ＧＡ　ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
一緒に仕事をしていてあまり経験や実力のないと思われるエンジニアがマネージャーのような役職に就くケースがあり、実力と...続きを読む(全176文字)

【良い点】
比較的ワークライフバランスは取れる。
残業も強制ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートができる人とできない人の違いが曖昧。続きを読む(全78文字)

【良い点】
チームで目標に向かって仕事をするため、切磋琢磨できる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標数字が曖昧でモチベーションが下がる。が...続きを読む(全93文字)

【良い点】
フレックスやリモートなど、曖昧ではあるものの制度は整えようとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスとは言っているものの...続きを読む(全122文字)

【良い点】
家庭の事情でのお休みも取りやすく家族との時間を大切にしている方も多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇なども備わっている...続きを読む(全103文字)

【良い点】
不動産業界においても必ずしもITと向き合っていかなくてはならない時代に来ているため、これからも需要は高まり続けると感じる。
地方なとばまだまだ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
仕事があまり忙しくないため、休みも取りやすく、その休みの割には給与もいいとと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブや賞...続きを読む(全117文字)

【良い点】
会社の人は同期や上司、とてもいい人が多かったので悩んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいが感じられずこのままずっと働い...続きを読む(全94文字)

【良い点】
新卒の教育は力を入れている。
チームで切磋琢磨するため、そこでも教育されていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の教育があま...続きを読む(全118文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理はほとんどして頂いた記憶がありません。上流工程を担当していた上司は自分の仕事が終わると、数日...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務や管理職に対して不信感を抱く出来事があり、信用出来なくなった。
定着する社員を求めている割に人を大事にしている...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるための試験(役員クラスへのプレゼンター)が約半年間にわたり準備を行っていた。その準備に追われて通常の業...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良い人と、昭和的な考えを持った人の差が大きい。
村社会的な一面が強い部もある。
人として気に入ってるかどうかが態度...続きを読む(全180文字)

【良い点】
週に1回終業後にバスケットをするサークルがあり参加している社員は仲が良さそうだった
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のエンジニアの...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の方は短期で転職する割合が高いです。残ってるのは新卒で入り、他の会社を知らない人ばかりです。新卒採用と代表...続きを読む(全374文字)

【良い点】
穏やかな社員や管理職の方が多く、相談も気軽にしやすい雰囲気です。
プロジェクトにもよると思いますが、理不尽に怒る人も滅多にいません。続きを読む(全72文字)

【良い点】
社員は良い人が多く、社内の人間関係で悩んだことは一度もなかった。全社会議などで普段関わりのない方と話すことがあっても、皆さんとても感じよく対応...続きを読む(全95文字)

【良い点】
人が良い傾向はあると思います。
部署内での人間関係での悩みは少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署間連携には課題を感じま...続きを読む(全100文字)

【良い点】
社員同士の関係は良好で、活気ある職場です。多くの社員が向上心を持っており、学び合いやサポートが積極的に行われています。管理職については、経験豊...続きを読む(全182文字)