この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
一人一人は当然悪い人はいませんが、管理職、社員ともレベルにはかなり差があります。
研修はしていますが、実践的な研修は十分とは言えないと思います。
元々...続きを読む(全164文字)
ミサワホーム株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ミサワホーム株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にミサワホーム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
一人一人は当然悪い人はいませんが、管理職、社員ともレベルにはかなり差があります。
研修はしていますが、実践的な研修は十分とは言えないと思います。
元々...続きを読む(全164文字)
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私のいた支店は皆さん優しく接しやすい人ばかりでした。仕事のことはもちろん、いろいろな悩み事の相談にものってもらいました。また経験豊富な方や高いスキルを持っ...続きを読む(全160文字)
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やり方、判断基準、そして店の雰囲気は、それぞれの店舗や部門の責任者によって大きく異なっている印象。オフでも一緒に出掛けるなど親しくしている店があれば、必要...続きを読む(全242文字)
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営業職は成績を残さないとやはり厳しいですが、人間関係はとても構築しやすいと思います。私の場合、事務職系でしたが上司の面倒見も良く、先輩・同僚・後輩との関係...続きを読む(全251文字)
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テレビCMなどが得意で会社イメージはとても良いのですが、実際には仕事ができる営業マンほどやめていく会社だと思いました。
よって上司として残っているのは、...続きを読む(全176文字)
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社員と管理職の関係が良好でいろいろと意見交換を交わすことができる。
管理職の方が優秀で、自分だけにやらせるのではなく、自らも率先して行動してくれるので、...続きを読む(全163文字)
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先輩方は、的確な指示をくれ本当に面倒見がよかったです。
管理職の方によりますが、中にはクレーム処理にも現れず課員の責任に押し付けて
あまり仕事をしない...続きを読む(全150文字)
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人物重視の採用をしているように思われるので、全体的に人柄の良い人が多かったように思います。
管理職も、人それぞれ個性はありますが、部下や全体に目を向けよ...続きを読む(全153文字)
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スポーツをしていた子のほうが相対的に売れる傾向にあったと思う。
最近の学生は、ゆとり教育で少し怒るだけでそれ以上のやる気等が出ない傾向にあり、
スポー...続きを読む(全163文字)
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体育会系の部署だったが、先輩がとても面倒見が良く、頼りがいのある方ばかりで安心して仕事ができた。管理職は当時人間味あふれる方が多く、仕事の手本としていた。...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
ボーナスは安定して5ヶ月分支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあってないようなもの。
上司に気に入られれば昇格する...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
会社説明会での話は8割がた夢物語だった。
36協定無視の就労状況をはじめとして、決まりを守らない社風は企業として残念だった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
オリジナルの構造を持つため、他社でも通用するような力はつきづらい
【気になること・改善したほうがいい点】
現場任せの経営方針で、激務となり若手...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
潰れないが、徐々に事業縮小をしていくと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の実情がわかる人が経営に携わらない限り、先は無いと思う続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特にギャップは、ありませんでした。創造性豊かな会社、いろいろチャレンジさせていただきました。ありがとうございます。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
とても働きやすく、プライベートにも配慮され、とても充実した毎日を送る事が出来ました。ありがとうございます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
住宅事業については、技術力高くプライドを持って、安定した経営がされていると思います。長期保証なども好感。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
若い社員でも任され、新しいことに挑戦させていただき、とてもやりがいを感じていました。上司も面倒見よく、助かりました。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
自分のやりたい事をさせていただき、多面的に評価いただき、とてもやりがいを感じていました。感謝しています。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
個人的な都合(実家との兼ね合い)にて、退職となりましたが、ご理解いただき、とても気持ちよく送り出していただきました。ありがとうございます。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
大東建託は大きい会社なので社員が社長に会う機会はほとんどありませんが、まとまりのある会社で企業理念も社員に浸透していると思います。1年に1度、...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
いい人が多い。基本的にはみんな仲が良く飲み会も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい人が多い反面、頼りになる人が少ない。
できる...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
社員同士仲が良いです。
共に業務をやっていく仲間という雰囲気もあり、切磋琢磨やっている雰囲気あります。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
全体的に若い人間が多いため、早期の出世も狙うことができる。年功序列の雰囲気もあることにはあるが比較的成果主義の傾向がある。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長になっても給料はそんなに変わらない。マネージャーから良くなるイメージ有り。ただマネージャーは狭き門なのでそこま...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
管理職以外の社員は良い人ばかりです。管理職にさえならなければ嫌われる事もないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるとほぼ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
工事部は高卒社員が多く
また工事系の管理職も高卒出身者が
多いため
実力と人望さえあれば
出世できる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全143文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い人が多い。
会社全体の集まりは、基本正社員は全員参加だが、パートは任意なのでありがたい。
店舗ごとの食事会等も定期的にある。
それへの参加...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると年俸制になって残業代出なくなるので給料が減ります。出張費は増えます。すずめのなみだだけど。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本当に良い社員、部長、本部長もいるのが救い。
【気になること・改善したほうがいい点】
反対に見て覚えろパターンの古い人間も多く、パワハラまがい...続きを読む(全84文字)
会社名 | ミサワホーム株式会社 |
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フリガナ | ミサワホーム |
設立日 | 2003年8月 |
資本金 | 118億9275万円 |
従業員数 | 2,577人 ※8,947名(連結) |
売上高 | 3998億5300万円 ※連結 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 磯貝匡志 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目4番1号 |
平均年齢 | 44.1歳 |
平均給与 | 709万円 |
電話番号 | 03-3345-1111 |
URL | https://www.misawa.co.jp/corporate/about/gaiyou.html |
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