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旭化成のインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

旭化成株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。旭化成株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。

旭化成の インターン

旭化成の インターンの評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
選考難易度
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業界理解
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メンターのコミット
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自己成長
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学生のレベル
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テーマの面白さ
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総合評価
4.4
選考難易度
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業界理解
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会社理解
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メンターのコミット
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4.3
総合評価
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選考難易度
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業界理解
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総合評価
4.5
選考難易度
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会社理解
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総合評価
5.0
選考難易度
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メンターのコミット
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総合評価
4.5
選考難易度
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会社理解
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メンターのコミット
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自己成長
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内定直結度
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総合評価
4.0
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メンターのコミット
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4.0

旭化成の エントリー締切日

インターンエントリー締切日

  • 2023年12月26日
    • 旭化成25卒事務系(総合職)1day業務体験プログラム(第4次締切)
  • 2024年1月5日
    • 旭化成25卒事務系(総合職)1day業務体験プログラム(第5次締切)
  • 2024年1月17日
    • 旭化成25卒事務系(総合職)1day業務体験プログラム(第6次締切)

※情報の正誤については保証できかねますため、必ずご自身で企業サイト等をご確認ください。

旭化成株式会社の
インターンの概要

24卒 冬インターン
課題・テーマ 今後旭化成のMRができること / 旭化成の事務系として働くとは / 旭化成の仕事を企業オリジナルゲームで体感 / 樹脂の企画営業ワーク / 40年後にある課題を解決すために製薬業界ができること
会場 オンライン
参加人数 学生20〜50人 / 社員1〜5人
報酬 なし
プレゼンの有無 60%がありと回答
交通費の補助 0%がありと回答
選考優遇 60%が有利になると思うと回答

旭化成の インターンの内容(42件)

21卒 冬インターン

2020年2月開催 / 1日 / 総合職
5.0
21卒 | 中央大学 | 男性
企画営業体験ワーク

午前中に自社の有する製品を題材に、自動車メーカーにどういった提案をするかのワーク。午後は、模擬営業体験として、顧客役の社員と商談を重ねながら受注を目指すワークと、新規商品企画ワークを行った。

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公開日:2020年7月15日

21卒 冬インターン

2019年12月開催 / 1日 / 事務系総合職
5.0
21卒 | 京都大学 | 女性
旭化成の製品を用いた新規事業の立案

一日のプログラム。最初は企業説明が行われ、インプットの時間であった。その後、午前の途中から午後までに三つのグループワークを行なった。夜には社員の方と懇親会が行われた。

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公開日:2020年7月17日

旭化成の インターンに参加してみて

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / MR1dayインターンシップ
いいえ
24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 事務系(総合職)
はい
24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 事務系総合職1dayインターンシップ
はい
21卒 / 京都大学 /
冬 / 1日 / 事務系総合職

インターンシップに参加することで志望度は上がった。仕事のやりがいを感じられたことが第一の理由である。また、社員さんとの交流を通じて会社に強く魅力を感じた。社員の方々は皆フランクな関係性であり、働きやすそうであった。加えて、優秀な社員さんが多く、ここで働くことができれば自分は大きく成長できると感じられた。

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はい
21卒 / 中央大学 /
冬 / 1日 / 総合職

まず事業内容が非常に多岐にわたっており、社員一人ひとりがそれぞれ非常に大きな裁量権をもって働ける会社だと感じたため。やはりトップクラスの化学メーカーとあって、自分の仕事が社会に与える影響というのも非常に大きいと感じた。また、社員は非常に魅力的な方が多いと感じた。

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旭化成の 本選考への優遇・早期選考があるか

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / MR1dayインターンシップ
いいえ
24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 事務系総合職1dayインターンシップ
はい
24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 事務系(総合職)
はい
21卒 / 京都大学 /
冬 / 1日 / 事務系総合職

このインターンシップの参加者の一部が後日スペシャルセミナーに招待された。そこでさらに企業理解は深まった。さらに、インターンシップ参加者は本選考時に通常ルートではなくインターンシップルートで案内され、通常ルートの学生よりも先に選考を行えた。

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はい
21卒 / 中央大学 /
冬 / 1日 / 総合職

まず一応早期選考という形で、一般ルートよりも少し早いタイミングで面接などの選考を受けることができるから。あとは企業理解もインターンシップ参加によってある程度は深まることが期待できるため。

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参加後の就職にどう影響したか

24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 事務系総合職1dayインターンシップ
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 事務系(総合職)
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / MR1dayインターンシップ
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

21卒 / 京都大学 /
冬 / 1日 / 事務系総合職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

日系大手メーカーを中心に就活をしていた。中でも、自分の専攻と関係のある化学メーカー・素材メーカーの志望度が高かった。具体的には、旭化成や富士フイルムといった企業に漠然と惹かれていた。しかし、両親の職業の関係で製薬会社にも興味があったため、インターンシップは化学メーカーに限らず幅広く参加しようと決意していた。

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参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

志望業界の変化は特になく、化学メーカー・素材メーカーへの志望度が一番高いままであった。インターンシップに参加したことで旭化成の魅力は大いに伝わり、企業の志望度は上がった。しかし、まだ十分に見れていない同業他社が残っていたため、他社も同じようにインターンシップなどに参加して、じっくり比較したいと感じるようになった。他業界についても変わらず続けた。

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旭化成の インターン当日の感想

参加して学んだこと

24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 事務系総合職1dayインターンシップ
24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 事務系(総合職)
24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / MR1dayインターンシップ
21卒 / 京都大学 /
冬 / 1日 / 事務系総合職

化学メーカーの事務系職種の仕事について、非常に理解が深まった。というのも、グループワークの内容が実際の仕事に近いものだと感じられたからである。また、商社の営業との違いも聞くことができて、改めて化学メーカーの強みを感じられた。懇親会では社員の方とたくさんお話できたので、社風の理解にもつながった。

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参加して大変だったこと

24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 事務系総合職1dayインターンシップ
24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 事務系(総合職)
24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / MR1dayインターンシップ
21卒 / 京都大学 /
冬 / 1日 / 事務系総合職

1日の中で三つもグループワークを行うので、体力・精神ともに大きく疲弊した。グループワークの一つ一つの内容も他社に比べてヘビーであり、毎年参加者は最後のワーク前には疲れ切っているとのこと。ワークの中では取引先役の社員さんに交渉したりもする。慣れないことにみんな苦労していた。

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印象的なフィードバック

24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 事務系総合職1dayインターンシップ
24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 事務系(総合職)
24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / MR1dayインターンシップ
21卒 / 京都大学 /
冬 / 1日 / 事務系総合職

グループワークの中で取引先役の社員さんに交渉しながら進めるものがあった。そこでいただいた印象的なフィードバックとして、「この仕事では仮説を立て、周囲を説得して事業を進めていかなければならない」というものがあった。リーダーシップの大切さが身にしみた。

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旭化成の 選考対策

直近のインターン選考フロー

21卒 冬インターン
企画営業体験ワーク
選考フロー :
  • エントリーシート
  • WEBテスト
  • 独自の選考
実施時期 : 2020年2月開催 / 期間 : 1日間 / 職種 : 総合職

参加人数 : 40人

参加学生の大学 :

早慶以上の学歴が多く感じた。MARCHもいるが、割合的には相当少ないかと。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

21卒 冬インターン
旭化成の製品を用いた新規事業の立案
選考フロー :
  • 応募
  • エントリーシート
  • WEBテスト
実施時期 : 2019年12月開催 / 期間 : 1日間 / 職種 : 事務系総合職

参加人数 : 30人

参加学生の大学 :

大阪での開催であったので、近畿圏の大学の学生が多かった。国公立と私立が半々くらい。学部生ばかりであった。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

24卒 冬インターン
40年後にある課題を解決すために製薬業界ができること
選考フロー :
  • エントリーシート
  • WEBテスト
  • 最終面接
実施時期 : 2023年1月開催 / 期間 : 1日間 / 職種 : MR1dayインターンシップ

参加人数 : 40人

参加学生の大学 :

有名国立私立が6割、残り3割が薬学部、その他の大学群は1割でした。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

インターンES

21卒 インターンES

総合職
21卒 | 東北大学大学院 | 男性
Q. あなたを自由に表現してください。(全角300文字)
A. A.
私は物事の本質を分析し、その課題に解決に向けて努力を積み重ねることができます。私は大学時代に学友会OOOに所属し、マジックとジャグリングの定期発表会に向け、個人演者主任として活動しました。部の目標は観客数を例年より増加させることでした。そのために私は2つのことに取り組んできました。1つ目は演者の質を上げることです。各演者を指導する上で専門知識が必要です。そこで、技術の進歩している他大学の方と交流を深めたり、動画研究を行うなどして知識を深めていきました。2つ目は広報です。SNSの利用に加え、営業の依頼先への広告活動に力を入れました。その結果、観客数は前年度の1.5倍に増加させることができました。 続きを読む
問題を報告する
公開日:2021年2月16日

21卒 インターンES

総合職
21卒 | 名古屋大学 | 男性
Q. 自分を一言で表現してください。30字
A. A.
自分自身で高い目標を設定しそれに向かい継続して努力できる人。 続きを読む
問題を報告する
公開日:2020年6月16日

インターン面接

24卒 冬インターン 最終面接

2023年2月開催 / 1日 / 事務系総合職1dayインターンシップ
24卒 | 非公開 | 非公開
Q. これまでの人生で一番がんばって取り組んだことについて1分程度でお話しください。どこに困難があり、どう乗り越えたかわかるようにESだけでは伝わり切らない部分まで具体的にお話しください。メモの閲覧も可能。
A. A.
問題を報告する
公開日:2023年7月14日

23卒 冬インターン 最終面接

2022年2月開催 / 1日 / 事務系総合職
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. これまでの人生の中で一番頑張って取り組んだことについて1分程度でお話しください。・どこに困難があり、どのような工夫等を経て、どう乗り越えたかわかるように具体的にお話しください。
A. A.
問題を報告する
公開日:2022年8月8日

旭化成の 会社情報

基本データ
会社名 旭化成株式会社
フリガナ アサヒカセイ
設立日 1931年5月
資本金 1033億8900万円
従業員数 46,751人
売上高 2兆7264億8500万円
決算月 3月
代表者 工藤 幸四郎
本社所在地 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目1番2号
平均年齢 41.3歳
平均給与 751万円
電話番号 03-6699-3000
URL https://www.asahi-kasei.com/jp/
採用URL https://www.asahi-kasei-jobs.com/newgrads/
NOKIZAL ID: 1130544

旭化成の 選考対策