【技術力とやりがいが充実】【23卒】パナソニックホールディングス株式会社の学生からの評判・口コミ <No.1645>（東京工業大学大学院/男性）

【社員から聞いた】技術系の社員から聞いた情報である。技術系の社員はパナソニックの社員は基礎的な部分から応用的な部分まで幅広く携わることができる。また研究職の人たちや開発職の人たちは互いに相互に連携を取りながらモノづくりへ取り組むことができる。その為、モノづくりを行っていく中では自分で完成品を作り上げていくことができ、またその要素技術と完成品、両方に関わることができるため、仕事に対するやりがいは非常に大きい。各制作する製品に対して、求められる機能や要求を自ら定め、それを形にしていく工程は他の製品を作っているメーカーと比較して、技術力も高くやりがいは高いと言える。

【社員から聞いた】技術系社員から聞いた情報である。福利厚生は非常に良く、寮や住宅手当がある他、基本的な給料も多く、また有給消化率が高く年間休日も多いことから全体に充実している。更に会社の雰囲気も良く、育児休暇を取りやすかったり、上司に自らがどのように仕事へ取り組みたいかというような希望を出せば、その希望が通ることも多い。今後は分社化のため、どのようになっていくか分からないものの、会社が全体として統合されていた頃には、複数の事業部間での連携も多く、その仕事の進め方は非常にやりやすかったことから、福利厚生・就労環境はかなり優れていると言える。残業時間も一部の技術系の部署を除いては、基本的に短いほうであり同業種と比べてホワイトな企業であると言える。

【社員から聞いた】家電製品の開発に関しては他社よりも圧倒的にリードを取っている。特にその技術力の高さやブランド名によるシェアの高さは圧倒的に他社を抜きんでている。製品としての強みは機械と電気電子面両方にあり、機械面では例えば電動工具を製作するにあたり、ドリルの回転部分や持ちやすさなど様々な部分に対して、他の家電メーカーと比較すると強みがある。電気電子的な目線では、それらを高効率で生産することができる生産体制が整っており、更に生産した製品の故障率の低さや信頼性の担保などの面でも他社をつぐ、圧倒的にリードしている。しかし今後、中国などのより安価な業界が家電業界に参入してくると現在取っている理由がどのようになるかはわからない。パナソニックはその中でも既に出ているブランドを重視して各会社の主力製品を強めていくことが重要と言える。