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基本給が24万円ほど高くはないのかなという印象です。続きを読む(全26文字)
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・フロンティア
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・フロンティアの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
基本給が24万円ほど高くはないのかなという印象です。続きを読む(全26文字)
リモート支援制度があり、機器の貸し出しも行っている続きを読む(全25文字)
完全週休二日制、年間休日124日程度でよいと思います続きを読む(全26文字)
産後復帰率がほぼ100%なことや時短勤務もあるみたいなので働きやすいと思います続きを読む(全39文字)
社員の方々がとにかく穏やかで。10社以上説明会に参加したがダントツでした。続きを読む(全37文字)
社員一人一人の力と現場力、チームワークと組織風土が魅力であるとおっしゃっていた。続きを読む(全40文字)
自身の志向に合わせてキャリアアップが可能で、将来的には「マネージャー型」か「スペシャリスト型」が選べるとのことであった。続きを読む(全60文字)
資格取得支援制度や研修のサブスクリプションなどがあるとのことであった。続きを読む(全35文字)
残業時間は月25時間程度(所定労働時間は7.5時間)とのことであり、ワークライフバランスは保てるのではないか。続きを読む(全55文字)
3年以内離職率は18%程度と低いため、働きやすい社風なのではないかと感じた。続きを読む(全38文字)
ゆうちょ銀行のシステムという、社会貢献性の高い業務に携わることができる。続きを読む(全36文字)
リモートワークも行われており、働きやすいと聞きました。また、実際に働かれている方が、よく仕事後に野球観戦に行っているとおっしゃっていたため、趣味の時間も保...続きを読む(全86文字)
ゆうちょ銀行のシステムを昔から行っていふため、その面は安定していると聞きました。続きを読む(全40文字)
非常に休みを取りやすい環境にあると聞きました。続きを読む(全23文字)
実際に育児休暇を取得された後に復帰して活躍されている方の話を聞き、女性の働きやすさはとても良いと感じました。続きを読む(全54文字)
ゆうちょ銀行のシステムを中心として日本経済を支えるシステムを開発できる。続きを読む(全36文字)
住宅手当が独身の場合最大3万円出る。テレワークも50%以上実施されている。続きを読む(全37文字)
ゆうちょ銀行のシステムは30年もの間開発に携わっているので今後も安定していると思う続きを読む(全41文字)
休みは125日程度あり、多い。有給取得率も90%以上で休みやすい。続きを読む(全33文字)
育児休業が取りやすく、プラチナくるみんを取得している。復職も多く、働きやすいと思われる続きを読む(全43文字)
金融・製造・医療など幅広い業界のデータ活用に携われる。続きを読む(全27文字)
技術研修やOJT中心で、データベースやBIツールのスキルが身につく。続きを読む(全34文字)
基本的な福利厚生が整備されており、安心して働ける環境。続きを読む(全27文字)
データ分析・基盤構築に強み。AI対応や人材育成が今後の課題。続きを読む(全30文字)
残業時間は比較的安定。有休取得もできる雰囲気がある。続きを読む(全26文字)
| 会社名 | 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・フロンティア |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティデータフロンティア |
| 設立日 | 1991年7月 |
| 資本金 | 2億8000万円 |
| 従業員数 | 656人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 林徹 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目9番36号 |
| 電話番号 | 050-5556-6760 |
| URL | https://www.nttd-fr.com |
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