モルテンのインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

・商材の誕生秘話。調べても知ることができる情報ではなかったため、貴重な機会だったと思う。 ・社員の方は全員明朗快活で、いかにもスポーツマンという感じの人が多かった。社員同士でスポーツ大会も頻繁にあるらしく、スポーツ事業以外に関心があって入社したい人には少し息苦しい環境かもしれないと考えた。

医療機器という、それまでに関わったことのなかった分野に関わることができて、自分の中の視野が広がったように思った。また、医療機器は特にお客様、使用者の目線に立つことが必要であり、その精神は他の事業、また、他の会社においても活かせるだろうと感じたので、参加して良かった。

・スポーツ用品に関する知識があまりなかったこと。私たちのグループはバスケ用品に焦点をあてて社員に質問したりプレゼン資料をまとめたが、私はバスケ経験がなかったため何を質問すべきかわからなかった。 ・自分のグループが担当した商材以外は深く知ることができなかったこと。私はスポーツ事業部の商材担当と割り振られたため、介護用品やマリン用品について深く質問する機会がなかった。

医療機器の新製品について、グループディスカッションを行ったが、あまりグループディスカッションの経験が無かったので、うまく出来なかった。また、医療機器についても、殆ど何も知らない状態でインターンに臨んだので、話題に関する知識が浅く、あまり会話に入れなかった。

・人事社員は会社の概要やアジェンダの説明など、司会の役割をしていたためあまりインターン中は関わりがなかった（最後の質問タイムでは選考に関わることは回答していた）。 ・どのように製品が作られているか、スポーツ事業や介護用品事業の現役社員から直々に聞くことができた。

医療機器の新製品の開発には、相手目線になることが非常に重要であると言うこと。健常者がこれで大丈夫だと思っても、使用する人からした使いづらさが発生することもあり、それを理解し合うことが必要だ。

私が貴社を志望した理由は、ものづくりを通じて世の中の課題解決に貢献したいからです。私はデイサービスに実習に行った際に、車いすの方から「ごめんね」と謝られた経験があり、介助されることに罪悪感を持っていることを学びました。また、私は剣道を14年間続けており、用具の質の重要性と防具が高いために入部を諦める人を見てきました。これらの経験から、外部的な要因で何かを我慢しなければいけない状況を無くしたいと強く思いました。貴社の多角的な事業によるネットワークの広さと、新規事業へ果敢に挑戦する強みを活かして、より多くの人が満足した生活を送れる社会の構築に貢献したいです。さらに、私の就職活動の軸は、「社会に必要不可欠なことを支える仕事」であり、健康や医療の分野に専門性を持ち、高付加価値を提供する貴社の取り組みが一致すると考えました。今回のインターンシップでは、貴社のものづくりにかける思いや、社風、貴社で活躍するために今私に足りない能力は何か理解を深めたいです。