在籍時期:2020年頃
投稿日:2022年2月1日- 回答者:
-
- 30代後半
- 男性
- 4年前
- 生産管理・品質管理(機械)
- 非正社員
- 派遣社員
【良い点】
GSユアサの子会社ということで、社員の質が高いと感じた。町の中小企業の社員とは違って、仕事ができる人や情緒が落ち着いている人が多いと感じたが、...続きを読む(全167文字)
株式会社リチウムエナジージャパン 報酬UP
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2020年頃
投稿日:2022年2月1日【良い点】
GSユアサの子会社ということで、社員の質が高いと感じた。町の中小企業の社員とは違って、仕事ができる人や情緒が落ち着いている人が多いと感じたが、...続きを読む(全167文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年8月8日【良い点】
派遣法が変わってからは雀の涙程度の賞与が派遣にも出るようになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣でしたが正社員並の仕事をし...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年8月8日【良い点】
自分は比較的長く(5年以上)同じ職場にいたので、派遣と言えども仕事の幅は望めばどんどん広めて貰うことができました。上長も新しいことややりたいこ...続きを読む(全166文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年8月8日【良い点】
休日が多くプライベートは充実します。
始業開始時刻も遅めなので出社時刻に余裕がありますが、道が混みやすいのは難点。とはいえ京都方面に向かう場合...続きを読む(全208文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年5月14日【良い点】
まず、部署によって上長との面談の有無等の違いがあると思われる。間接職場=製造に直接関わらない部署の場合は評価を受けにくく正社員化は難しいと考え...続きを読む(全195文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年5月14日【良い点】
自分の場合は正社員転職のために退職したが、これは派遣会社が嘘を吐いたりと信頼できないことと給料が上がらなかったためである。業務(つまり実際に就...続きを読む(全324文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年5月14日【良い点】
自分の部署では裁量権を与えて貰えて比較的自由に改善提案などできた。派遣だから、社員だからという壁はあまり感じなかった。ただし部署によって異なる...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2016年2月14日【良い点】
出来たばかりの頃に派遣で行ってました。今まで行っていた工場はほとんどトイレが汚く、掃除も自分たちで行っていました。ここは、掃除業者の人が掃除し...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2014年10月14日部署にもよるが事務系部門に比べ技術系部門はワークライフバランスはあまり良いとは言えない。平日残業、休日出勤対応が多い。繁忙期はもちろんだが、品質問題等への...続きを読む(全153文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2014年10月14日参入企業が多くなってきているので優位性をどのように確保して行くかが今後の課題。ネームバリューがある点では有利。自動車用の用途として寿命を迎えた製品をどのよ...続きを読む(全157文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社リチウムエナジージャパン |
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フリガナ | リチウムエナジージャパン |
設立日 | 2007年12月 |
資本金 | 75億円 |
従業員数 | 27人 |
売上高 | 210億8500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 青山俊之 |
本社所在地 | 〒520-3021 滋賀県栗東市蜂屋780番地1 |
電話番号 | 077-551-4003 |
URL | https://www.gs-yuasa.com/jp/ |
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