ＣＲＥｉＳＴの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
大手企業との仕事が多く、新しい技術に触れられるケースは多いです。積極的に動けば得られるものも多いですし、顧客からの信頼も勝ち取れ、新しい案件の...続きを読む(全263文字)

【良い点】
創業からはとても順調に伸びてきている会社なのだと思います。それなりの企業（一部上場）のグループ会社なので、安定性もあると思います。
【気になる...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社員のレベルは高い方だと思います。技術的にも優れていると思いますが、コミュニケーション能力が高いなと思いました。私が接した限りでは「え？」と思...続きを読む(全200文字)

【良い点】
社員が自由に受講できる外部研修の仕組み（Webで申し込み）やe-ラーニングもあり、それなりに充実していました。また、内部での勉強会も開催されて...続きを読む(全187文字)

【良い点】
業界的には残業時間は少ない方だと思います。全社平均でも20時間程度と聞いてました。私自身も山谷はありましたが、残業は少なめで、休暇も取りやすか...続きを読む(全209文字)

【良い点】
親会社（一部上場）の福利厚生＋自社の福利厚生となっているので、手厚いと思います。慶弔金も高めです。確定拠出型年金も入っているので、自身でこまめ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
上場企業のグループ会社で安定した基盤がありますが、新しく立ち上がった会社のため、ベンチャー意識が高いです。業績も右肩上がり大手Sierとの協業...続きを読む(全225文字)

【良い点】
大手sierに派遣され、技術を習得することができます。また、未経験でも現場に投入され、成長する速度が速いです。給与は人にやるかもしれませんが...続きを読む(全179文字)

【良い点】
部署にもよると思うが男性が多い職場ゆえ、女性同士のいざこざみたいなものはなく、助け合いすることが多いと思う。女性躍進活動もしており、たまにくる...続きを読む(全179文字)

【良い点】
産休・育休を取得しやすく、復帰後も時短勤務で働く社員が多い。女性だからといって働きづらさを感じることはない。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性が多い会社のため、産休育休は取りやすく戻ってもきやすいと思います。
ママさんも多いので、お子様の話とか困ったことは相談しやすいです。
【気...続きを読む(全188文字)

【良い点】
男女問わず平等な印象です
女性も3割ほどいたと思います
女性の管理職の方もいました
【気になること・改善したほうがいい点】
実績とリーダーシッ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
新入社員は男女同数です。
男女の別無く等しく辛く苦しい、という面では、男女平等だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が公...続きを読む(全335文字)

【良い点】
育休などは取りやすいです、男性の取得実績もあります。案件によっては残業がデフォルトになるのでその点は人によりそうです。
【気になること・改善し...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に「男性だから」や「女性だから」といった感じでの施策はない。キャリアに関しては男性のほうが昇進してるイメージが有る続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性の人数は多い。
男女問わず管理者になれる体制があり真面目に仕事をする人間が報われる会社だと感じました。続きを読む(全59文字)

【良い点】
女性の管理職は少ないですがいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークが基本的に禁止のため、
お子さんがいる家庭との両立は...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
20代までなら働きやすい環境かもしれません。働きやすいというより、根性がつくので新卒から入るのはおすすめ。社員の割...続きを読む(全479文字)