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ソニーグループ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソニーグループの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全543件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソニーグループ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にソニーグループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソニーグループの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.6
やりがい
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4.8
年収・評価
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4.8
スキルアップ
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4.5
福利厚生
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4.5
成長・将来性
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4.6
社員・管理職
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4.7
ワークライフ
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5.0
女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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4.3
退職理由
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4.0

ソニーグループの 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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4.1
年収・評価
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4.1
スキルアップ
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3.9
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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3.6
ワークライフ
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3.7
社風・文化
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3.9
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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3.2
入社難易度
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4.2
おすすめ度
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ソニーグループの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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543件中1〜25件表示

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

2025年10月にソニーフィナンシャルグループを分離・再上場させることで、エンタメとテクノロジーへの集中投資を加速させている点が、今後の方針を一番示してい...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    業界トップクラスの先端技術を取り扱っており,製品に対する世界からの評価も高い.また,複数の分野で事業を行っているので安定した経営基盤が整っていると考えられる.続きを読む(全79文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    多様な事業ポートフォリオを持ち経営は安定的だが、変化の速い業界で常にイノベーションを生み出し続けることが今後の課題。続きを読む(全58文字)

    この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    選考

    ゲームだけでなく音楽など芸能といった組み合わせがあるためこれからも成長が見込まれる続きを読む(全41文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年11月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    ゲーム・音楽・センシングの組合せで多角化している続きを読む(全24文字)

    この投稿でわかること
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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ゴングロマリッド企業として、多角的な経営をしており、いろいろな事業同士が浮き沈みを補完しあい、全体として業績が安定していると感じます。続きを読む(全73文字)

    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年10月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    近年利益をあげることに非常に長けている企業だと感じます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    すっかりものづくりのイメージがなくなってし...続きを読む(全89文字)

    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年10月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    電機メーカーは未来の予想が難しいが、高い技術力があるので安心だと思う。続きを読む(全35文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年10月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    総合エンタメ企業へと変貌していると思うが、買収を積極的に行っていてさらに成長していくと思う。海外でもソニーブランドは高く認知されているので、将来性に関しい...続きを読む(全94文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年10月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    選択と集中に長けた企業であり将来性はとても高いと思います。続きを読む(全29文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年9月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    幅広く事業を手掛けているので、将来性はすごくあると思う続きを読む(全27文字)

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      社員から聞いたこと
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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年9月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問

    エレクトロニクス事業だけでなく、ゲーム、映画、音楽、金融など幅広い領域を持っており、安定感は抜群。ただし競合も多いため、常に新しい価値を生み続ける必要があ...続きを読む(全96文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年9月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    ゲーム、音楽、映画、半導体など事業多角化が進んでおり、収益基盤が強固。新規事業にも積極的なため、将来性もある。続きを読む(全55文字)

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      社員から聞いたこと
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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    海外売上比率は圧倒的で、世界展開にも強い基盤がある。続きを読む(全26文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年9月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    海外との仕事が多く、グローバル化にとても力を入れていて将来性がある。続きを読む(全34文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年8月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    エンタメ×半導体×ゲームなど多角展開で成長余地と安定性が両立している。続きを読む(全35文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年8月28日

    回答者: 社員・元社員 女性 7年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    優秀な人材が集まっていて、会社独自ルールみたいなのがあまりないので汎用スキルは高めやすいのではと思います。続きを読む(全59文字)

    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    無くなりはしないが衰退し始めている業界の製品もあり、技術を活かして新しいことを始められないか模索しているのを感じる。続きを読む(全64文字)

    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年8月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    高い技術力とそれを応用することができる優秀な社員によって組織が構成されていることから、将来性は高い。続きを読む(全50文字)

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      社員から聞いたこと
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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年7月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    独自の事業を多く持っており、先進的なイメージセンサーで世界トップなど成長を見せている。続きを読む(全43文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 販促企画・営業企画 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    エレクトリック関係は、ほぼ将来性無し。金融、ゲーム、映画、音楽等以外は厳しいとし、あまり将来性が無いと思う続きを読む(全73文字)

    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    事業領域をますます広げており、どんな時代にも追いつけそうです。続きを読む(全31文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年7月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    将来性は担保できない。メーカーであり、事業がどのように傾くかは不明。続きを読む(全34文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年7月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    座談会
    選考

    音楽・映画・ゲームに加えAIや半導体にも注力しており、様々な事業を行っている。一方で、多角経営ゆえの一体感の形成が課題とも言えます。続きを読む(全66文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年6月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    さまざまな強みがあり、業績も安定しているため将来安泰である。続きを読む(全30文字)

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    543件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ソニーグループの 他のカテゴリの口コミ

    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    性別にかかわらず活躍の場があるように思います。ただし男女の差がないだけに、同様の質と量の仕事が求められるので、ご結婚されている方は家事育児に...続きを読む(全192文字)

    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ソニーグループは各グループ会社への異動は転籍になるため、記録上は退職となります。そういう意味では異動に伴ってソニーグループを退職しました。た...続きを読む(全234文字)

    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    PlayStationなど、日本から世界市場へ直接インパクトを与える製品やコンテンツ開発に携われる点は唯一無二のやりがい。続きを読む(全61文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    30代前半で800〜950万円程度、30代後半では1000〜1200万円を超える、メーカーの中では非常に高水準である。続きを読む(全59文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    若手向けには独身寮が完備されている。住宅補助はないようである。続きを読む(全31文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    年間10日以上の連続休暇を推奨するフレックスホリデー制度があり、海外旅行に行く社員さんも多いそうだ。続きを読む(全50文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    日本を代表する先端技術を扱っている企業であり,知名度も高いことから仕事へのやりがいも感じると思う.また,とても自由な働き方で,いろんなプロダクトにかかわれ...続きを読む(全96文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    機械系メーカーの中ではとても高い水準だと思います.自身もその年収の高さに惹かれエントリーしました.続きを読む(全49文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    基本的に業務連絡はチャットなどを使って有給申請できるそうなので,ワークライフバランスは整っていると思います.続きを読む(全54文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    社員の方とコミュニケーションをとる機会があったが,海外の大学院に社会人博士になる人も多いとおっしゃっていて,自分のキャリアアップのために様々な選択肢が用意...続きを読む(全86文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社デジタルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    グローバル企業であるため、多くの商材、ソリューションを持っており、グローバルとしては、成長し続けている。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全109文字)

    株式会社PFUの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    主力事业は一定の市场を持っており、
    短期的に大きく崩れる心配は少ないと思います。
    ただし、今后の成长期や新しい领域での展开については、
    もう...続きを読む(全94文字)

    株式会社デンソーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自動車部品以外の分野を伸ばそうとしているが現状ではあまりうまくいっていない印象。農業やドローンなどはいまいち参入できていない。内燃機関からE...続きを読む(全101文字)

    株式会社デンソーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 評価・テスト(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    トヨタが成長しているので安泰ではないか。信頼性があるので、高くても選んでいただける点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    価格が華系と...続きを読む(全96文字)

    株式会社アールアンドケーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    高周波業界ではかなり有名な会社になっている。転職先でも、アールアンドケーの評判は良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の技術レ...続きを読む(全94文字)

    株式会社日立製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    データセンターや生成AIに力を入れていて、今後事業成長が進むと考える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在変わっている最中と思うが...続きを読む(全96文字)

    三菱電機株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    総合電機メーカーであることからある事業があまりうまくいってなくても他の事業がカバーし、企業としての総売上は伸びている。
    【気になること・改善...続きを読む(全143文字)

    株式会社下平電機製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手空調メーカーから注文がある為、事業は安定している方だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新規開拓できる体制が全く無い。...続きを読む(全89文字)

    東北エプソン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昔からある事業を長く続けているため、既知のトラブルへの対応力は高い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    完全子会社の製造拠点のため、会...続きを読む(全100文字)

    富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 研究・開発(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    主力の複写機やプリンタに続く事業の柱が生まれず、オフィスプリンタの斜陽が著しい昨今、成長は望めない。自前の技術資...続きを読む(全122文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ソニーグループの 会社情報

    基本データ
    会社名 ソニーグループ株式会社
    フリガナ ソニーグループ
    設立日 1946年5月
    資本金 8813億5700万円
    従業員数 112,300人
    売上高 12兆9570億6400万円
    決算月 3月
    代表者 十時 裕樹
    本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番1号
    平均年齢 42.5歳
    平均給与 1118万円
    電話番号 03-6748-2111
    URL https://www.sony.com/ja/
    採用URL https://www.sony.co.jp/recruit/
    NOKIZAL ID: 1130239

    ソニーグループの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。