札幌振興公社の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 4年前
• 一般事務
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
福利厚生はしっかりしており、各種保険や住宅手当、交通費全額支給や燃料手当などは充実している。また、退職金もしっかりと出るため、安定した収入が欲...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 4年前
• 一般事務
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
本部の勤務になれば暦通りの休みとなるため自分の趣味などにも時間を割くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の勤務となると...続きを読む(全187文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 4年前
• 一般事務
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
月給自体は高いというわけではないが、福利厚生はしっかりしており、交通費全額支給や、正社員であれば転居を伴う転勤がないにも関わらず、住居手当（最...続きを読む(全261文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 14年前
• アミューズメント関連職
• 非正社員
• その他の雇用形態

【良い点】
この時代に贅沢だな。と思うくらい社員は手厚いお給料、有給の他にあらゆる休日制度がある感じでした。民間企業じゃ、ありえません。
【気になること・...続きを読む(全190文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 14年前
• アミューズメント関連職
• 非正社員
• その他の雇用形態

【良い点】
女性は、パートや臨時であれば、とても条件が良く、働きやすいと思います。
正社員に、育休、産休を取っている例を聞いたことがないので、正社員になり...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 14年前
• アミューズメント関連職
• 非正社員
• その他の雇用形態

【良い点】
第三セクターということもあり、福利厚生はきちんとしています。有給も残さず消化させてくれる。
残業がほぼ無いのと、残業になった時は、きちんと残業...続きを読む(全209文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 女性
• 14年前
• アミューズメント関連職
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
季節限定の仕事だったので、働いていないときも、一時的な退職金のような失業保険のような特殊なお金をもらえました。学生だったので、よくわかりません...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 14年前
• アミューズメント関連職
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
いままで働いた中で一番楽しかったです。若い頃の青春はここの会社でした。働いてるかたや、リーダーのかたも優しいかたが多く、ずっと働いていたかった...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 40代前半
• 女性
• 6年前
• 販売・接客・ホールサービス
• その他
• 正社員

【良い点】
希望休が比較的取れる。残業代は全額支払われるところがいい所。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多すぎて、仕事のために生活して...続きを読む(全212文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 12年前
• アミューズメント関連職
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
修学旅行や校外学習で子供達がたくさん来るし、外国人もたくさん来る。積極的に説明するので人に教えるのが苦じゃない人は楽しいと思う。安全に楽しんで...続きを読む(全185文字)