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株式会社YSLソリューション

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

YSLソリューションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社YSLソリューションのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社YSLソリューションで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

YSLソリューションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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入社後のギャップ
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退職理由
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YSLソリューションの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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2.8
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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YSLソリューションの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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10件中10件表示

株式会社YSLソリューションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司にもよると思うが「これがやりたい」(業務上英語を使えると良い為、英会話を習いたい等)ということがあれば社長に掛け合ってくれ、レッスン費用...続きを読む(全95文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社YSLソリューションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2024年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    古い体制の会社なので年功序列となり、二十代では課長クラスになることはない。
    スキルについても会社都合で派遣先のP...続きを読む(全166文字)

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    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に基本情報技術者試験の取得に力を入れており、新卒一年目の社員全員に基本情報取得に向けた研修プログラムが組まれている。
    また、資格取得報奨金...続きを読む(全100文字)

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    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得報奨金制度あり
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正直、人事主導で担当されている研修制度は身になっているのかうなずけない。プロ...続きを読む(全135文字)

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    株式会社YSLソリューションの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2023年6月20日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    【本・サイトで調べた】独立系のSIer、かつ客先常駐主体なので、スキル取得は必須だと感じた。
    会社の研修というよりはどちらかと言うと自分で勉強するしかな...続きを読む(全83文字)

    株式会社YSLソリューションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新人の場合だとまず最初に研修があり、3ヶ月ぐらい自己啓発期間があります。この間に研修で学んだ内容(基本的なプログラム研修)を復習したりもっと...続きを読む(全210文字)

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    株式会社YSLソリューションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年10月27日

    回答者: 社員・元社員 男性 10年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社負担で研修が受けられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    プログラミングの研修はなく、マネジメントや論理的思考力とは?といった概...続きを読む(全178文字)

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    株式会社YSLソリューションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    身につけられるのは平凡なスキルのみ、他社のSIerと何も変わらないので
    技術を身につけたい人には不向き。
    平凡に同じことをこなして生きていきたい人に...続きを読む(全161文字)

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    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年9月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 プログラマ(汎用機) 正社員

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    新人研修に関しては、入社してから1ヶ月ほどの集中して、社会人としてのマナーやプログラムについて学ぶことができる。その後、配属されるが、配属先が学んだプロ...続きを読む(全184文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年5月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 正社員

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    新人入社、一部の中途入社は他社と合同の新人研修があります。内容はビジネスマナーとプログラミングの基礎です。とくに新人採用はプログラミング経験を問わないの...続きを読む(全181文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    YSLソリューションの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社YSLソリューションの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 総務 非正社員 正社員

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    【良い点】
    最初は分からないことだらけだけど、しっかりと教えてくれる環境なので、成長はできると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先...続きを読む(全119文字)

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      実際の働き方
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    株式会社YSLソリューションの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    難しい作業は少なく先輩社員にフォローしていただける
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良くも悪くも下請けという感じであまり独自の独創性...続きを読む(全98文字)

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    株式会社YSLソリューションの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は業界平均と大きくは変わらず、年齢・役職に応じた一般的な水準です。大幅な昇給は多くありませんが、安定した給与体系だと感じました。続きを読む(全72文字)

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    株式会社YSLソリューションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    在籍中は、基本的な業務フローや社内ルールが整備されており、業務は比較的スムーズに進められていました。部署によって忙しさに差がありますが、自分...続きを読む(全167文字)

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    株式会社YSLソリューションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務内容は明確で、周囲とのコミュニケーションも比較的取りやすかったです。忙しさの波はありますが、慣れれば対応できる範囲でした。評価や制度につ...続きを読む(全99文字)

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    株式会社YSLソリューションの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    IT会社には珍しく女性管理職が積極的に採用されていることもあり、風通しが良く、報連相のしやすい環境だと感じた。
    会社の規則等が細かく決まって...続きを読む(全170文字)

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    株式会社YSLソリューションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プロジェクトにもよるが、残業も少なく、有給も取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    忙しいプロジェクトに配属されると、終電近く...続きを読む(全89文字)

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    株式会社YSLソリューションの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月給は比較的高いとおもう。住宅手当や在宅手当など、手当も充実しているため、給与が低くて困るという印象はない。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全142文字)

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    株式会社YSLソリューションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業界的に今後も成長すると思う。自社開発している製品は、大手建設会社に導入されているため、安定して今後も成長できると思う。続きを読む(全66文字)

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    株式会社YSLソリューションの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験で入ったが、プログラミングなどできなかったことができるようになったときにやりがいを感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業...続きを読む(全96文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    バーチャレクス・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップの資格取得費用の補助制度があり、推奨しています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒向けの研修はかなりたくさんあります...続きを読む(全103文字)

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    株式会社アイフロントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後2ヶ月間はビジネスマナー、プログラミングについての研修がある。研修内容は可もなく不可もなくといった普通の研修である。
    資格取得支援制度...続きを読む(全352文字)

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      実際の働き方
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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とても充実している 面倒見がいい人が多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし ただ在宅ワーク中心だとどうしても対面より少し聞き...続きを読む(全83文字)

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    キューアンドエー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 コールセンター運営・管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    上司から認められて順調に昇格はできていました。必要な面接に対して対策をしてくれたり時間を作ってくれたのはありがたかったです続きを読む(全67文字)

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    株式会社エレメンツリーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップが出来る環境ではありました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルがないと判断された方クビになるので、スキルアップとい...続きを読む(全102文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    結局派遣社員になるのであまりキャリアは積めないと思います。私は事務職をしたかったので良かったですが、何年もずっと...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アイエックス・ナレッジ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒には3年目まで定期的に同期で研修見たいのがあった。
    基本的にそれが無いと同期とはあまり接点が無い。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全97文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    アスノシステム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新入社員向けの研修はもちろんのこと、中堅・ベテラン社員向けにもけ研修の機会がありました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    オンライン...続きを読む(全150文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修制度は最低限で、実務に必要なスキルは現場で学ぶしかありませんでした。資格取得支援もなく、キャリア形成を会社と...続きを読む(全123文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ラクジンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ゲームプランナー 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    任された内容に関しては比較的自由に作業できるイメージ。
    スキルアップしようと思えば出来るかと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本...続きを読む(全280文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    YSLソリューションの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社YSLソリューション
    フリガナ ワイエスエルソリューソン
    設立日 1991年7月
    資本金 9900万円
    従業員数 180人
    代表者 市川岳彦
    本社所在地 〒231-0033 神奈川県横浜市中区長者町4丁目9番1号
    電話番号 045-662-2811
    URL https://www.ysl.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1578829

    YSLソリューションの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。