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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本精工のソフトウェア開発(制御系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全6件)

日本精工の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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3.6
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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4.4
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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3.4
退職理由
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3.1

日本精工の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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3.7
社風・文化
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3.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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日本精工の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 6

日本精工株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年05月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的な上司の面談によって本人の特性や希望を伝える機会がありその際に
自分の希望する職種や勤務地を申し出る事が出来るが教育体制については
本人...続きを読む(全188文字)

日本精工株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年05月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製品については一般消費財でなく特殊な物を取り扱ってますので寡占性が高く
シェアも占めてますので大きなマスの中でのビジネスという意味ではスケール...続きを読む(全210文字)

日本精工株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年04月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児休暇制度が整っており男性社員でも多くの人が活用しています
ただ部署によってはとり辛いところもあるようでした。
上司への根回しや職種にもより...続きを読む(全156文字)

日本精工株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年10月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性のかたは産休にて長期休暇になるとほとんどのかたがそのまま
退職されるケースがおおくみられたような機がします。
基本的に男性社会の会社なので...続きを読む(全163文字)

日本精工株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年10月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は少ないのでプライベートを充実させる事が出来ます。
上長の判断次第でやすみがとりやすくもありと似にくい状況もありますので
会社の労働組合に...続きを読む(全158文字)

日本精工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年10月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても有給はとりやすい状況なので上長の許可を得れば比較的
仕事の都合を合わせて長期休暇をとるかたも多い職場のように感じました
計画休暇は会社で...続きを読む(全199文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

日本精工の 会社情報

基本データ
会社名 日本精工株式会社
フリガナ ニッポンセイコウ
設立日 1916年11月
資本金 671億7600万円
従業員数 25,631人
売上高 7888億6700万円
決算月 3月
代表者 市井明俊
本社所在地 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目6番3号
平均年齢 41.6歳
平均給与 741万円
電話番号 03-3779-7111
URL https://www.nsk.com/
NOKIZAL ID: 1130928

日本精工の 選考対策

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