この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地元のそこそこ大きな自動車部品メーカーであり、対外的には福利厚生もしっかりしていると発表しているため入社した
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全201文字)
株式会社小糸製作所 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社小糸製作所の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社小糸製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
地元のそこそこ大きな自動車部品メーカーであり、対外的には福利厚生もしっかりしていると発表しているため入社した
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
静岡にいる限り残業代ほぼ出ます。
グループによって残業時間は異なりますが、少ないグループで月に50時間、多いグループでは月に100時間以上あり...続きを読む(全184文字)
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古い文化が残っている会社.世界シェアトップの誇りが強い.いい意味でも悪い意味でも社員の待遇に差はない.どんな採用でも社員を大切にする風潮がある.自動車証明...続きを読む(全159文字)
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業界シェアNO1、製品としても無くならない存在なので今後とも安定していると思います。
仕事としては設計職はかなり高負荷で得意先と現場の板挟みに遭いますが...続きを読む(全165文字)
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TOEICの点数が高く、且つ外国への留学経験等があれは面接時に「現在 海外ビジネスに力を入れているので是非、入って頂きたい」と言われ、そのまま採用されるこ...続きを読む(全182文字)
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縁故関係で入社した人が多い。縁故がないと出世が遅いまたは、できないといった評判が社内で広がっていた。縁故がある人は、あっという間に出世する。ただ、若干古い...続きを読む(全169文字)
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・世界シェアNO.1、社員は連結15,000人以上、東京港区に本社がある…非常にグローバルな大企業を想像していましたが、実際は静岡がほとんど中心のローカル...続きを読む(全173文字)
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新卒採用の会社説明の人事の説明では、若手にどんどん海外に行ってもらっているといわれていた。しかし実際は文系採用の若手が海外出張に行くことはまずない。現場を...続きを読む(全175文字)
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入社時には、ある程度大きな企業でしっかりした教育制度があると思っていましたが、他社と比較すると基本的な社会人教育のみで技術的な教育はほとんどない。技術系の...続きを読む(全153文字)
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特にギャップは感じませんでした。
これ以上書きようがないのでノーコメントとさせてください。
しいていえば、大手にしては意外とひとりひとりの顔が見えるこ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
女性は基本的に優しくされるため、働きやすいと思う。
最近は女性の役職者を増やそうと色々なキャリアパスが用意されている。
【気になること・改善し...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
不況や売上が下がっても、ボーナスが満額支給された。
昇給も基本的に毎年ベースアップがあり、安心感があるように感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
育休や産休を積極的に推奨している。女性の管理職を増やそうという意識は伝わる。ベテラン世代の女性は比較的多く感じる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
近隣施設で使えるクーポン券をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当は少ない。魅力的な制度もない。この会社にいてどんなスキルが...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
有給を取りやすいと思う。毎月取らなければならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人差があるが、多い人は月40くらいは残業している。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年功序列で年齢に応じて増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に年功序列。給与はあまり高くない。どのように評価されるのかは不明。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育はいろいろ用意されているが、毎年同じものを行っている。場所によってはあまり役に立つ教育がなかったりする。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ランプを製作しているので、車がある限りは潰れることはないとは思う。ただ大きな成長性があるのかは不明。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どういう基準で昇給して役職がついているのか分からない。あまり仕事ができない人にも役職がついていることがある。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
転勤であれば社宅制度を使え、社宅費用25000円で60000〜70000円のアパートに住むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
業務が細分化されているので、
専門性があがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
細分化されているので、
製品化業務に全くかかわれな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
WLBが良く、安定して務められると入社前から思っていたが、その通りであった。また、人によってはジョブ型でないということも入社理由にはなるかと思...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
日本でも有数のシステム会社のため、大きなシステムで人々を支え社会に貢献できると思い、入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
私が配属された部署は良い意味でアットホーム(社員間の隔たりが少ない)で違和感なく仕事に慣れることができたこと。業績が厳しいとか震災があった中で...続きを読む(全258文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術者としてのスキルアップを目指して入社すると,ギャップを感じる場面は多いと思われる。枯れた技術が多いため,最新技...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
労働組合の活動が活発なため、積極的にお給料を上げてもらうといった話 など現状の改善点などを出しては会社側に交渉してくれていた。
【気になること...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
優しい人が多く、どこの部署でもだいたい楽しくやれそう。ただ、官公庁系は案件が大きいが、法令遵守系が厳しい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
部署内の移動では手を挙げれば行きたい課なら移動はしやすい。(年齢関係なく部署を跨いでいる方も散見される。)続きを読む(全59文字)
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【良い点】
やらかしのせいか応募者が少なく簡単だった
【気になること・改善したほうがいい点】
まったく専門分野関係ない学生を技術系で採用するのはどうかとおもう。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ギャップはとくにかんじなかった
よくある日本の大企業というかんじ。ルールや仕組みがしっかりしていると感じる。続きを読む(全60文字)
会社名 | 株式会社小糸製作所 |
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フリガナ | コイトセイサクショ |
設立日 | 1936年4月 |
資本金 | 142億7000万円 |
従業員数 | 23,807人 |
売上高 | 9502億9500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 加藤充明 |
本社所在地 | 〒141-0001 東京都品川区北品川5丁目1番18号住友不動産大崎ツインビル東館 |
平均年齢 | 43.2歳 |
平均給与 | 638万円 |
電話番号 | 03-3443-7111 |
URL | https://www.koito.co.jp/ |
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