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パナソニックホールディングス株式会社

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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パナソニックホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1082件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックホールディングス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にパナソニックホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パナソニックホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.4
やりがい
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4.5
年収・評価
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4.5
スキルアップ
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4.6
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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4.3
ワークライフ
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5.0
女性の働きやすさ
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4.8
入社後のギャップ
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4.0
退職理由
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3.9

パナソニックホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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福利厚生
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3.9
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.9
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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パナソニックホールディングスの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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全1,082件中1〜25件表示

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
選考

実際に働いている人に聞いても,休日は多すぎて困るくらいというのを聞いた.続きを読む(全36文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2026年10月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
座談会
選考

年間の有給日数も別の大企業に比べて多く、福利厚生が充実している続きを読む(全31文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年10月7日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

以前に比べ、フレックス制度等の活用も広がり、ワークライフバランスをとても整えやすいというお話をお聞きすることができた。続きを読む(全59文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年10月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙期には残業が増える傾向にありますが、通常期は月20時間程度に収まっています。有給休暇の取得や急な私用による調整にも理解があり、業務の調整...続きを読む(全101文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年9月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全社的に有給休暇が非常に取得しやすく、年間20日近く付与される有給をほぼ全日消化する人が多い環境です。労働組合が強く労務管理も徹底されている...続きを読む(全512文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年9月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給取得、フレックス勤怠、リモートワークなど一連の制度が整っており、実際に活用されている点がよい点だと思います。また、これらの制度を活用した...続きを読む(全219文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年9月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは取りやすい企業だと思います。残業も自分の裁量次第で少なくすることも可能です。業務内容にもよると思いますが、平均して10...続きを読む(全117文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2026年8月6日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

フレックスタイム制度や在宅勤務制度、有給休暇を取得しやすい環境が整っており、仕事とプライベートを両立しながら働きやすい企業だと感じた続きを読む(全66文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年8月2日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

働き方改革や多様な働き方の推進に取り組んでおり、仕事と私生活の両立を意識した企業だと感じた。続きを読む(全46文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年7月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが多く有給消化率も良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多かった
接客業で仕事後の予定が組みづらかった
わたしの業種は...続きを読む(全90文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日もしっかりと取れるし、休みの日に電話がかかって来ることもないから、いい感じ。有給についてもしっかりと取ることができる。続きを読む(全67文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年7月10日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フルフレ、回数制限のないリモート可
どういった働き方でもできる
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職の給与が低いので、良い点で記載...続きを読む(全101文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年6月21日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ノー残業デーの推進は出来ている。残業時間が多くなると、上司から残業しないように指示はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の偏...続きを読む(全186文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2026年6月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
選考

週3出勤も可能とのうわさを聞いた。自分が取り入れるかは別としてそういったワークライフバランスは良いと思われる。続きを読む(全55文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年6月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 工業デザイナー・モデラー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休も21日付与され、連休などの隙間には年休推奨日として会社のカレンダーに記載されたりなど、一般的な連休などに多く休みをとれる風潮があります...続きを読む(全210文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスの面では、休みが非常に充実しています。法律で定められた日数以上の有給休暇(当時は年間24日)が1年目から付与されるだけで...続きを読む(全481文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2026年6月4日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

WLBはとても良いと思う。子供の送り迎えのために早帰りしている社員さんもいた。続きを読む(全39文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2026年5月25日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

休みは取れるが、転勤、単身赴任はかなり多い。続きを読む(全22文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2026年5月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

年間休日や有休が多くしっかし休める印象を受けた。続きを読む(全24文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2026年5月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

残業は少ないと思います。閑散期は毎日定時で帰れます。続きを読む(全26文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2026年5月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

座談会で、フルフレックスやリモートなど、柔軟に働ける環境が整っていると伺いました。続きを読む(全41文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年4月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

自分のやりたいことを十分にでき、私生活も充実させることができるようである。続きを読む(全37文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年4月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 総務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートワークが可能だったのでその面ではワークライフバランスがあったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークができ、...続きを読む(全126文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

有休消化率が高く、残業時間も比較的短いため続きを読む(全21文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

同期同士も仲が良く、かかわりが多いと聞いている。続きを読む(全24文字)

全1,082件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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パナソニックホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

事業会社を横断した調達に携わることができる点が魅力だと感じる。続きを読む(全31文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

事業の将来性は不安視されているが、世界的な大企業なだけあり安定している。続きを読む(全36文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

住宅手当等だいたいの福利厚生が手厚く用意されている。続きを読む(全26文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

教育体制は万全であると感じるが、若手に積極的に挑戦させるというよりはJTCの風土が根付いていると感じる。続きを読む(全52文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

調達職に関しては、女性は少なめだと感じた。続きを読む(全21文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
選考

日本を代表する大企業であるため,事業が衰退しにくい.続きを読む(全26文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
選考

多少年功序列の要素は強いが,しっかり仕事に見合った評価をしてもらえる.続きを読む(全35文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
選考

いろいろなものに使えるポイントがもらえるため,自分の生活に合わせて使うことができる.続きを読む(全42文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
選考

インターンで参加した部署は男女の人数が同じくらいでした.続きを読む(全28文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年10月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
座談会
選考

昔から日本の大企業であることから、様々な事業の中で世界に影響を与えられる続きを読む(全36文字)

メーカー・製造業(電子・電気機器)のワークライフバランスの口コミ

ホーチキ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは自身の裁量で、ある程度融通が効く。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの業務量。土日や夜間の出勤も不規則に対応する必要...続きを読む(全80文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

三菱電機株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年11月6日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は月20時間程度で、有給休暇も申請すればスムーズに取得できる環境です。休日出勤は基本的にありません。ワークライフバランスを重視して、プラ...続きを読む(全110文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社デービー精工の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にはよりますが、有給は取りやすく休む理由も聞かれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が多く、遊びの予定が立てずらい...続きを読む(全81文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社デンソーの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業の時間を修業間際に行ってくるのはやめてほしいなと思いました。とてもやる気が削がれてしまいました。続きを読む(全70文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社キョウデンの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは多いです!
有給も全然取れますが少し気まずいですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社ぐるみの行事や慈善活動がほぼ強制です...続きを読む(全105文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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アルプスアルパイン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 物流、購買、資材調達 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によっては、毎日定時退社が可能。私生活と仕事のバランスが取りやすい部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、...続きを読む(全126文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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キオクシア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間は平均的にはとても多い方、というわけではないという理解。上司によってはしっかり業務負荷を管理しているケースが有る。また、男性でも育休...続きを読む(全251文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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パナソニック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇の取得率は非常に高く、年間を通じて計画的に休みを取りやすい環境が整っています。部署や業務内容にもよりますが、前日や当日の突発的な休暇...続きを読む(全492文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙期を除けば定時前後に帰れる日が多い。有給休暇の消化率は【8割】ほどで、連休と組み合わせて長めの休みを取る人もいる。リモートワークは【週1...続きを読む(全250文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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ミツミ電機株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年11月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大ベテランの人たちは少ない休日でも夜勤明けから活動してスキーに行ったりと趣味に勤しんでいた
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に...続きを読む(全168文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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回答者別の学生からの評判・口コミ

パナソニックホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 パナソニックホールディングス株式会社
フリガナ パナソニックホールディングス
設立日 1935年12月
資本金 2594億4500万円
従業員数 184,231人
売上高 8兆487億2200万円
決算月 3月
代表者 楠見 雄規
本社所在地 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1006番地
平均年齢 43.6歳
平均給与 861万円
電話番号 06-6908-1121
URL https://holdings.panasonic/jp/
採用URL https://holdings.panasonic/jp/corporate/careers.html
NOKIZAL ID: 1130255

パナソニックホールディングスの 選考対策

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