この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
産休も産休後の復帰も、育児の為に早く帰ることもできます。完全フレックスではありませんが、コアタイムが10:00-15:00でそれ以外は柔軟に働けます。
...続きを読む(全156文字)
株式会社JVCケンウッド 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JVCケンウッドの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社JVCケンウッドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
産休も産休後の復帰も、育児の為に早く帰ることもできます。完全フレックスではありませんが、コアタイムが10:00-15:00でそれ以外は柔軟に働けます。
...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
周りを見る限り育児休暇に関しては普通に取れている環境であると思う。
また、休暇後の職場復帰に関しても問題なく復帰できる環境であると感じる。
ただそのよ...続きを読む(全160文字)
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出産休暇は2か月間、育児休暇は1年間、取得することができます。
復帰後も時短制度が設けられており、16時くらいで退社できます。
ほとんどの女性が職場復...続きを読む(全156文字)
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育児休暇は普通に取得できます。
女性でも海外駐在してる人もいますし活躍することは可能です。
ただ、社員のモチベーションは低いためガツガツ上を目指したい...続きを読む(全161文字)
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部署にもよるが
技術系の部署にはとても女性が少ない。
おそらく1割りも満たないと思われる。
理系男子の中にもまれて育った女性なら、問題なく仕事をすすめ...続きを読む(全158文字)
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上司、役員の中には、個人による好き嫌いで待遇を決める印象もある中、男性社員・女性社員での差別は一切しない会社。電機業界でも総合職で営業ウーマン組織を確立し...続きを読む(全157文字)
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仕事をしたい女性にとっての働きやすい労働環境の整備への取り組みは、残念ながら先進的な事例は残してきていませんが、1990年代はいくつかの前進が見られました...続きを読む(全190文字)
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社内に出産や育児休暇を経験している人は多い。女性のキャリアは課長止まりが一般的。
現時点で部長職の女性はゼロになっている。ただ、出産・育児休暇後も復職で...続きを読む(全155文字)
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社員としての採用と契約社員との採用条件が違ったので契約社員枠で入社した人は育児休暇などが無かったので結婚の時に退社かそのまま頑張っても妊娠と同時に退職が当...続きを読む(全153文字)
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私自身は契約社員の立場だったので、実際にその恩恵を被ることはありませんでしたが、正社員で入社したなら、福利厚生、育休制度とも、女性が働き易い職場です。
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私のいる事業部では女性社員、契約/派遣社員は5年前に0人となってからは配属が一切ありません。古い会社の考えが残っているのが原因だと思います。育児休業や産休...続きを読む(全156文字)
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当時は一流企業ということもあり女性に対するベネフィットも他社と比べて
勝っていたと思います。
例えば出産育児年休は取りやすく、祝い金があったり休んだ人...続きを読む(全161文字)
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女性が働きにくいということは無い。もともとキャリア志向の女性はほとんどいない。正直ゆるい会社なので、適当に働いて、そこそこの給料がもらえればいいと考えてい...続きを読む(全161文字)
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かなり男尊女卑な傾向がある。よほど能力がないと(あっても)上に上がれない。女性で定年間近の人でも幹部、シニアマネージャーになっていない人は山ほどいる。しか...続きを読む(全151文字)
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女性にはひかくてきこういてきな会社。有給取得率も、部署にはよると思いますが、圧倒的に女性の方が高い。こどもがちいさい間は基本的にはあさ10時出勤〜16時退...続きを読む(全155文字)
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出産休暇・育児休暇はありますし、基本的に残業しないというスタンスならそのスタンスを通すこともできるので働きやすさはあるのではないでしょうか。一方で女性の方...続きを読む(全186文字)
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仕事の面ではやりがいがあり、物作りが好きな人には向いているかもしれない。派遣社員だった為、仕事が減ると長期にわたって休暇になったりする。正社員だったら安定...続きを読む(全168文字)
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同期の女性総合職で文理問わず採用され、それぞれの職場で活躍されている印象がありました。仕事は大変ですが、その分、責任も任され、やりがいも感じているようでし...続きを読む(全163文字)
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男性社員と同等の出世を望まないのであれば女性にとっては、働きやすい職場だと思う。
産休・育児休業はもちろんだが、時短勤務やフレックス制でもあり、働くママ...続きを読む(全159文字)
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産休後も復帰出来る。殆ど元の職場。別の職場や退職させられた例は見ていない。
設計・開発・企画では、男女差別は無く女性でも能力があれば問題無く昇進できる。...続きを読む(全151文字)
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育児休暇制度は男女ともあります。ただし、男性が所得したというのは聞いた事がありません。女性は休暇取得後、復職して休暇取得前同様に働いている方が多数います。...続きを読む(全184文字)
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大手企業なので産休・育休の制度は、一般水準で用意されていたと思いますが
多くの方は出産時に退職が多かったかもしれません。
所属していた部門は、国際・海...続きを読む(全176文字)
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私は男性ですが、非常に女性に取っては働きやすい会社だと思います。
知り合いにも育児休暇を取っている方がいましたがとても満足しているようでした。
特に女...続きを読む(全250文字)
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出産・育児に関しては非常に理解がある会社です。
そのために辞めていく…という女性社員は殆どいなかったと思います。
女性のキャリアパスについては男女の差...続きを読む(全171文字)
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女性がかなり多く、大変働きやすかった環境が満足しています。製造に携わっていたため、仕事内容も覚えやすかったことを覚えています。出産に関しても、退職金やお祝...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
オーディオ機器、通信機器のブランド、市場認知度が高い事 営業面で苦労も多かったが対顧客のある特定のファン層がついており今考えてみるとやり甲斐が...続きを読む(全203文字)
沢山の事業所と事業を多角的に行っているので大きく失敗のリスクが少なく安定していると思います。黒字の事業で赤字の事業を補填し合いながら全体で見ると黒字となっ...続きを読む(全82文字)
年功序列なので何となく仕事をしているだけでもお金がもらえます。やる気がなく脳死状態でもいいので楽といば楽です。続きを読む(全55文字)
総合職でも住宅補助が数万円と少なく足りない印象です。一人暮らしは厳しいかと思います。続きを読む(全42文字)
営業の方は自動車免許を取得することを奨励している。補助金も出してくれます。続きを読む(全37文字)
社員全員話しやすいです。サークルや部活が多くあるので他部署の方とも交流の機会があります。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
元々JVCは家族的で暖かい社風なんで
上司も部下を暖かく指導してくれ、
一生懸命頑張っている人には
暖かい風土だと思います
体育会系の雰囲気は...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
総合電機メーカーを目指していたが、
JVCKENWOODとなって、事業の選択と集中が上手くいって、カーAV部門と
無線事業を柱に、高収益体質の...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
入社後も毎年、希望業務のシートを
提出して、部署移動の希望や、
将来のやりたい仕事をアピールすることが出来、しっかり人事部に声が届いていました...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
入社前は業界大手の安定性に期待し、入社後はグローバルな環境と多様なプロジェクトで自身の成長を実感しました。挑戦する価値ありです。 但し、2社合...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアが中心の会社となっているため、そもそも女性の人数が少ないです。
また、男性が多い会社ということもあり、女...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
肉体労働ではないので女性も働きやすいかと思います、女性をリーダー職業に推進しようとしてる工程もあるようです。
また仕事が出来なくても楽な仕事を...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる職場ではある。職種や部署によってはかなり忙しいため、家庭を持った後も働きつづけられるかはケースバイケース。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
産休を幾度となく取られている方もいるので、女性はかなり働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だからといって昇進し...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
デスクワークはもちろん、組立作業員として多くの女性社員の方が長年勤務しています。育児で急な対応など時間単位での有休も取れますので働きやすい環境...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性が働きにくいようには思え無かったが、女性管理者がひと握りだったことは
働きにくいと言う事だったのかもしれない続きを読む(全62文字)
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【良い点】
男性より女性の方がいろいろな面で優遇されている。それなりの給料でも良いのであれば、入社をお薦めする。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性比率は多い。
世代も様々。
子育て世代が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
派閥争いのようなものがある部署もある。
良くも悪く...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
産休や育休をとっている人もいたのでその辺りは働きやすさがあると思う
トイレの数も多くとても使いやすいと思う続きを読む(全59文字)
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【良い点】
性別を問わずかなり活躍できる会社だと思います
社員の半分以上が女性ということもあり働きやすさの点でもとくに困ることは無いかと思います続きを読む(全72文字)
会社名 | 株式会社JVCケンウッド |
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フリガナ | ジェイブイシーケンウッド |
設立日 | 2008年10月 |
資本金 | 136億4500万円 |
従業員数 | 15,643人 |
売上高 | 3594億5900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 江口祥一郎 |
本社所在地 | 〒221-0022 神奈川県横浜市神奈川区守屋町3丁目12番地 |
平均年齢 | 50.9歳 |
平均給与 | 784万円 |
電話番号 | 045-444-5500 |
URL | https://www.jvckenwood.com/jp.html |
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