この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休等の制度は整っており、女性にとっては働きやすい職場であると思う。育休後職場復帰している方も多く、働きやすいと思う。また休みも比較的取りやす...続きを読む(全177文字)
株式会社関西みらい銀行 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社関西みらい銀行の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社関西みらい銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休等の制度は整っており、女性にとっては働きやすい職場であると思う。育休後職場復帰している方も多く、働きやすいと思う。また休みも比較的取りやす...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
私は取得してませんが、育休産休を取られている主婦社員さんがいました。特別取りにくいということもないと思います。男性でも取られている方いました。...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは整っていると思います。特に女性では育休•産休制度をしっかりと利用できますし、産後の職場復帰をされてる方もいます。時短制度...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性が多いし、女性の方が出世している。よくできる人もいるけど、そんなに有能じゃなくても、出世している。
女同士の、敵も味方もあるけど、人数が多...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
福利厚生もしっかりしており、産休育休は取得可能。小さな子供がいる社員は定時に上がっていた。また、家族が体調を崩してしまった場合であっても、有給...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
育休産休が取りやすいです。当たり前にとる環境にあります。女性が多く理解があります。社員だと女性でも営業職なので子育てしながらは難しいところがあ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性の役職者が多い。個人営業や内勤の課長とリーダー(課長補佐)はむしろ女性ばかりのため、キャリアアップは目指しやすい。
またパートも正社員も時...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
支店によっても雰囲気は違うと思うのですが、働いている支店の雰囲気は全体的にいいと思います。
ただ、未だに産休育休はなかなか取りづらい雰囲気かな...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性が多く働きやすい。
全員同じフロアで仕事をしているので無茶な仕事は振られない。
支店によって雰囲気は違うと思うが、当方が勤務している支店は...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性も働きやすい環境が整ってきている。特にりそなグループの傘下になってからはかなり女性が働きやすくなるのではないかと期待している。現在は女性の...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
結婚、出産、育児をしても働き続けている人もいることにはいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務に良い顔をしない人も、少なからず...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
以前に比べてワークライフバランスを意識してくれているので、産休はしっかりとれますし、復帰後も時短での仕事も可能です。なので働くママとしては残業...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
支店勤務の中だけだと、どうしてもポストが限られているため役職なしの女性が多いが、正当に評価してもらえるので努力すれば若くして役職に就くことがで...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
産休がとりやすく、育休から復帰してらっしゃる方も多い。またお子さんがいらっしゃる方で10時から16時などの時短勤務をされている方もたくさんいら...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
女性で課長や副支店長もいた。
課長で育児時短勤務してる人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業で時短勤務はノルマ的に不可能だと...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
入社一年目の人でも、産休を取得することができたようなので大変恵まれた環境だと思います。育児休暇から復帰した人の短時間勤務制度も浸透していたので...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
役員にも女性の方がいたりするほか、女性の育休産休も取りやすい環境だと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役席を増やそう...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
結婚出産しても仕事を続ける女性社員は多い方だと思う。女性が多い職場で、パートナー社員の方もライフイベントに理解があるので、時短勤務なども利用し...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
育休などをとられるかたは多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
お子さまをもったままキャリアアップをしていくのは中々難しい。定時上...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
退職してもスマート社員(職務、時間制限付きの社員)として復帰することができる
有休消化しやすい。
残業代は1分単位で出る。
どんなに遅くとも1...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
産休、育休を取っている方が多いため、取りやすい雰囲気である。女性にはとても優しい会社だと思います。
時短勤務されている方も多いので、働く女性の...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
非常に産休・育休を活用している女性が多い。
産休明けは何年か時短社員として働けるし、時間帯の選択も何パターンかあるので、活用しやすいだろうと思...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
管理職でも、女性社員は多く主任級の方はもとより支店長や次長でも女性の方はチラホラ居ました。なので女性が、管理職を目指す事も可能な会社だと思いま...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
産休などの制度は整っており当たり前に取得できる環境が整っている。女性管理職も多いため、上昇志向が強く長期的なキャリア形成を目指す方には頑張り次...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
一般社員であれば、銀行は女性にとって非常に働きやすい環境かと思います。
既婚者で働く女性も多いのでお互いに協力したり助け合ったりと非常に働きや...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
コンプライアンスを重視しているため、残業などにも厳しく、その辺りは会社として浸透している。管理能力にも長けている人が多いので社員自身もその辺り...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
お願い営業が横行しており、借りたくない顧客に対して借りてもらうのが現状であり、銀行の本質が...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
資格支援金がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修講師は左遷された人が多く知識は豊富であるが現場で使えるかは別の話。個人事業...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の時でも平気で支店から電話がある。支店にもよるが鬱などになる人も多くワークライフバラン...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
りそなグループであり将来的には吸収されるのは目前。財務体質もその他地銀と比較すると劣後して...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが横行している。支店長からは収益がないプロセスはいらないとの発言がありコンプラ違反...続きを読む(全157文字)
お客様の個人の人生に携われることができることがやりがいになる。続きを読む(全31文字)
地銀ではトップレベルであるが、IT化にどう対応していくかが重要になると考える。続きを読む(全39文字)
家賃補助などの福利厚生がかなり充実している。続きを読む(全22文字)
真面目な方が多く、悩みを聞いてくれそうな方ばかりだったので働きやすいと思う。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
女性で部長の方もいらっしゃいました。数としては少ないですが、キャリアアップを目指している方にとっては、ロールモデルになると思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
若くてキレイに見える女性は得をする社風。
【気になること・改善したほうがいい点】
若くてキレイだと自分で思っている女性が、やりたくない雑用を押...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
女性で支店長はかなり少ないが、管理職は少なくない。時短勤務や産休育休制度も充実しており、女性が働きやすい環境ではあると思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性の支店長も着実に増えている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で支店内業務がやりたいと入った人もかなりの割合で営業に回されてしま...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
大きい組織なので育休も取りやすく復帰は可能です。営業が嫌な方は子供を産めば窓口に戻れるという話もありました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
出産休暇や育児休暇は取りやすい環境にあると思う。
最近は男性でも育児休暇を取る行員もおり、その辺りは今後も良くなっていくと思う。
【気になるこ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休中の同僚が居ると皺寄せがこちらに来るので、そういう場合の給与を見直した方が良いと思う...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が働きやすい環境であるのは間違いないと思う。産育休制度は充実していると聞くし、復帰率も高い。時短勤務や、残業をしない働き方を選択することも...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
子育てしながら活躍している女性社員が沢山いる。コンプラの意識も全体的に高いので、セクハラやモラハラなどは昔と比べてかなり少なく、クリーンなイメージ。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
穏やかなメンバーの多い支店であれば、みんなでノルマに向かって協力しながら和気あいあいと仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全252文字)
会社名 | 株式会社関西みらい銀行 |
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フリガナ | カンサイミライギンコウ |
設立日 | 1950年11月 |
資本金 | 389億7100万円 |
従業員数 | 3,263人 |
売上高 | 1144億2600万円 |
代表者 | 西山和宏 |
本社所在地 | 〒541-0051 大阪府大阪市中央区備後町2丁目2番1号 |
電話番号 | 06-7638-5000 |
URL | https://www.kansaimiraibank.co.jp/ |
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