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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休は取得しやすく、時短勤務等も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスであればむしろ恵まれているが...続きを読む(全128文字)
株式会社ダイフク
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ダイフクの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ダイフクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休は取得しやすく、時短勤務等も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスであればむしろ恵まれているが...続きを読む(全128文字)
産休・育休制度が充実しており、働きやすいと女性社員が仰っていた。続きを読む(全32文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性にはかなり優しい。
女性があまりいないので結構狙われる。
採用枠内で女性を一定数取りたいと人事の方針があるため有利ではあると
【気になる...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
役職のついた女性社員は多くおられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力の高くない女性社員が役職ついていることに疑問を持ちました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
業務管理作業やソフト開発などのデスクワークやルーチンワークが中心の仕事では女性が多く働いていた
女性の係長も多く見かけていたので、女性が責任...続きを読む(全409文字)
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【良い点】
女性はほとんどが派遣社員で、正社員の方は数人だけのフロアでした。
全員制服貸与でしたので、見た目による差はありませんでした。続きを読む(全68文字)
女性だからどうこうということはなく、だれであっても成果があれば問題ない。社員の方は、部署で3~4割が女性と言っていた。製造業でこの比率は割と高いところであ...続きを読む(全120文字)
育休制度が細かくたくさんあるため良いと聞く続きを読む(全21文字)
女性の働きやすさに関して、あまり耳にする機会がなかった。会社説明会などで積極的に質問をするべきである。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
事務系職種は女性が比較的多く、馴染みやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ古い体質の会社なので、超体育会系ノリ...続きを読む(全96文字)
社員の1割か2割しかいないの何とも言えない続きを読む(全21文字)
女性社員も多くいた。また女性はみなカジュアルな服装だった。続きを読む(全29文字)
育休・産休の取得率がよく、取りやすい環境を整えている様子。続きを読む(全29文字)
メーカーですが、意外と女性が多く、女性ものびのびと働ける環境だと感じました続きを読む(全37文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員のうち子供が複数人いる家庭で活躍されているような方があまりいないような気がする。有給休暇を時間単位で取れ...続きを読む(全113文字)
女性の産休取得・育休復職率は100%で、毎年30人強の実績がある。しかし時短勤務に関する言及はなかったことや(説明がなかっただけで存在はするものと思われる...続きを読む(全123文字)
女性の産休や育休など働きやすい制度が整っているとかんじます。続きを読む(全30文字)
女性の働きやすさは正直分からないが、大手企業ではあるため今後に期待。続きを読む(全34文字)
女性もどの部署でも活躍されているイメージで営業にも多くいらっしゃる印象です。続きを読む(全38文字)
イベントに参加した際に、女性社員が前に出て仕事に励んでいる印象があり、女性だからと仕事に影響が出ると感じませんでした。続きを読む(全59文字)
これは座談会で女性の方が育児から復帰して働いていると言う声や育児休暇制度などを見ても働きやすいと言える。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
産休育休を取っている人は沢山いて、時短勤務制度もあり、周りの理解もあります。
業務量の調整を相談している人もいて、陰で悪くいうような人もいま...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
女性社員の育児・産休休暇はきちんとあります。また(うちの部署は)子どもの体調不良で当日休んでも、特に嫌味などもなく、問題ありませんでした。
...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
女性の役職者の方は増えてきています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
女性の役職者の方は増えてきています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
良い点は、多くの制御メーカーさんの機器を触る機会がおおいので、幅広い経験ができる。例えば三菱製のplc、センサーも設備機種によって扱ったりオ...続きを読む(全234文字)
マテリアルハンドリングが物流のスピード正確さを支えていると感じた。続きを読む(全33文字)
マテリアルハンドリングはこれから伸びていく分野であり、成長が期待できる。続きを読む(全36文字)
現時点でボーナスが8カ月分をこえ、これからも伸びる可能性がある。続きを読む(全32文字)
若手でも裁量権をもって業務に取り組むことができると聞いた。続きを読む(全29文字)
面接で話した際に役員の方が話しやすく安心した続きを読む(全22文字)
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【良い点】
サービス職は月に二、三回は土日の出勤があるが振替休日を平日に取得することができる。また年間16回の有給取得が必須であり、有給は好きな時に取得...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
(15年以上前です)自動車メーカーで使われる搬送設備を自動車工場にて据え付け、改造、修理等を行う部署にいました。いわゆる施工管理です。年間の...続きを読む(全468文字)
物流を支えるシステムを作ってる会社っていうのは、座談会で話を聞いてて結構イメージしやすかった。自分の仕事が企業の効率を上げたり、社会の流れを変えるところに...続きを読む(全115文字)
物流の自動化需要がめちゃ伸びてるっていう話は座談会で聞いて、将来性はかなりある分野だなと感じた。今後も人手不足とか背景にして、必要とされ続ける仕事になりそ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
産休など友人がとっていたり、女性は働きやすい環境のように感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性自体あまりいないので、男性はあま...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
制度面のサポートが整っている
育児休業制度、短時間勤務、看護休暇など子育て支援制度がある。社内でジェンダー・ダイバーシティ推進の施策(女性登...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
妊娠をしたら、座り仕事や薬品になるべく触れない作業に変えてもらえる環境だった。
正社員じゃなくても、頑張れば結構稼げると思う。
【気になるこ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
しっかりと女性男性で仕事が分けられておりあまり女性に負荷がかからないようにされている。残業をさせたり責任ある仕事はあまりさせてなくすごしやす...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
先任の方が、妊娠と共に円満退職されていました。
家庭を持っていらっしゃる方が多いので、育休とかももしかしたらあるのかもしれません。
【気にな...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
管理部門に所属しており、女性社員は年々増えてきた印象を受ける。
上司や同僚との距離感もフラットで、意見を出しやすい職場だと感じている。
海外...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は比較的落ち着いており、部署によって多少の違いはありますが、基本的には自分の業務に集中しやすい環境だと感じました。業務中は黙々と...続きを読む(全226文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女差は徐々に改善されてきている。産休、育休が取得しやすい環境。復職後の勤務形態もある程度選択できる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
育休は取得しやすいと思う
男性も取得できるようになった
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ女性社員が少ないためこれから増えるとまた...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性だから働きづらいとかはないと思う
男女比は圧倒的に男が多いので、結構貴重な存在感になるケースがある
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全103文字)
| 会社名 | 株式会社ダイフク |
|---|---|
| フリガナ | ダイフク |
| 設立日 | 1937年5月 |
| 資本金 | 318億6500万円 |
| 従業員数 | 11,042人 |
| 売上高 | 5632億2800万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 寺井 友章 |
| 本社所在地 | 〒555-0012 大阪府大阪市西淀川区御幣島3丁目2番11号 |
| 平均年齢 | 41.6歳 |
| 平均給与 | 822万円 |
| 電話番号 | 06-6472-1261 |
| URL | https://www.daifuku.com/jp/ |
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