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【未来を拓く移民政策】【18卒】 ムトー精工 事務系の通過ES(エントリーシート) No.20625(関西学院大学/男性)(2017/12/12公開)

ムトー精工株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2017年12月12日

18卒 本選考ES

事務系
18卒 | 関西学院大学 | 男性

Q.
学生時代に頑張ってきたことは何ですか。

A.
私は、国際ボランティア団体の活動でとしてフィリピンのゴミ山や路上で暮らす子供達に教育支援プロジェクトを行ったことです。渡航までに半年間の準備期間があり、ミーティングで集まってもダラダラとしていて作業が進みませんでした。そこで私は、積極的に『いつまでにプロジェクトの一部を完成させるといったこと』やメンバーが英語を苦手としていたので『週2回は皆で英語の勉強会をする機会を設けようといった』スケジュールの提案をしました。結果として、メンバーが一丸となって目標を共有するようになり、プロジェクトを成功させることが出来ました。この経験を通して【計画的に物事を考えて周りを巻き込んでいく大切さ】を学びました。 続きを読む

Q.
働くうえで大切にしたいことは何ですか。

A.
周りの人とのコミュニケーションを大切にしたいと思っています。 留学した際に、世界中から集まった人々と出会いました。そして国によって話す言葉の意味が異なり、微妙なニュアンスによって自分の意図する意見とはまったく逆の意味でとらえられてしまうことがありました。正確に自分の言葉を伝えるためにまず自分が相手の言葉を理解し、相手が自分の言葉を理解しているのか考えながら話すことの重要性を学んだためです。 続きを読む

Q.
研究内容について教えてください。

A.
近年の日本では少子高齢化が急速に進行おり、今後の問題として、労働力の減少などが挙げられる。この問題の解決策として、移民政策を日本が導入するべきであると考える。なぜなら、シンガポールは移民政策を導入したことにより1990年から2010年の20年間で一人当たりのGDPは約3倍になったと言われており、この急速な経済発展の一つに移民政策であると言われている。日本に導入すべき移民政策について検証している。 続きを読む
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19卒 | 大阪工業大学 | 男性
通過

Q.
大学時代のアルバイトについてお聞かせください。 200

A.
フットサルコートの受付と「個人参加型フットサル」という集まった参加者でチーム分けし、フットサルをする運営をしていました。そこではお客様が初対面であることが多くスタッフである私が積極的にコミュニケーションをとり楽しくプレーしやすい環境を作り、常連客にするために交流を深めていきました。 続きを読む
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公開日:2019年2月21日

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ムトー精工の 会社情報

基本データ
会社名 ムトー精工株式会社
フリガナ ムトーセイコウ
設立日 1970年6月
資本金 21億8800万円
従業員数 3,138人
売上高 263億1500万円
決算月 3月
代表者 田中肇
本社所在地 〒509-0147 岐阜県各務原市鵜沼川崎町1丁目60番地の1
平均年齢 43.9歳
平均給与 536万円
電話番号 058-371-1100
URL https://www.muto.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137456

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