この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
真面目な方が多い。それなりの人数が採用されるため、同期も多くできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の古い習慣がまだ残っている。続きを読む(全79文字)
三菱HCキャピタル株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱HCキャピタル株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に三菱HCキャピタル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
真面目な方が多い。それなりの人数が採用されるため、同期も多くできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の古い習慣がまだ残っている。続きを読む(全79文字)
主に経営陣は三菱UFJ銀行、三菱商事、日立製作所の出向らしい。続きを読む(全31文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に有能だと思う人が少なく、マネジメント能力に疑問が残る人材が多い。役員の顔色を伺うばかりで、会社にとっての正...続きを読む(全236文字)
【社員から聞いた】役員クラスは三菱系列から天下りしてきた人が多いため、出世は難しいかもしれません。続きを読む(全49文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になればなるほど責任だけ増えて給与に見合わないようだったが、人事制度の変更により是正されそう。しかし特定の部...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
みなさん、明るくて気さくな方が多くよい職場である印象があります。上司などにも気軽に相談しやすく、風とおしの良い職場であると思いました。また、部...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
上層部は銀行から天下ってきていた方で占められています。しかし、主に海外勤務や国内の大企業と取引ある有名な法人拠点の支店長を経験した方なので人格...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
基本的には銀行系のリース会社の位置付けなので、各エリアや本部における関係先銀行との協業営業等によって、単純なリース案件以外にも、比較的規模の大...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
転職者も多く、過去のダイヤモンドリース、セントラルリースという色も無くなりつつあった。能力が高い人間がどんどん入ってくることで、社内は活性化さ...続きを読む(全352文字)
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【良い点】
基本的にマジメな人が多かった気がします。とはいえ、厳しいばかりでということはなく、社内の雰囲気もよく、落ち着いて仕事ができる環境だと思いました...続きを読む(全191文字)
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良くも悪くも三菱グループの会社。福利厚生は抜群だが、同業他社に比べると給与水準は少し落ちる。若手育成には力を入れているため、スキルアップを図り、他社へ転職...続きを読む(全114文字)
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三菱UFJリースは三菱特有の組織としての行動を重んじる社風であり、何をするにしても役職者にあてたメモが必要。その分、論理的思考力、文章力の高い優秀な人材が...続きを読む(全155文字)
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本社コーポレートセンターの管理職はいい人が多かった。どちらかというと小心者が多かったかもしれない。以外に気を使ったり、異動時期やボーナス時期には普通以上に...続きを読む(全180文字)
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営業系の人が多くてプロパーの人はネアカなイメージ。
部長クラス以上に多くの銀行天下りが多いものの、頭もよくスマート、管理能力も高い。
課長クラス以下は...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
中途採用は少なく、新卒で入った社員を育て長く働いてもらおうとする社風を強く感じた。そのための研修やジョブローテーションもあるようだった。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
グローバル(海外拠点、外国人社員の多さ)を新卒採用の時は売りにしていたが、実際に本社で働くとグローバルな感じはあま...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
新卒にしては初任給が高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、入社後の給料の伸びは良くないかと思います。特に賞与は...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
コンプラ重視なので、有給の消化なども口うるさく言われます。また、フレックスなども使いやすい印象でした。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
MAをしてから業界2位となり、存在感がましたと思う。
金利も上がりつつあり、今後も成長するのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
取引先も多く、大手企業が多いため様々な企業に訪問できます。
また契約金額も高額なため、やりがいを感じれるかもしれません。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
取得しなくてはいけない資格も多いですがそのための研修なども行ってくれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社サービスなど...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業は社内恋愛(婚外)に巻き込まれている女性が多かった。
部長以上レベルの役職者で女性は珍しい印象でした。続きを読む(全73文字)
金融会社であるが、ロジスティクス事業本部があり、鉄道貨車や海上コンテナのリースや販売を行っている。特に前者の規模は世界トップクラス(計算方法によってはコン...続きを読む(全160文字)
会社説明会では、三菱UFJファイナンシャルグループや三菱商事、日立製作所との結びつきが強い点が強みであると説明された。安定感があると同時に、金融系ではなく...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に仕事はある程度決まっており、慣れてしまえば同じ事の繰り返し
仕事の特性と給与水準があまりよくない為、社員は...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
平均年齢は若い印象。
女性社員が圧倒的に多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いチームがゆえに、中堅との溝埋めのマネジメントが難しい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
配属ガチャ次第
良い上司、良い顧客担当となれば、そこまで苦労せずとも数字はついてくる。
悪い顧客担当であれば…続きを読む(全61文字)
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【良い点】
この業界にしてはレベルの高いスキルを持った管理職が少なからずいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
レベルの高い上司がいる中で全く仕事...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社員にはイイ人が多いと思った。ぎすぎすしてないので、働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は、上位に行けば行くほど当...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
名古屋営業所は、所長ではなくベテラン社員が牛耳っている。社員同士の仲が悪く、同じ空間にいながら全く口を利かないなど...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員でいるよりマイスターになった方が稼ぎがある。同程度仕事をしても稼ぎが全然違うので社員の...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
店舗責任者でも基本的にノルマは無い。
店舗の売り上げ目標を達成してないなくても、強く責められる事は無い。
20台中盤から責任者のポストになれる...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
優しい先輩社員も多いのでそういった人達に恵まれると仕事もやりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によって雰囲気が大きく違...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
コミュニケーションはあまり多くないですが、人が優しいため働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方と社員が話す機会は...続きを読む(全107文字)
会社名 | 三菱HCキャピタル株式会社 |
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フリガナ | ミツビシエイチシーキャピタル |
設立日 | 1971年4月 |
資本金 | 331億9600万円 |
従業員数 | 2,078人 |
売上高 | 1兆9505億8300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 久井大樹 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目5番1号 |
平均年齢 | 41.3歳 |
平均給与 | 977万円 |
電話番号 | 03-6865-3000 |
URL | https://www.mitsubishi-hc-capital.com/ |
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