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株式会社エヌ・ティ・ティ・データNCB

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エヌ・ティ・ティ・データNCBの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エヌ・ティ・ティ・データNCBの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エヌ・ティ・ティ・データNCBで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エヌ・ティ・ティ・データNCBの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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4.3
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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2.1

エヌ・ティ・ティ・データNCBの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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エヌ・ティ・ティ・データNCBの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社エヌ・ティ・ティ・データNCBの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年9月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
両親会社の影響で大企業感はあるが中身は伴わない。銀行の下請けが強く風通しは悪い。幹部は銀行...続きを読む(全150文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エヌ・ティ・ティ・データNCBの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年9月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全て親会社からの仕事なため、業績が安定している。赤字になることはない。その為、賞与等も毎年同じ金額がでる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全195文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エヌ・ティ・ティ・データNCBの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年6月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
銀行のシステムを構築または保守を行っており、業績が安定している。博多以外に他拠点がなく、転勤がない。有給は比較的取りやすく、育休制度も整備さ...続きを読む(全210文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エヌ・ティ・ティ・データNCBを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

回答者:

・福岡銀行に準じた研修制度があり、通信教育は決められた期間に提出し終了すると、半額会社が負担してくれるため、ちょっとしたスキルを磨くにはありがたい制度でし...続きを読む(全165文字)

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在籍時期:2022年頃

投稿日:2026年2月24日
回答者:

【良い点】
お客様に対してかなり近い距離でのコミュニケーションを取れるため直接お客様の声や要望をお聞きすることができ大変良い経験となりました。
最初は小さ...
続きを読む(全530文字)

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  • 実際の働き方
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在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年8月29日
回答者:

【良い点】
年収についてはある程度昇進すると安定してくるが、そこまでにたどり着くのに10年以上はかかる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が...
続きを読む(全146文字)

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在籍時期:2021年頃

投稿日:2026年1月13日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
上は本社の人で固められているので、プロパーで入っても昇進しづらい。また、年功序列の昇進のため、頑張っても頑張ってな...
続きを読む(全100文字)

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  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2013年頃

投稿日:2023年9月12日
回答者:

【良い点】
どこもそうだと思うが人により差が...
続きを読む(全50文字)

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エヌ・ティ・ティ・データNCBの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エヌ・ティ・ティ・データNCBの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年6月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転勤がなく、給与水準も福岡の中ではいいので、転職する際に条件面で迷った。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者と意見がぶつかり、異...続きを読む(全83文字)

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株式会社エヌ・ティ・ティ・データNCBの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年6月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業の子会社であり、業績が安定していること。給与水準は福岡の中ではよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
銀行システムの開発・保守...続きを読む(全140文字)

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株式会社エヌ・ティ・ティ・データNCBの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年6月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福岡では十分な年収。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が2社あるため、部長以上のポストは親会社からの出向者、転籍者で占められて...続きを読む(全117文字)

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株式会社エヌ・ティ・ティ・データNCBの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年9月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無い
【気になること・改善したほうがいい点】
人を大切にする文化は無く使い捨ての如くこき使われる。両親会社のイメージから働きやすさを期待...続きを読む(全87文字)

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株式会社エヌ・ティ・ティ・データNCBの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年9月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
経理としてのスキルアップは望めなかった。マクロが複雑に入れ込まれた業務フローになっており修正に大幅に時間を取られ...続きを読む(全112文字)

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株式会社エヌ・ティ・ティ・データNCBの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年9月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金は年に5万がベースとなっており他の福利厚生が消し飛ぶレベルの低さとなっている続きを読む(全73文字)

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株式会社エヌ・ティ・ティ・データNCBの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年9月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミスを人に紐づける文化がありミスはささいなミスも許されない続きを読む(全61文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社エヌ・ティ・ティ・データNCBの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年9月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給の取得は推奨される
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りやすいが、仕事を協力してカバーする文化は無いため、休んだ分のリカバ...続きを読む(全174文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エヌ・ティ・ティ・データNCBの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年9月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修に力は入れているが、実務に直結しない研修が強制されるなど中身を検討した方が良い続きを読む(全61文字)

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株式会社エヌ・ティ・ティ・データNCBの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年9月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
銀行のシステムをほぼ保守しているため金融システムに関する知識はつけることができる。ただし、そのため金融の業務知識が必要になる職場でもあると感...続きを読む(全169文字)

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IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社スクウェア・エニックスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
これまで外部頼りだったので、とにかく内製パワーはない。10年先を見越した場合、不安しかないと思...続きを読む(全80文字)

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ALH株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
良いように言ってるだけで蓋を開けたらそこまで業績は上がっていない。
社員がどんどんやめているため、あまり経験のな...続きを読む(全103文字)

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株式会社アッドワンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 男性 25年前 プログラマ(汎用機) 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元々の型紙があったので、比較的のんびりと開発に向けての注意を払う事ができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の作ってる物が...続きを読む(全118文字)

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株式会社コージャルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自転車操業のように、将来性は特にない。

自社業務が特に秀でているというわけではないため、将来性は感じない。続きを読む(全74文字)

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TIS北海道株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
北海道の自治体と連携するプロジェクトなどはいくつかあるので、地元に貢献したいという気持ちが強い人は悪くはないのかなと思う。出張もそこそこして...続きを読む(全226文字)

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株式会社ネクソンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界的なヒットタイトルが複数あるため、ゲーム業界の中でも秀でた開発・運営能力があると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゲー...続きを読む(全183文字)

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日本ラッド株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
受託開発を主軸としているため同業他社も多く、市場全体で見ると突出した強みが明確にある企業とは言い切れない側面があります。ただし、社内には高い...続きを読む(全184文字)

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ソフトウエア興業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 26年前 社内SE 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自社で何かサービスを生み出すというよりは、ほぼ人材派遣のような形態だったので人材の確保ができなくなると厳しくなと...続きを読む(全114文字)

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  • 実際の働き方
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Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
継続した保守運用案件があり、お客様としても解約する意識が低いため、継続して利益を獲得できる点
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に、...続きを読む(全201文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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TIS株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インテック社との合併で今後も事業規模は拡大していくと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術力は完全にBP頼りである点。最近...続きを読む(全105文字)

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エヌ・ティ・ティ・データNCBの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エヌ・ティ・ティ・データNCB
フリガナ エヌティティデータエヌシービー
設立日 1985年1月
資本金 5000万円
従業員数 165人
売上高 55億2949万円
決算月 3月
代表者 狩野芳徳
本社所在地 〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目17番21号NTTDATA博多駅前ビル
電話番号 092-475-2120
URL https://www.nttdata-ncb.co.jp
NOKIZAL ID: 1631935

エヌ・ティ・ティ・データNCBの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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