回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人は良いが割と関係性は薄い。
職場の人と仲良く仕事してるのはおじさんだけで、若者は若干肩身が狭い気がする。
ただ同じ部署でも席が遠かったり別...続きを読む(全101文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ソシオネクスト
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ソシオネクストの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ソシオネクストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人は良いが割と関係性は薄い。
職場の人と仲良く仕事してるのはおじさんだけで、若者は若干肩身が狭い気がする。
ただ同じ部署でも席が遠かったり別...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
半導体開発における標準的な技術を身に着けることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
まったく新しいものを開発するよりも、既存製...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
富士通とパナソニックという大企業の半導体部門が分離してできた会社であるため、制度などがしっかりしているが、新しい企業であるため古臭い無駄な慣...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
富士通とパナソニックの半導体部門が合併してできた企業であるため、半導体企業の中で高い技術力を持つ企業であると考え入社を決めた。
【気になるこ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
入社理由は国内的にはシュリンクしている産業とは言われているが半導体という扱っている商材についての世界的なマーケットに将来性を感じるため。
【...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ここ数年で賞与は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は自分でアピールできる人には良いが、そうでない人には適さない方式になっている。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性が働きにくいという印象はない。仕事量はプロジェクト次第で、男女による違いはないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもプロジェクト次第。海外の顧客がメインであり、厳しいスケジュールを提示されても断れない状況が多い。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ジョブチェンジの際はいきなりプロジェクトに組み込まれることはなく、ある程度OJTで慣れる猶予はがある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
残業時間は仕事内容によるが、基本的にはリーダークラスの社員以外は月10〜30Hあたりの印象。有休の取得はしやすいが、担当業務の期限はあるので...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年でスキルアップに関するマネジメントは社員側に丸投げするような仕組みになった。計画的に自分のスキルアップが...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
このまま下請けとしてやっていくのであれば良いとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
下請けとして事業展開するものの、顧客は自社で...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。特に断られたことはないが、4日の休暇程度でバ カンスとか揶揄されたりするのは非常に不愉快だった。
【気になること・改善した...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
日本で数少ない先端半導体のチップ設計をこなす会社
半導体開発で日本の会社を3社経験した中ではできる範囲で先端技術をしっかりこなして自分のもの...続きを読む(全564文字)
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【良い点】
若手が少ないので手を上げたらいろいろやらせてくれる。しかし長時間残業もセットで付いてくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
何も目立...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
残業が多いから為、給料が高いという理由で入社した
それと、ライン作業なので、簡単だと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
上場企業であること
将来の安定性があった
【気になること・改善したほうがいい点】
社員数も多く出世を狙う人は本当に大変だと思う
海外赴任経験...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
社員の人たちもいい人たちで働きやすかったです。やる事もきっちり教えていただき、大企業なのでそこら辺はしっかりしてました。上司の方も前向きに丁...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
自社の製品や自分で取り組んだ現場を日頃から街中でみることができるのは非常に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
照明の業界は現場の...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な社員が一定数いる一方で、全体として仕事への温度差が見られる点は課題だと感じています。高い意欲を持つ人材が力...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
高校からの就活で物作りの観点から応募しました。集団面接でしたがこちらが学生ということもあり優しい雰囲気で対応していただけた記憶があります。こ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
会長に意見をしたり無理難題に応えられなかった人がいつの間にかいなくなってることが多かった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
成果を求められすぎることがなく、ストレスなく仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がりづらいのに、初任給だけが上が...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接時の上層部の方達はしっかりした人だと感じました。しかし現場に出るとあまり尊敬できる方たちではなかったです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社員にしてくれと言ったらなれた
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義といわれ最初は頑張っていたが
どうみても年功序列でびっくりし...続きを読む(全98文字)
| 会社名 | 株式会社ソシオネクスト |
|---|---|
| フリガナ | ソシオネクスト |
| 設立日 | 2014年9月 |
| 資本金 | 329億7000万円 |
| 従業員数 | 2,488人 |
| 売上高 | 1885億3500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 肥塚 雅博 |
| 本社所在地 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目10番23 |
| 平均年齢 | 50.2歳 |
| 平均給与 | 926万円 |
| 電話番号 | 045-568-1000 |
| URL | http://www.socionext.com/jp/ |
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