この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の社員が多い、未婚の方も多いが事業が子どもに関わることが多いので女性に対して非常に優遇されていると感じた。配属される部署にもよるが、良い意...続きを読む(全292文字)
ヤマハ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤマハ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にヤマハ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の社員が多い、未婚の方も多いが事業が子どもに関わることが多いので女性に対して非常に優遇されていると感じた。配属される部署にもよるが、良い意...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
産休、育休制度が整っており、職場もそれを取り易い雰囲気なので安心してお休みに入ることができる。また、時短勤務制度や事業所内保育所(2019年9...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
半年の産休期間はありましたが
復帰してももどれませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場には女性が少なく、意見も言える雰囲気...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
デザイン部の人たちは、変化に対応しようという気持ちが強く、女性社員が働きやすいようにしようという雰囲気があります。また、女性、男性という差別は...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
自分で休日を決められるので、スケジュールをたてやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては、出産や子育てに理解がない場所...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
とても良い会社です。有給も使いやすく、充実していました。子育てしながら働いている女性社員も多いですし、急に子供が熱を出したなども緊急時の対応も...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
しっかりしていると思います。
サポート体制は普通だと思います。
ですが、転勤がある人はとても大変だと思います。
女性も多いと思いました。
ベテ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性も多くその点は働きやすいと思う。
特に不満を感じることもなかった。講師としての経験しかないため、販売やそのほかでは変わってくると思う。セク...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
昔と比べて、女性は働いていると思います。業界的にも、そこまで大きな差別を感じたことはありません。ただ、一方で管理職のメンバーを見ると、男性の方...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
大きな企業なので、基本的にブラックなところは、ありません。コンプライアンスの教育も行き届いています。気になることや改善した方が良い事も、声に出...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
事務職の女性は、社内恋愛をする人が大変多く、結婚後も、出産後も産後休暇と育児休暇を取って働き続ける人がほとんどでした。二人目、三人目と出産後も...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
誰もが知っているメーカーのためブランド力という点でお客様からの信頼も得やすく仕事をするにはとてもいい環境だった。さらにお客様の生の声が聞けるこ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年間でレッスンの回数が決まっているため、レッスンスケジュールを自分の都合に合わせることができる。
また、生徒の数が給与にも直結するため、生徒数...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ルート営業かつ特殊業界であるため、職務内容と人間関係の面からも女性が働きやすい職場と言える。
また、有給取得に関しては大変寛容であり、入社後の...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
育休があること、女性は働きやすいと思います。育休がしっかり取れるため、産休後も働くことができるように自分のポジションが残されています。
結婚、...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
同業他社のスタッフとくらべると、福利厚生が充実しています。待遇や扱いが圧倒的によく、恵まれていて、
『全体で問題に取り組み、改善する』
という...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
同じグループ企業に勤める配偶者が海外転勤になった時に、いったん退職扱いとなるが、海外転勤が終わり日本に戻ってきたときに再雇用を確約してくれる制...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
残業がすくなく、配属部署によっては定時で帰れる部署も多いので、女性社員は働きやすいと考えられます。ただ、時期によっては22時頃まで会社に残るこ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
音楽の道を歩んだからには、必然通る事が多い就職先で、やはり小さい頃からやってきたことを生かせるのは大変やりがいがある。圧倒的に女性が多いが、皆...続きを読む(全164文字)
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部署によって傾向が異なるが、産休・育休後に復職する人が多く、女性の管理職もそこそこいるので働きやすいのではないかと思う。育児に協力的な男性社員も多く、育休...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
営業系の同期は男女半々で、他のメーカーに比べ女性率は高め。産休後も戻ってくる人が多い。社内で結婚してどちらか一方が海外駐在になった場合、片方...続きを読む(全244文字)
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女性はわりと働きやすい環境であると感じる。
私自身女性であるが、仕事とプライベートの時間の割合を考えても、十分に両方を両立させることができると感じている...続きを読む(全161文字)
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かなり働きやすいと言える。女性の離職率の低さは際立っており、子育てをしながら働くママの数は尋常でない程多い。フレックス制度を積極的に活用し、参観日は有給、...続きを読む(全170文字)
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女性の働きやすさについては、女性が非常に多い環境だと思うので、風当たりはいい方だと感じます。また所属する部署によって残業量は変わると思いますが、異動希望は...続きを読む(全153文字)
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現場で活躍している女性が多い会社ですのでそこは安心だと思いますが、それだけに求められる仕事の量・質ともに誰とも変わりないだけ抱えてもよいという心構えが必要...続きを読む(全171文字)
楽器や音響機器を中心とした高品質な製品を開発しており、自分の仕事が音楽や生活の充実に寄与しているという実感を得られる場面が多い。続きを読む(全64文字)
音楽教育や趣味としての楽器需要が続いており、アジアや新興国での成長も見込まれている。続きを読む(全42文字)
役職や経験年数によるが、平均年収は約700万円~800万円。続きを読む(全30文字)
楽器や音響製品の基礎知識を学ぶ研修が充実しており、未経験者でも安心。続きを読む(全34文字)
楽器や音楽というクリエイティブな分野に携わることもあり、穏やかで落ち着いた社員が多い。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
休みはとても取りやすい。フレックスやリモートワークも利用可能で、むしろ積極的に使ってほしそうだった。忙しくなければ数ヶ月に一度出社でも何も言わ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
業界ではシェアトップであるし、ブランドも確立されている。新規事業への参画も検討しているし目処が立てば実際に事業を起こしている。大きい会社である...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
非正規だったので実際には受けていないが、評価制度はかなりしっかりしていると感じた。項目ごとの目標設定に対して達成度を自己評価と他者評価交えてい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
部署にもよるかもしれないが私がいた部署はみなさんとても理知的で落ち着いており意見交換や指導も的確なもので驚いた。
真面目すぎるということもなく...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
社内の食堂やカフェテリアも充実しており勤務時間でも使うことができる。軽食を食べながらデスク以外で作業したいときはよく利用していた。
またフロア...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
同世代の女性スタッフがほとんどなので体調が悪い時など相談しやすい。女子校に行っているような感覚。
【気になること・改善したほうがいい点】
良く...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
アットホームな会社ではありますが、人によっては社風が合わないと感じる方もいるかもしれません。人はとにかくいいと思います。
人生経験を積みたいと...続きを読む(全486文字)
育児関連の補助は手厚く、育休からの復帰がなされていることから生涯にわたって働きやすい環境であると言える。続きを読む(全52文字)
会社説明会や会社のホームページを見ても特段記載されておらず、あまり言及もされていない印象。続きを読む(全45文字)
規模はそこまで大きくないので、一人に負担が強いられることもあるが、育児休暇などはしっかりとることができる。また、しっかり有給もとることができるのでプライベ...続きを読む(全93文字)
産前・産後休暇. 産前産後合わせて14週間取得可能。続きを読む(全27文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休を取られている方は非常に多く、時短出勤もある。子供が熱を出したらすぐに帰してくれる。周りがそれを見て何か言うような雰囲気も全くない。...続きを読む(全120文字)
子育てがしやすい環境だと思う。子供が小学校4年生まで時短勤務を申請することができる上、エネルギー業界の性質上、勤務時間が不定期に伸びることが少ないためである。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性比率は高いです。営業や製造部も女性社員が活躍しています。
パートさんはほぼ女性です。
育休の理解もあり、取得して復帰する方が多いです。時短...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
売り込みに迷いのない人は大丈夫。
【気になること・改善したほうがいい点】
片道2時間は通勤圏内。勤務地移動も、店長が嫌いな人は飛ばされるので。続きを読む(全77文字)
会社名 | ヤマハ株式会社 |
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フリガナ | ヤマハ |
設立日 | 1897年10月 |
資本金 | 285億3400万円 |
従業員数 | 19,611人 |
売上高 | 4628億6600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山浦敦 |
本社所在地 | 〒430-0904 静岡県浜松市中央区中沢町10番1号 |
平均年齢 | 44.9歳 |
平均給与 | 893万円 |
電話番号 | 053-460-2156 |
URL | https://jp.yamaha.com/ |
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