この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
充実した研修が受けられたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修に報酬が出ない。交通費は出る。薄給ということは覚悟をしていたが一...会員登録して続きを読む(全210文字)
ヤマハ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤマハ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にヤマハ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
充実した研修が受けられたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修に報酬が出ない。交通費は出る。薄給ということは覚悟をしていたが一...会員登録して続きを読む(全210文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本当に事業範囲が広い。最初に仕事が合わないと感じても、頑張っていれば上司によっては社内で仕事を見つけてきてくれる。会員登録して続きを読む(全63文字)
まずは、このヤマハブランドに憧れがあったこと。そして将来性も申し分ないと思ったからです。会員登録して続きを読む(全44文字)
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【良い点】
制度は良いが
お固め
音楽ならではの自由な職場からは遠いと思った。
皆壁があり、自由な発言は避けている。
仕事以外での遊び心ある試みがほしい会員登録して続きを読む(全77文字)
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【良い点】
大きな企業ということもあり、知識、技術も豊富な社員が多くいます。
全体的なレベルが高く、自走できる人が多いイメージです。
社内のコミュニケー...会員登録して続きを読む(全501文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
海外やグローバル関連などに携わろうとすると勤務地が本社の浜松となってしまうこと。東京は小売りや卸が中心の業務となる。会員登録して続きを読む(全78文字)
【社員から聞いた】イベント時の社員や、面接官の人柄が良かったことが入社の決め手と仰っていました。職場仲がいいと聞いていたがその通りらしいです。待ったりした...会員登録して続きを読む(全87文字)
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【良い点】
音楽教室の先生とコミュニケーションをしっかりと取ることが大切だと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方ではなく契約社...会員登録して続きを読む(全99文字)
【社員から聞いた】入社後と入社前のギャップは少ないと聞いた。ある社員の話によると、入社の決めては、面接官の人柄が良かったことと仰っていた。さらに、残業が少...会員登録して続きを読む(全117文字)
【社員から聞いた】楽器がどうこうではなく、音の研究をしてきてその知識を活かして仕事をするためにヤマハに入社しているという人たちもいることを知りました。
...会員登録して続きを読む(全227文字)
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【良い点】
小さい頃から音楽を学んでおり、自分自身音楽教室に通って成長したこともあり、小さい頃お世話になった会社で仕事がしたいという思いで入社を希望しま...会員登録して続きを読む(全163文字)
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【良い点】
単純作業を希望していたため、ラインオペレータの派遣として入社しました。入社後は希望通り、生産ラインに配属され、定められたオペレーションをもく...会員登録して続きを読む(全180文字)
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【良い点】
事業部門には多種多様な人材がいる。
日本と海外のビジネスボリュームバランスが良い。
音楽の素養のある人にとっては楽しい会社生活を送れる。
【...会員登録して続きを読む(全182文字)
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【良い点】
大きな企業なので成果に対してシビアなイメージがありましたが、私が配属していた部署はアットホームで親しみやすい雰囲気でした。
【気になること・...会員登録して続きを読む(全179文字)
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【良い点】
- 楽器が好きだったから、携わりたいと思った。
- 中部出身なので、近場で良いと考えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
- 部署に...会員登録して続きを読む(全224文字)
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【良い点】
小さい頃から音楽に携わってましたので、音楽に関係する仕事につきたかった。入社に関しては、特に音楽を勉強・経験していなくても大丈夫です。しかし...会員登録して続きを読む(全189文字)
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【良い点】
子どもが好きで教える仕事がしたかった、また、教材が好きだったため就職先として選んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
受け持ち生徒数...会員登録して続きを読む(全218文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりとしていたり、社員も良い人がおおいです。ここら変はキャップ等はありませんでした。普通に良い会社だと思います。
【気になるこ...会員登録して続きを読む(全196文字)
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【良い点】
システム講師はあまりにも持ち帰りの仕事が多く、やり甲斐はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも持ち帰りの仕事が多いた...会員登録して続きを読む(全186文字)
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【良い点】
入社から稼働するまでの間、10日?程びっしりと研修が儲けられます。時給ではないですが、アルバイトのような労働条件なので、無報酬での研修は苦痛...会員登録して続きを読む(全480文字)
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【良い点】
ゆるい雰囲気、厳しくない雰囲気は入社前と後でギャップはほぼ感じなかった。浜松とゆう土地柄も手伝ってのびのびと暮らして行く印象。
社員の人もそ...会員登録して続きを読む(全179文字)
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【良い点】
楽器シェアがナンバーワンであることや唯一と言っても良い総合楽器メーカーであるため安定感がある。福利厚生などサポートが充実しており人材を大切に...会員登録して続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は、音楽・芸術系な自由な感じがします。
私は、事務ですが、スーツの人もいれば、ジーンズにシャツなどラフな格好をしている人もいます...会員登録して続きを読む(全218文字)
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【良い点】
仕事ができるかできないかは別にして、全体的にいい人が多い。人間関係のストレスは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の平均年...会員登録して続きを読む(全177文字)
グローバルに活躍できる環境があり、音楽に興味や関心がある方にとってとても働きがいがあるのではないかと思います。会員登録して続きを読む(全55文字)
楽器製造業界の中で最大手といえるものの、少子化などの情勢から今後これ以上の需要の増加は難しいかもしれません。会員登録して続きを読む(全54文字)
楽器業界の中では最大手でもあることから給与も同業他社に比べ、高い水準にあるようです。会員登録して続きを読む(全42文字)
比較的、残業や有休取得は守られておりホワイトな職場だそうです。会員登録して続きを読む(全31文字)
音楽や楽器を通じて社会に貢献したいと思っている人が多く、業界を牽引している存在であるという自負がある人が多いそうです。会員登録して続きを読む(全59文字)
楽器や音響機器を中心とした高品質な製品を開発しており、自分の仕事が音楽や生活の充実に寄与しているという実感を得られる場面が多い。会員登録して続きを読む(全64文字)
音楽教育や趣味としての楽器需要が続いており、アジアや新興国での成長も見込まれている。会員登録して続きを読む(全42文字)
役職や経験年数によるが、平均年収は約700万円~800万円。会員登録して続きを読む(全30文字)
楽器や音響製品の基礎知識を学ぶ研修が充実しており、未経験者でも安心。会員登録して続きを読む(全34文字)
楽器や音楽というクリエイティブな分野に携わることもあり、穏やかで落ち着いた社員が多い。会員登録して続きを読む(全43文字)
一般職の新卒定着は92.5%で高いので、入社前後のギャップはあまりないと思います。会員登録して続きを読む(全41文字)
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【良い点】
年寄の方が多く、若手の意見を聞くような動きはあるものの、きくのが年寄なので、あまり変わらない体制。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
特にありません。転職したらブランド名で尊敬されること。現在の職場では貴重な経験を積むことができましたが、自分のスキルをさらに発展させ、新たな...会員登録して続きを読む(全117文字)
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【良い点】
食品関係を扱っているため会社がなくなることはないと思う。安定を求める人にはいいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が...会員登録して続きを読む(全157文字)
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【良い点】
社内がかわいい、トイレが綺麗
【気になること・改善したほうがいい点】
人を育てる空気がない。人格否定につながるようなことも多々言われて守って...会員登録して続きを読む(全84文字)
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【良い点】
上司より先に帰っても何も言われないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
思ったより人は良くない。(人の良さを売りにするから余計に際...会員登録して続きを読む(全167文字)
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【良い点】
やりたいことをある程度はさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時、聞いていたこととは違う業務をさせる。
人によって差...会員登録して続きを読む(全95文字)
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【良い点】
一般の方にも馴染み深い医療機器に携わることができ、社会に貢献している実感を得られたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
メインとな...会員登録して続きを読む(全139文字)
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【良い点】
元々求められるスキルもなく、ただやる気のある方を募集されていたので自分にも出来そうだと感じた事と物作りができるため入りました。会員登録して続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に感じたギャップとしては、外向きに発信している革新的なメーカーのイメージからは想像できなかった、上層部の考...会員登録して続きを読む(全142文字)
会社名 | ヤマハ株式会社 |
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フリガナ | ヤマハ |
設立日 | 1949年5月 |
資本金 | 285億3400万円 |
従業員数 | 19,260人 |
売上高 | 4628億6600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山浦 敦 |
本社所在地 | 〒430-0904 静岡県浜松市中央区中沢町10番1号 |
平均年齢 | 44.8歳 |
平均給与 | 893万円 |
電話番号 | 053-460-2156 |
URL | https://jp.yamaha.com/ |
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