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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近年は産休育休を取得して復帰する女性社員が増えた。
時短勤務や在宅ワークも導入している。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休...続きを読む(全215文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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株式会社両備システムズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社両備システムズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社両備システムズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近年は産休育休を取得して復帰する女性社員が増えた。
時短勤務や在宅ワークも導入している。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
女性社員は、結婚して妊娠した場合、産休育休を利用して戻ってくる方が多かったように思う。社内でも普通にそれが認められる環境であった。男性社員が...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
産休・育休を取得する人が増えており、結婚出産で辞める人は少ないです。
時短勤務制度は以前から活用されていましたが、最近は在宅勤務制度も導入さ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
働きにくいと感じる点がいくつかあった、女性はキャリアを積むのに時間がかかり、また産休を取ると会社に戻れる雰囲気がない。
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性は全体の3割ほど。20代の女性が多い。IT業界としては女性割合は多いほう。出世を望まなければ働きやすい環境と思われる。
【気になること・...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
男女関係なくキャリアアップすることができる会社である。これまでは女性が結婚等で退職することが多かったため、管理職になっている人は少なかったが...続きを読む(全157文字)
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仕事量が多く、残業がない日はほぼない。残業は36協定を超えると認められず、サービス残業をせざるを得ない。
作業はアナログで、業務改善を会社としては行われ...続きを読む(全209文字)
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女性社員をより活発に仕事に組み込もうという姿勢や、ブランドを作るなどの取り組みがあり、積極的に自分を発信していきたい女性には良い会社だと思います。女性で...続きを読む(全201文字)
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出産、育児については制度があり、多くの女性が利用している。ただ、まだまだ古い考えが残っており、ワーキングマザーに対する厳しい声もある。出産、結婚のタイミ...続きを読む(全154文字)
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顧客と直接関わらない部署であれば、定時内で帰らせてもらえたり、子どもの急な看病で早退させてもらえました。ただ、気兼ねなく働くには育休復帰した女性の比率が...続きを読む(全273文字)
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出産・育児をしてから、復職した女性が何人かいらっしゃいましたが、周りの対応は優しいと思います。残業も免除してもらえたり、女性が働きやすい会社だと思います...続きを読む(全151文字)
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IT企業のためか世代が若い職場ですが、ここ数年で出産休暇・育児休暇を取る人がかなり多くなってきています。また復帰した際に、短時間労働を選び、他社員よりも...続きを読む(全183文字)
主な顧客層が地方の公共や医療施設だったりするので、個人的には華やかさに欠ける。続きを読む(全39文字)
岡山周辺では大きなシェアを持つ強い企業だと思う。売上高はコロナ以降伸びてないが、クラウドビジネスに期待続きを読む(全51文字)
岡山で暮らすなら十分だが、東京勤務にしては普通である。続きを読む(全27文字)
住宅手当やオンライン教材の導入が十分に行われていると感じた。続きを読む(全30文字)
フレックスタイムとリモートワークの利用率も高いと伺った。続きを読む(全28文字)
直近は人材投資に大きな資金を使っているようだった。続きを読む(全25文字)
皆さん懇切丁寧で優しいが、若干年功序列の気が強い。若くして出世したい人は向かないかも。続きを読む(全43文字)
役員が多すぎる。縦割り組織の象徴で、意思決定の鈍さやコスト増をもたらしている。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
様々な事業を展開しており公共系のサービスが強い。
今後は民需の部門にも力を入れていくビジョンであり、業績は伸び続けると予想する。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
部署とプロジェクトによるが、基本的に休暇はとりやすい。
また、一年に一度リフレッシュ休暇を取得しでき、連続で5日休暇を取ると一万円いただける...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
あまり詳しくないが育休をとっている同期がいた(男性)。とはいえ、5日くらいなのであまり参考にはならないかもしれない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性が多い環境なので、女性の管理職も多く働きやすかったです。女性特有のお休みなども取りやすい環境でした。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業も多いが、部署によっては女性の営業が殆どいないところもある。製造系の営業本部は、女性が1人くらいしかい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性の働きやすさやキャリアの面でよかったことは、時短勤務、当日休、長期休暇など、ライフステージに合わせて働き方を選べるようになった点です。ま...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く、設立してからそこまで経っていないため個人の頑張り次第では役職ポジションも狙えると思います。
また、育休制度もあるため長く...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
リモートワークできる案件があれば女性でも働きやすい職場はあると思います。しかしスキルがないとテスターに回される案件が多いのであまり長く務める...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性も男性と同じくらい在籍しています。仕事内容も特に変わらないとは思いますが、女性の管理職は現時点ではいません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
基本在宅ワーク、出社は月に1回あるかないかで通勤のストレスなく働けます。また、残業もほぼなく、お子さんがいらっしゃる方の時短勤務や突発休など...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
性別に関係なく意見を出しやすく、キャリア形成についても相談しやすい環境です。制度面だけでなく、周囲の理解もあり、安心して長く働ける会社だと思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
子育て向けにフレックス制度を取り入れたり、生理休暇を始まりたりしており、働きやすい状態を作ろうとしている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全117文字)
| 会社名 | 株式会社両備システムズ |
|---|---|
| フリガナ | リョウビシステムズ |
| 設立日 | 1965年6月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 1,490人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 松田敏之 |
| 本社所在地 | 〒700-0942 岡山県岡山市南区豊成2丁目7番16号 |
| 電話番号 | 086-264-0111 |
| URL | https://www.ryobi.co.jp/ |
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