パナソニックホールディングスのインターンシップの面接（一次面接〜最終面接）の質問と回答一覧（全115件）
パナソニックホールディングスのインターンシップ選考の面接の体験記一覧です。インターン選考を通過した先輩が、一次面接、二次面接から最終面接、ケース面接で実際に聞かれた質問や逆質問とその回答を掲載しています。参加したい理由や自己PR、学生時代に頑張ったことなどの頻出質問のほか、当日の流れや雰囲気、面接官の人数、所要時間、結果の通知方法なども網羅しているので、先輩たちの面接対策とともにチェックして、インターン選考通過を目指しましょう。
パナソニックホールディングスの
インターン面接（一次面接〜最終面接）の体験記一覧
28卒インターン / 最終面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / OJT インターンシップ / 事務系 セールス＆マーケティング / 5日間
学校名非公開 / 文系 / 男性
【面接官の肩書】不明 【面接の流れ】アイスブレイク（3分）: 緊張してますか？という軽い質問 / 学生時代に力を入れたこと（10分）: なぜとりくもうと思ったのか / 志望動機（5分）: 数あるテーマからなぜここなのか 【学生時代に力を入れたこと】ゼミ活動で、市場...
28卒インターン / 最終面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / OJT 夏季インターンシップ / 14日間
学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【面接官の肩書】不明 【面接の流れ】自己紹介（1分）: ESでも書いたことについて簡単に述べました． / 自身の研究内容について（3分）: 素人の私でもわかるようにということが前提にあったので，専門用語をできるだけ使わないように気をつけました． / 学生時代に力を...
27卒インターン / 最終面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / OJT インターンシップ / 10日間
学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【面接官の肩書】人事 【Panasonicのインターンに応募した理由を教えてください。】私は将来、ITの技術を用いて社会や人々を支えるような仕事がしたいと考えております。御社は家電メーカーとして国内トップクラスの知名度、業績を上げており、家電以外の領域においても幅...
27卒インターン / 最終面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / OJT 夏季インターンシップ / 技術系 研究開発系 / 14日間
学校名非公開 / 理系 / 女性
内定入社
【面接官の肩書】人事部の方 【自己紹介を兼ねて研究内容を教えてください】ESに記載した内容に基づき、分野外の方にもわかるように説明しました。また、研究を行う上で苦戦したこと、解決策も聞かれました。私の場合、学部と大学院で研究内容が異なるため、そのギャップを埋めるこ...
1件の保存がありました
27卒インターン / 最終面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / OJT 夏季インターンシップ / 技術系 設計開発職 / 10日間
学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【面接官の肩書】人事 【パナソニックである理由はなんですか？】私は実務体験ができること、お客様視点や実際に使われる場面を重視した製品開発が行われていること、自分の学んできた技術が社会でどう活かされるのかを実感できることの3つを重視してインターン先を考えています。こ...
27卒インターン / 最終面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / OJT 夏季インターンシップ / 技術系 / 5日間
学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【面接官の肩書】人事 【学生時代に力を入れたことは何ですか？】大学の授業で三人チームと取り組んだ自動傘乾燥機の設計・製作である。使いやすさと安全性の両立を目標としたが、傘の固定方法を巡って意見が対立し、議論が停滞した。そこで各案を強度・操作性・安全性・製造容易性の...
1件のいいねがありました
27卒インターン / 最終面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / 春季OJT インターンシップ / 10日間
学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【面接官の肩書】若手の人事 【学生時代に力を入れたことは何ですか？】学生時代は、複数人で取り組むプロジェクトにおいて、議論の質を高めることに注力しました。チーム内で意見は出るものの方向性が定まらず、結論に至らない課題がありました。そこで、議論の初期段階で目的や評価...
27卒インターン / 1次面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / OJT 冬季インターンシップ / 事務系 セールス＆マーケティング / 10日間
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
内定入社
【面接官の肩書】不明 【なぜこのテーマを志望したのか。】私が志望した理由は、〇〇学科で培った「要点を分かりやすく伝える力」を活かし、読み手に寄り添った説明を追求したいと考えたためです。私は、御社の掲げる「誰かの幸せの力に」という理念のもと、製品を通じて人々の暮らし...
27卒インターン / 最終面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / OJT 冬季インターンシップ / 技術系 設計開発職 / 10日間
学校名非公開 / 理系 / 男性
【面接官の肩書】若手人事 【研究内容を(おそらく文系である)私にもわかるように説明してください。】劣化した信号を信号処理によって復元する技術について、これを車載通信に応用する研究を行っています。これまでに既存の手法をシミュレーションで再現することに成功しています。...
27卒インターン / 最終面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / OJT 夏季インターンシップ / 技術系 研究開発系 / 15日間
学校名非公開 / 理系 / 男性
【面接官の肩書】人事 【自己紹介を3分程度でお願いします。】名前、大学、専攻、簡単な研究内容や目的、課外活動（ガクチカ）、自分の強みを簡単に話して、そのあとに今日の面接で特に伝えたいことを伝えた。「本日は私の強みを積極的にアピールし、御社と私のマッチング度合いを存...
27卒インターン / 最終面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / OJT 夏季インターンシップ / 技術系 / 10日間
学校名非公開 / 理系 / 男性
【面接官の肩書】技術系の中堅社員 【学生時代に最も頑張ったこと】学生時代に最も頑張ったことは個別指導塾の授業満足度の向上です。勤務先の個別指導塾は「完全担任制」という生徒一人一人に担任がつくことを強みとしていましたが、講師の大半が大学生であったため、講師が頻繁に授...
26卒インターン / 最終面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / OJT 夏季インターンシップ / 事務系 セールス＆マーケティング / 5日間
学校名非公開 / 文系 / 女性
【面接官の肩書】50代ぐらいの方 【コースを志望した理由】理由は2点あります。1点目は、営業・マーケティング業務を体感したいからです。私は、飲食店でのアルバイト経験から、お客様を最優先に考え、ニーズに応え、喜んでいただけることにやりがいを感じます。そのため、お客様...
1件のいいね・1件の保存がありました
27卒インターン / 最終面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / OJT インターンシップ / 10日間
学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【面接官の肩書】数年目の人事 【あなたの研究内容について教えてください。また、どのような工夫をしましたか。】GPUのコアおよびメモリ周波数が性能と消費電力に与える影響を分析し、省電力化の最適条件を探索する研究に取り組んでいます。工夫した点としては、演算性能依存とメ...
27卒インターン / 1次面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / OJT インターンシップ / 技術系 知的財産職 / 10日間
学校名非公開 / 理系 / 男性
【面接官の肩書】不明 【研究内容についての説明】私は現在、レーザーアブレーション法というレーザーを用いて材料表面を弾き飛ばして、添加剤を含まない純粋なナノサイズのプラスチック粒子を作製する研究を行なっています。本研究はナノプラスチックが生体、特に身体へ与える毒性の...
27卒インターン / 最終面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / OJT 夏季インターンシップ / 技術系 研究開発系 / 15日間
早稲田大学大学院 / 理系 / 男性
【面接官の肩書】技術系担当の人事 【研究内容を素人の私にもわかるように教えてください】ロボットによる○○の自動化に関する研究に取り組んだ。この研究は、○○をロボットによって自動化し、現場の人手不足を解消することを目的としている。私はこのロボットの機能として、○○す...
26卒インターン / 最終面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / OJT 冬季インターンシップ / 技術系 / 14日間
学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【面接官の肩書】15年目の人事の方 【研究のモチベーションは？】私の研究の根底には、「情報技術を通じて社会に実用的な価値を生み出したい」という思いがあります。特にAIや画像処理の分野では、技術が人々の安全や効率を支える力を持つと感じています。研究では論理的思考力や...
26卒インターン / 最終面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / OJT 冬季インターンシップ / 技術系 設計開発職 / 12日間
学校名非公開 / 理系 / 男性
【面接官の肩書】人事 【テーマを志望した理由】志望したテーマが自分の研究内容と近い分野であり、これまで学んできた知識や実験経験を活かせると感じたため志望しました。特に、パナソニックホールディングスが開発している世界トップレベルの精密測定機の技術に強い関心があり、実...
1件の保存がありました
26卒インターン / 最終面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / OJT 冬季インターンシップ / 技術系 品質管理 / 14日間
学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
内定入社
【面接官の肩書】事業会社の人事部長 【PDCAサイクルのうち最も重要なのはどれだと思う？】私はD：Do（実行）が最も重要であると考えます。大学院での研究生活を通じて、限られた資金・時間・人員の中で最大限の成果を出すには、「実行の回数」が最も重要だと実感しました。答...
27卒インターン / 最終面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / OJT 夏季インターンシップ / 技術系 研究開発系 / 14日間
学校名非公開 / 理系 / 男性
【面接官の肩書】技術系担当の人事 【あなたが行っている研究を素人の私にもわかるように教えてください。】○○は○○などへの応用が期待されていますが、○○に○○が必要であることが実用化の妨げになっています。そこで私は○○の性能を向上させるため、イオン液体導入に関する先...
1件の保存がありました
26卒インターン / 最終面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / OJT インターンシップ / 事務系 セールス＆マーケティング / 5日間
学校名非公開 / 文系 / 性別非公開
【面接官の肩書】人事の方 【インターンシップで学びたいこと。】挑戦したいことは、営業職の業務フローを実践的に学び、仕事内容を明確化することです。特に、資材の提案営業を通じて、顧客ニーズの把握から商品提案、受注までの一連の流れを理解したいと考えています。また、営業同...
2件の保存がありました
26卒インターン / 最終面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / OJT 冬季インターンシップ / 技術系 研究開発系 / 14日間
学校名非公開 / 理系 / 男性
【面接官の肩書】不明 【研究内容はなんですか】○○の○○処理の影響について研究を行っています。○○後水で急冷した強度が高い○○はもろく割れやすいので、○○をすることで伸びを出すという方法が一般的には用いられているのですが、この○○の伸びが出る仕組み、金属組織学、結...
26卒インターン / 最終面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / OJT 冬季インターンシップ / 技術系 研究開発系 / 14日間
学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【面接官の肩書】中堅の人事。 【学生時代に力を入れたことを教えてください。】卓球部の部長として、団体戦の都大会で入賞することを目標に掲げて意識改革に取り組みました。私が部長に就任した当時、大会で良い結果を残せていないという課題がありました。そこで、課題の原因の明確...
26卒インターン / 最終面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / OJT インターンシップ / 事務系 / 5日間
同志社大学 / 文系 / 女性
【面接官の肩書】40,50代くらいの人事 【学生時代に力を入れたこと】オープニングスタッフとして携わっている飲食店でのアルバイトで、お客さまの満足度向上に注力しました。目標に○○を掲げていましたが、当初は○○でした。原因は、スタッフの連携不足による待ち時間や商品の...
3件の保存がありました
26卒インターン / 最終面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / OJT インターンシップ / 技術系 / 5日間
大阪大学大学院 / 文系 / 男性
【面接官の肩書】10年目の営業 【学生時代に力を入れたことを教えてください。】ある接客のアルバイトで、「お客様満足度1位」を目指して取り組んだ経験があります。最初は、どうすれば評価が上がるのかを知りたくて、職場に相談してアンケートを実施しました。いただいたご意見を...
26卒インターン / 最終面接（オンライン面接）パナソニックホールディングス / OJT 冬季インターンシップ / 事務系 / 14日間
早稲田大学 / 文系 / 女性
【面接官の肩書】おそらく人事 【学生時代に注力したこと】○○で〇○のイベントを企画・運営したことです。最初は来場者が少なかったんですが、○○に変えたり、○○を強化したりして、最終的にはたくさんの人に来てもらえました。安全面の管理や反省点の共有も徹底して、やり切った...
1件の保存がありました
パナソニックホールディングスの
ステップからインターン体験記を探す
パナソニックホールディングスの
本選考の面接情報を見る
-
Q.
ESにあった「縁の下の力持ち」はどんな場面で発揮されるか。
-
A.
「縁の下の力持ち」という言葉に込めた意味としては、周りをサポートすることをサークル活動でよく行っていたという点です。エントリーシートにも書かせていただいたように、バンドの方々の音作りや環境を準備する、ライブの準備・撤収をする部分もそうです。当日以外にも、一緒に組ん...続きを読む(全294文字)
-
Q.
物事を今までと違う方向で行った経験
-
A.
物事を違う方向で行った経験は、留学での経験です。
変化を加えたという点で、今まであまりやってこなかった「挑戦をする」ということを行えたのが留学でした。具体的にお話ししますと、留学先でコースの取り方を変更したということがございました。もともとレクチャー型の授業を中...続きを読む(全322文字)
-
Q.
これまでチームや複数人で取り組む中で、協力体制や信頼関係を構築しようとした時の苦労（個人として具体的にどういう行動をしたのか、その行動をした理由と結果についても踏まえて）
-
A.
チームで取り組んだこととして、〇〇サークルのお話をさせていただければと思います。
私がサークルで一番初めにチームで挑戦したことが、結成したグループでの全国大会になります。そこに挑戦するにあたって、まだ関係性も浅い中で〇人のグループを結成し、大会に挑戦しようという...続きを読む(全596文字)
-
Q.
なぜ営業から生産管理に志望を変えたのか
-
A.
もともとは営業を志望していたが、企業研究や面接を通して生産管理の仕事内容を知り、自分の経験や強みをより活かせるのは生産管理だと感じたためである。
〇〇で〇〇を担当した際、撮影日から逆算して必要な道具や制作物を準備し、〇〇で管理していた。その中で、周囲と連携しなが...続きを読む(全314文字)
-
Q.
学業について、自分の役割
-
A.
ゼミ活動で、〇〇社とコラボしたイベントの集客・SNS広報を担当しました。開催00週間前になっても目標人数の半分程度しか集まっておらず、チーム全員で焦る状況になりました。原因を調べたところ、一部の人に仕事が偏っていて、お互いの進捗が見えなくなっていることが課題だと分...続きを読む(全551文字)
0
0
27卒 | 非公開 | 女性
