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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマハの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全71件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤマハ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にヤマハ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヤマハの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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4.3
成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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ヤマハの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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ヤマハの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 71

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年08月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
17年前
教師
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
充実した研修が受けられたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修に報酬が出ない。交通費は出る。薄給ということは覚悟をしていたが一年...続きを読む(全210文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本当に事業範囲が広い。最初に仕事が合わないと感じても、頑張っていれば上司によっては社内で仕事を見つけてきてくれる。続きを読む(全63文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年05月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
選考

まずは、このヤマハブランドに憧れがあったこと。そして将来性も申し分ないと思ったからです。続きを読む(全44文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
回路設計・実装設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制度は良いが
お固め

音楽ならではの自由な職場からは遠いと思った。
皆壁があり、自由な発言は避けている。
仕事以外での遊び心ある試みがほしい続きを読む(全77文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな企業ということもあり、知識、技術も豊富な社員が多くいます。
全体的なレベルが高く、自走できる人が多いイメージです。
社内のコミュニケーシ...続きを読む(全501文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年12月07日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
海外やグローバル関連などに携わろうとすると勤務地が本社の浜松となってしまうこと。東京は小売りや卸が中心の業務となる。続きを読む(全78文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年07月27日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】イベント時の社員や、面接官の人柄が良かったことが入社の決め手と仰っていました。職場仲がいいと聞いていたがその通りらしいです。待ったりした...続きを読む(全87文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
音楽教室の先生とコミュニケーションをしっかりと取ることが大切だと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方ではなく契約社員...続きを読む(全99文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年06月24日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
OB・OG訪問

【社員から聞いた】入社後と入社前のギャップは少ないと聞いた。ある社員の話によると、入社の決めては、面接官の人柄が良かったことと仰っていた。さらに、残業が少...続きを読む(全117文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中堅社員のレベルに対して、入ってくる新入社員のレベルは高いと思います。続きを読む(全41文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年03月18日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【社員から聞いた】楽器がどうこうではなく、音の研究をしてきてその知識を活かして仕事をするためにヤマハに入社しているという人たちもいることを知りました。
...続きを読む(全227文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
受付
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小さい頃から音楽を学んでおり、自分自身音楽教室に通って成長したこともあり、小さい頃お世話になった会社で仕事がしたいという思いで入社を希望しまし...続きを読む(全163文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年01月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
単純作業を希望していたため、ラインオペレータの派遣として入社しました。入社後は希望通り、生産ラインに配属され、定められたオペレーションをもくも...続きを読む(全180文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
経理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業部門には多種多様な人材がいる。
日本と海外のビジネスボリュームバランスが良い。
音楽の素養のある人にとっては楽しい会社生活を送れる。
【気...続きを読む(全182文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年11月06日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな企業なので成果に対してシビアなイメージがありましたが、私が配属していた部署はアットホームで親しみやすい雰囲気でした。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
アプリケーション設計(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
- 楽器が好きだったから、携わりたいと思った。
- 中部出身なので、近場で良いと考えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
- 部署によ...続きを読む(全224文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年05月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
マーケティング・企画系管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小さい頃から音楽に携わってましたので、音楽に関係する仕事につきたかった。入社に関しては、特に音楽を勉強・経験していなくても大丈夫です。しかし、...続きを読む(全189文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年03月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
教師
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子どもが好きで教える仕事がしたかった、また、教材が好きだったため就職先として選んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
受け持ち生徒数に...続きを読む(全218文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生がしっかりとしていたり、社員も良い人がおおいです。ここら変はキャップ等はありませんでした。普通に良い会社だと思います。
【気になること...続きを読む(全196文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
システム講師はあまりにも持ち帰りの仕事が多く、やり甲斐はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも持ち帰りの仕事が多いため...続きを読む(全186文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
教師
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社から稼働するまでの間、10日?程びっしりと研修が儲けられます。時給ではないですが、アルバイトのような労働条件なので、無報酬での研修は苦痛で...続きを読む(全480文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年08月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゆるい雰囲気、厳しくない雰囲気は入社前と後でギャップはほぼ感じなかった。浜松とゆう土地柄も手伝ってのびのびと暮らして行く印象。
社員の人もその...続きを読む(全179文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年06月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
CAD(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
楽器シェアがナンバーワンであることや唯一と言っても良い総合楽器メーカーであるため安定感がある。福利厚生などサポートが充実しており人材を大切にし...続きを読む(全179文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の雰囲気は、音楽・芸術系な自由な感じがします。
私は、事務ですが、スーツの人もいれば、ジーンズにシャツなどラフな格好をしている人もいます。...続きを読む(全218文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年07月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事ができるかできないかは別にして、全体的にいい人が多い。人間関係のストレスは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の平均年齢...続きを読む(全177文字)

71件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ヤマハの 他のカテゴリの口コミ

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

楽器や音響機器を中心とした高品質な製品を開発しており、自分の仕事が音楽や生活の充実に寄与しているという実感を得られる場面が多い。続きを読む(全64文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

音楽教育や趣味としての楽器需要が続いており、アジアや新興国での成長も見込まれている。続きを読む(全42文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

楽器や音響製品の基礎知識を学ぶ研修が充実しており、未経験者でも安心。続きを読む(全34文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

楽器や音楽というクリエイティブな分野に携わることもあり、穏やかで落ち着いた社員が多い。続きを読む(全43文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
グラフィックデザイナー
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みはとても取りやすい。フレックスやリモートワークも利用可能で、むしろ積極的に使ってほしそうだった。忙しくなければ数ヶ月に一度出社でも何も言わ...続きを読む(全82文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
グラフィックデザイナー
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるかもしれないが私がいた部署はみなさんとても理知的で落ち着いており意見交換や指導も的確なもので驚いた。
真面目すぎるということもなく...続きを読む(全107文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
グラフィックデザイナー
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の食堂やカフェテリアも充実しており勤務時間でも使うことができる。軽食を食べながらデスク以外で作業したいときはよく利用していた。
またフロア...続きを読む(全103文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
グラフィックデザイナー
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出産を期に契約終了したが、育休前はとても気にしていただいた。男性が多い部署だったからかみなさんとても優しく気遣ってくれた。続きを読む(全67文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
グラフィックデザイナー
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非正規だったので実際には受けていないが、評価制度はかなりしっかりしていると感じた。項目ごとの目標設定に対して達成度を自己評価と他者評価交えてい...続きを読む(全84文字)

メーカー(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

積水樹脂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人柄が良いということで入社を決めた。実際に社員同士の仲も良く働きやすい環境だったのでその点はよかった。困っていることなどがあったら手を差し伸べ...続きを読む(全99文字)

株式会社平和マネキンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事については、入社前に何度も確認があったのでギャップは無かったです。実際やってみると、手を付ける内容が多すぎて1日の作業時間があっという間だ...続きを読む(全178文字)

株式会社サクラクレパスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前の面談ではとても和やかな感じで、頑張ったらそれだけのことがしっかりと評価してもらえるような感じだった。また、期待をしてもらえてるから頑張...続きを読む(全483文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

元々おもちゃが好きだったことや社員の人柄で入社を決めたという社員が多いようだ。続きを読む(全39文字)

アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手と言われる会社で働きたかったのと、その中で家電に興味があったので入社を志望しました。ギャップを感じた部分は仕事のスピード感です。次から次へ...続きを読む(全127文字)

株式会社アートネイチャーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
その他飲食・フード系関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生がよく、交通費は満額支給。
【気になること・改善したほうがいい点】
こんなに数字を言われるとは思わず、すぐウィック売れ、備品売れと言わ...続きを読む(全89文字)

ゼブラ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
想像より優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅社員の退職が目立つ。年功序列で、自分の働きに応じて評価が欲しい人は合わな...続きを読む(全83文字)

株式会社バンダイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

以前からキャラクターものが好きな人はもちろん、そうでない人も就職している印象。続きを読む(全39文字)

アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
10代前半
女性
24年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいことに挑戦することに対してみんな前向きにとらえてれます。仕事は忙しいですが一丸となって仕事ができるのでその点はいい点だと思います。
【気...続きを読む(全194文字)

ユニット株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
営業アシスタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップはなく、面接時から一貫して穏やかな雰囲気の会社でした。
営業事務として一から丁寧に教えていただけて感謝しています。
中途採用にも関わら...続きを読む(全236文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ヤマハの 会社情報

基本データ
会社名 ヤマハ株式会社
フリガナ ヤマハ
設立日 1897年10月
資本金 285億3400万円
従業員数 19,611人
売上高 4628億6600万円
決算月 3月
代表者 山浦敦
本社所在地 〒430-0904 静岡県浜松市中央区中沢町10番1号
平均年齢 44.9歳
平均給与 893万円
電話番号 053-460-2156
URL https://jp.yamaha.com/
NOKIZAL ID: 1130701

ヤマハの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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(証券コード:7047)
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就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。