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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生血蓄電池事業が安定しており、かつ国内市場では寡占状態で競争力があるため当面は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後は...続きを読む(全177文字)
株式会社GSユアサ
株式会社GSユアサの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
生血蓄電池事業が安定しており、かつ国内市場では寡占状態で競争力があるため当面は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後は...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
昇給は年1回、賞与は夏冬の年2回。手当ての一つとして地域手当というものがあり、京都本社以外の勤務者に対して支給される。京都本社の人たちが30...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
残業が多い部署もあればそれほど多くない部署との差が大きい。研究、開発、設計などの部署は基本的に残業が多く36協定内に収めるのが精一杯という感...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
年功序列のため、たいして仕事をしていない人でも年齢が上がればそこそこの金額をもらえる。典型的な日本企業。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
様々な制度は整ってきている。
産休育休を取る人も非常に多く、復帰する割合も高いのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度は...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
自由にやらせてくれる上司であれば、裁量を持って若いうちから活躍することも可能。だが、上司による。
【気になること・改善したほうがいい点】
新...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
賞与は上期、下期の課題達成度合いで見られるが、大抵当たり障りの無い評価になるため一定額は確保されている点。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
ある程度真面目に働けば、サラリーマンの平均以上の年収になります。職種によっては残業が多くなるため、年収はその分増加します。評価制度による査定...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
福利厚生は他の大企業と比較しても遜色は無いと思います。但し、保養所等の社有施設は、バブル崩壊時に売却してしまいました。独身寮の無い支社店勤務...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
自動車用蓄電池、産業用蓄電池、電源装置(整流器、インバータ等)のトップメーカーとしての100年続いている老舗企業であり地味ではあるが堅実な...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
本当に社員は人が良い。採用チームに感じたように、親身になって社員のことを考えてくれる風潮はある。
周りを蹴落として上に上がろうというようなタ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
部署によるがフレックス制の導入していたり、有休も好きにとれる
有休については年間10日以上の取得が決められており、取得できていない場合は、課...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
古き良き日本企業の制度が一部残っており、福利厚生や手当等は充実しているように感じる。
基本給は他企業に比べてさほど高くないかもしれないが、手...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
海外売上比率が高く、海外営業職として活躍・成長することが出来る環境にあると考え入社を決意した。
【気になること・改善したほうがいい点】
日経...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
昭和ながらの会社、公務員的な会社だと感じた。
この会社では、毎日始業時間前に会社全体でラジオ体操が行われていた。この会社で就業して最初に、今...続きを読む(全376文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、管理職になる人は、相応に仕事ができて魅力的な人が多かったように感じます。もちろん、人それぞれの個性はありますし、相性もあ...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
ホワイト企業だなと感じて入社しましたが、本当にホワイト企業でした。部署にもよりますが、自分のいた部署は事前申告無しで毎日フレックスでしたし、...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
事務職にしては、給料をもらっている方だと思う。就活時に受けた会社の中では、昇級率などもいい方だった。東京では地域手当が月1万4000円ほど支...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
定時で帰ることができるので、子育てをしながらでも働きやすい。育児用の時短勤務や、テレワークの制度も整っている。子供のお迎えのために、定時前に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
定時で帰れる雰囲気で、それを咎める上司もいない。また、フレックス勤務やテレワークの制度も整っており、働きやすい。休日出勤も基本的にないため、...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年収は普通。高くも低くもない。
賞与が年に二回しっかりでる。
基本給は年々何もしなくても上昇する。
評価制度は年に二回、上期と下期に一回ずつ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
鉛蓄電池は需要が多岐に渡るので、長く(細く)やっていけるだろう。
業界大手なのでたとえ蓄電池業界が縮小しても淘汰されないはず。
【気になるこ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
女性の活躍を推していて、そのような研修も行っている。
育休がとりやすい、仕事への復帰がしやすい、そのあたりの制度が整っている。
事務職で長く...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
一つ一つの作業自体は、自分のいたところでは危険な場所もなく、比較的軽作業なものが多くありましたが、丁寧に一つづつ教えてもらい、またダメな時は...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
一つのとろこをある程度出来るようにったら、次々と色んな場所を教えてもらえた。任される仕事も多くなったが、その分キチンと給料にも反映されるし、...続きを読む(全188文字)
| 会社名 | 株式会社GSユアサ |
|---|---|
| フリガナ | ジーエスユアサ |
| 設立日 | 2004年6月 |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 2,909人 |
| 売上高 | 2110億7400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 阿部貴志 |
| 本社所在地 | 〒601-8310 京都府京都市南区吉祥院西ノ庄猪之馬場町1番地 |
| 電話番号 | 075-312-1211 |
| URL | https://www.gs-yuasa.com/jp// |
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