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名古屋勤務と東京勤務で仕事内容は異なるが、特に東京では国のプロジェクトに関わることができるため、やりがいは強いと思う。続きを読む(全59文字)
東海ソフト株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東海ソフト株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に東海ソフト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
名古屋勤務と東京勤務で仕事内容は異なるが、特に東京では国のプロジェクトに関わることができるため、やりがいは強いと思う。続きを読む(全59文字)
自動車の車載ソフトウェアの開発やITインフラなど社会に貢献できるような事業に強みを置いているのでやりがいを感じる。続きを読む(全57文字)
【社員から聞いた】下流工程から上流工程の全てを行うためIT分野の幅広い仕事に携わることができる。自社内にセキュリティルームがあり、なるべく客先常駐で仕事を...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
若年層に対しても積極的に仕事を任せてもらえる環境。
納品まで任せてもらえる機会もあるので、プログラミングのみの業務ではなく、顧客との関わり方...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
案件にもよりますが、一次請け案件もあり、そういった案件では直接ユーザー様とやり取りをしたり意見をいただくこともできるので、その点は非常に良い...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
様々な事業内容があり、色々な事に手が出せて知識も増えると思う。
短期的なものから長期的なプロジェクトがある。
自社で開発する場合もあれば社外...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
いろんな仕事が舞い込んでくるので、経験を積むにはいいと思います。
ただそれも配属先によります。
ある場所はずっと似たような業務ばかりでした。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社会で使用されるシステムを作るため、社会のためになっていると実感する機会はある。
また、仕事で学んだ内容は自分のスキルとして蓄積されるので、...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
上司に理解があり育児中でも融通が利きました。
穏やかな雰囲気でIT系では珍しく和気あいあいとした雰囲気でした。
オフィスが清潔で整理整...続きを読む(全170文字)
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常駐8割、請負2割といったところだったと思います。
担当する客先によって、業務もさまざまで現場の人間関係になじめれば
長続きします。
客先に長期間...続きを読む(全163文字)
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部署によって異なりますが、私が所属していた部署は自由に働くことができました。
いい意味でほっとかれています。100%放置ではなく、ミスがあれば頭を下げ...続きを読む(全168文字)
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仕事に関しては、配属先及び案件によって大きく異なります。
配属先次第では、長期間同様の顧客の案件の作業となり、
プロジェクトの規模も同程度のものを繰...続きを読む(全159文字)
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繁忙期と閑散期の差が激しいため、納期間際の残業が非常に多い事もある。
残業代は全額もらえるので、やればやっただけの収入にはなる。
あまりやりすぎて過...続きを読む(全164文字)
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仕事の面白みは配属される上司によって大きく違いがあります。
あまり成績のよくない先輩の下につくと社内開発がなくなり客先常駐にまわされます。
成績がよ...続きを読む(全181文字)
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人間関係は良く、スキルアップをするチャンスが多く与えられとてもやりがいのある
職場で、とても良い会社だとおもいます。
設備もよく、仕事をする環境とし...続きを読む(全195文字)
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社員同士みんな仲が良く仕事がやりやすかった。
今はないが、旅行をすると少し会社が補助をしてくれていた。
以前は残業すればきちんと残業代が出ていたので...続きを読む(全203文字)
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悪い人はいないのでそこが良いのだが
下請けの案件に入ってしまうと面白み少ないかもしれない。
仕事は大手メーカーの下請けが半分。ユーザ直が半分程度。
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若い社員にどんどん新しい技術を利用した開発案件を任せてくれる
同期とのコミュニケーションがよくとれており、いい意味でよいライバル心がめばえ
社員同士...続きを読む(全164文字)
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まあ、ソフト開発会社としては内容はどこも同じと思います。
しかし、従業員の努力姿勢は他では得られないものがあると思います。
課題に対する取り組みも ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
どこもそうだとは思いますが、本人のやる気次第でスキルアップはできます。ただし、基本的に案件を行いながら業界に慣れていこうスタイルのため、入社...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が少ない課、多い課のばらつきがひどく、それもこれも課長の方針によって変わってる印象です。
正直、40代〜...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
新入社員は入社後に2ヶ月ほど研修を受けます。その内1ヶ月は部署毎に特化した研修を行なっており、実際にその部署で働く人から教えていただけるので...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
賞与の査定のために少なくとも年2回は上長と面談を行います。外に出ている人に対してもしっかり評価をしてくれるので安心できます。
【気になること...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
有給は割と取りやすく、男性でも育休を取っている方はちらほらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間はチーム毎にかなり差が...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしている。
部署にもよるがフレックス制度を使って働いている人もいた。
有給も比較的取りやすい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全130文字)
自社開発を中心に行なっているため、外部への委託等もやっていく必要があると感じた。続きを読む(全40文字)
ボーナスは5ー6ヶ月程度とかなり多く出る続きを読む(全20文字)
通勤費は全額でる。住宅補助も少ないがある。続きを読む(全21文字)
年休は125日程度あり、取得率もそこそこ高いためワークライフバランスは良さそう。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
大規模な予算が動くプロジェクトが多く、若手のうちから責任ある範囲を任せてもらえる環境があります。社内研修も充実しており、技術を磨きながらキャ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
プロジェクト外の社員からも情報を得ることができ、新しい分野に携わるときも安心して取り組むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
ファストフードのコールセンターのため、いろんな方が電話をかけてくる。お客様にお礼を言われたり、貴重なご意見を聞けるのが良かった。
【気になる...続きを読む(全244文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在の業務は正確性や安定運用を求められる点にはやりがいはありました。ですが、裁量や工夫の余地は限られており、自ら...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
新しい技術、システムへ関わるチャンスが多い。プロジェクトごとに取り組む内容や役割も変わるため、様々な経験を積む機会を得やすい。職場の場所か変...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいなんてものいはない。期待するだけ無駄である。給料も低く目標などが高いため仕事をしようと...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
インフラエンジニアとしては仕事に慣れると比較的楽に仕事が出来るようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で資格を取ったり勉強...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
いい病院職員様と当たるとやりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと病院にいるからから、病院スタッフにサンドバックのようにさ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
上司や部署によるかもしれないが。意欲があれば、やりたい案件に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはスキ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
ITに関する比較的広い範囲でサービスを展開しており、手を上げればどれもチャレンジできるのは魅力的だと思う。
希望が完全に通るわけではないが、...続きを読む(全109文字)
| 会社名 | 東海ソフト株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウカイソフト |
| 設立日 | 1970年5月 |
| 資本金 | 8億2658万3000円 |
| 従業員数 | 811人 |
| 売上高 | 106億8000万円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 伊藤 秀和 |
| 本社所在地 | 〒453-0014 愛知県名古屋市中村区則武2丁目16番1号 |
| 平均年齢 | 36.3歳 |
| 平均給与 | 631万円 |
| 電話番号 | 052-300-8330 |
| URL | https://www.tokai-soft.co.jp/ |
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