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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は同世代の中でも高い。ただし、時間外が多いので、基本給で考えるとそこまでいい条件ではない。そこそこダラダラ働くならタイムパフォーマンスが...続きを読む(全193文字)
中部テレコミュニケーション株式会社
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【良い点】
年収は同世代の中でも高い。ただし、時間外が多いので、基本給で考えるとそこまでいい条件ではない。そこそこダラダラ働くならタイムパフォーマンスが...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職で子育てしながら働いているイメージはわかなかった。残業が多い点と、個人の仕事が多いためすぐに周りに頼れる業...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
資格取得するとお祝い金がもらえた。
福利厚生も一般的な大手会社のような、手厚いものだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
有給は比較的取得できる。休んだ分は他の日にカバーするイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。営業は遅くまで残業してい...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
年功序列制。良い意味でも悪い意味でも、年齢が上がるごとにだいたいの人は出世しているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
通信業界で安定した業界ではあるため、転職するかは悩んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長いこと、責任のある仕事を任せて...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
時短勤務の方も多く、小さな子どもがいても働きやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
保育園からの突然の呼び出しに対しても...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
社員間の風通しの良さが魅力的だと思う。上司も相談しやすい方が多く、安心だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジする人に寛...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
給与面は良い方だと思う。福利厚生もしっかりしており、おおむね満足。評価制度もしっかり規定されていて、問題なく感じていた。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
入社してから長く同じ業務を行っていたので、専門性を高めることが出来て良かった。ある程度、自由に仕事をすることができた。
【気になること・改善...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性の活躍推進にとても力を入れている。女性の管理職をどんどん増やしていく方針。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職を増やし...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
家庭の事情での退職なので、特に会社に対しての不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時の事務手続きなどはスムーズに行っ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している。親会社の影響なのか、様々な制度がしっかりと機能しているように感じた。ctcの強みであると思う。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
フラックスが使えるのはいいと思うが、これも部署による
遅刻をフレックスと言って免れることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
残...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
産休育休から復帰し時短勤務されている方も多々いる
子供が熱を出して、何度も休んでる方もいるし、周りの理解もあると思う
営業職は、復帰後希望が...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
基本給・給与は普通、結局残業代で稼いでいる
残業がなければ年収がいいとは言えないので、稼ぎたい人は残業すればいいと思う続きを読む(全65文字)
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【良い点】
住宅補助が手厚い
独身寮、社宅どちらもある
独身寮は自宅からの距離条件があるが、社宅は配偶者より年収が高ければ誰でも適用可能なので、大半の人...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初は東海地方では安定した会社だと思っていましたが、実際に働いてみると年収面では正直あまり満足できませんでし...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
地域密着型の通信インフラを支える使命感があり、社会貢献を実感できる。自社設備による光回線提供で安定した事業基盤があり、技術職では専門性を活か...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
年ごとの昇給は数千円程度です。ボーナスは30才で手取りが年100マンくらい。
福利厚生は充実しており、家賃補助もあります。38歳までは会社が...続きを読む(全709文字)
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【良い点】
とにかく残業が多かった。具体的にいうと毎月ではないが100時間を越える時もあった。しかし、全てを申告すると認められないのでサービス残業するこ...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人不足に陥っている。特にSEの流出が多い。そのため1人が抱える案件量も増え、手が回っていないように思う。...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
有給は比較的自由に取ることができ、時間休や休憩離業をとることも可能。コアタイムのないスーパーフレックスを採用しているため、私用を間に差し込も...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
自社設備で光回線の提供ができるため、安定した収入源は確保できていると思われる。利益率も高いため、事業の柱であることに変わりはない。
【気にな...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
人柄の良さが1番の決め手。入社後もギャップはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は部署によってかなり違う。法人営業は全社...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | 中部テレコミュニケーション株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | チュウブテレコミュニケーション |
| 設立日 | 1986年6月 |
| 資本金 | 388億1650万円 |
| 従業員数 | 844人 |
| 売上高 | 1091億7500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中島弘豊 |
| 本社所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦1丁目10番1号 |
| 電話番号 | 052-740-9220 |
| URL | https://www.ctc.co.jp/ |
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