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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソニーグループの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全408件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソニーグループ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にソニーグループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソニーグループの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.8
年収・評価
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4.9
やりがい
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5.0
スキルアップ
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4.7
福利厚生
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4.7
成長・将来性
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4.7
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ソニーグループの 学生による会社の評価

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総合評価
3.9
成長・将来性
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給与水準
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社員の雰囲気
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やりがい
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3.9
福利厚生・環境
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3.6
教育制度
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3.9
労働環境
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入社難易度
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おすすめ度
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ソニーグループの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 408

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社が大きいため、
何かで成功しても会社としての成長度は小さい
逆に何かに失敗しても、会社としてのダメージが少ない
安定した会社
これ以上成長...続きを読む(全177文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年07月19日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【社員から聞いた】世界的な企業であるため、ブランド力はかなりあるよう。また、電気・半導体以外にもゲーム、金融、音楽など幅広く事業を展開しておりお互いに補い...続きを読む(全91文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2023年07月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
28年前
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
改革が多いため、組織がしょっちゅう変わる。
一部署がほかの企業と合併したりなど、...続きを読む(全111文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年06月27日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【本・サイトで調べた】圧倒的に多角化した事業展開とその質の高さではないだろうか。結果として、企業規模が非常に大きくなり、安定性、社会貢献性が優れたものにな...続きを読む(全82文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年06月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
ブランド・プロダクトマーケティング
主任クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社としては今後もニーズがあり成長すると思います。ただし、半導体の影響で、成長スピードが落ちているようにも感じる。半導体不足が解消されれば、成...続きを読む(全198文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年06月18日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

【本・サイトで調べた】ソニーブランドの知名度は圧倒的であり,事業自体も各セグメント(ゲーム事業,半導体事業,イメージング,音楽,映像,家電)などのバランス...続きを読む(全115文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年06月18日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会
選考

【本・サイトで調べた】場が個の能力を引き出し、活躍を生む。社員が成長していけば会社が成長する。と考えているように、大きな会社でありながらも「個人」を大切に...続きを読む(全179文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年06月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゲーム事業等に将来性を感じています。これからも時代に合わせた商品を開発していけるかが勝負だと思います。続きを読む(全57文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年06月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】SONYはコングロマリット企業なので、シナジー効果を産むことができるのが最大の強みです。例えば、イヤホンの宣伝にSONY MUSIC所属...続きを読む(全163文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年05月31日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】多角的な事業展開をしているため、どこかが、経営不審になっても倒れることはないということが、一番事業の強みであるということを聞いた。続きを読む(全74文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

【本・サイトで調べた】複数のセグメントで事業を持っており、円安の影響もあるため輸出においては圧倒的な利益を出している。ただ、appleのようなイノベイティ...続きを読む(全96文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2023年05月09日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

【本・サイトで調べた】展開されている事業が多岐に渡り、複数の強みを持っている点が特徴だと書かれていた。続きを読む(全51文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2023年04月26日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

【本・サイトで調べた】複数の軸足で経営しているため、事業間でシナジーを生み出しやすい続きを読む(全42文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年04月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
その他の経営管理系関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

かつての「ソニーらしさ」はエレキ業種でのハナシ。今はソニーらしい「投資会社」であると割り切って運営している感じがします。40年近く人気企業の地位を維持して...続きを読む(全137文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
研究・開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
5、6分野の事業で多角化事業を行っているが、どれも成功している。根底の技術が優れており、応用性が高いからだと思う。私は半導体に関する業務をおこ...続きを読む(全187文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
知的財産・特許
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平井元社長時代から「モノ」を起点としたビジネスから「コト」を起点としたビジネスに転換したことで、V字回復を達成。時流を読みことができ、実行力を...続きを読む(全194文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年02月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
ブランド・プロダクトマーケティング
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
AV機器でのブランド力はいまだ健在。
【気になること・改善したほうがいい点】
祖業ではあるが、グループ内でのAVエレクトロニクスはもはや一部門...続きを読む(全126文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年02月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
研究・開発(半導体)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Purposeの実現と新たなトップライン成長へ向けた3つのチャレンジが、中長期の継続的企業価値拡大に必要なビジネスモデルの変革をもたらすことを...続きを読む(全245文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年01月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ内の多様なカテゴリーが相乗効果があり個々も総合的にも成長している。続きを読む(全43文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月27日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
弁理士
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
センサー、エンタメ、ゲームは将来性が高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレビ、カメラ、オーディオといったエレキ製品は将...続きを読む(全92文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年09月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Purposeの実現と新たなトップライン成長へ向けた3つのチャレンジが、中長期の継続的企業価値拡大に必要なビジネスモデルの変革をもたらすことを...続きを読む(全245文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年09月16日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
5年前
その他人材関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても働き易い会社だと思います。社員の方も感じのよい人が多いです。色々な手当も有り、助かっています。自分に合った働き方ができて、とても満足して...続きを読む(全187文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年08月28日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
7年前
経営企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世の中のトレンドを先取り事業転換を進めており、事業転換が激しい。その為の人材の確保を苦慮しながらうまく進めている。元々地頭がよく能力が高い人材...続きを読む(全193文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年08月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
回路設計・実装設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デジタルカメラは主軸をミラーレスにシフトして成功した。マネージメントがしっかり成長分野にリソースを投入している印象。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年07月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
回路設計・実装設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本の半導体産業は国際的に大きなシェアを持っており、約50%を占めていました。その当時、アメリカは30%台、アジア諸国はわずか数%に過ぎません...続きを読む(全181文字)

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ソニーグループの 他のカテゴリの口コミ

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年09月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
7年前
ブランド・プロダクトマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職について
私が在籍したときから変わっているかもしれませんが、正直にいうと、人によるので一概に評価することは難しいです。自分自身のケースだ...続きを読む(全163文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年09月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業種、メーカーの中では給料は良い。
隣の人がいくら貰ってたか知らないが、給料に関して不満を聞いたことはないし、自分も不満はなかった。
だが、...続きを読む(全517文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2023年09月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
17年前
研究・開発(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスが今のように言われていない時代だったため、今ならハラスメントと言われる言動は見受けられましたが、そ...続きを読む(全105文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2023年09月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
17年前
研究・開発(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は特にハンディも ないが配慮もないという印象でした。
コンプライアンスが今のように言われていない時代だったため、今ならハラスメントと言われ...続きを読む(全120文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2023年09月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
17年前
研究・開発(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業種の中では比較的よいのかと思っていたが、転職してみたら転職後とあまり変わらなかった。続きを読む(全50文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2023年09月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
17年前
研究・開発(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
セカンドキャリア支援については、退職割増金の他にも、教育研修や人材紹介会社のカウンセリング等々、充実していました。
私自身が一番有益だったのは...続きを読む(全222文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2023年09月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
17年前
研究・開発(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業種の中では比較的よいのかと思っていたが、転職してみたら転職後とあまり変わらなかった。続きを読む(全50文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年09月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアでも女性比率が高かったかと思います。私がいた場所でも数年新卒の女性が多く入ってきた印象です。そして特に女性だからといって仕事の内容に...続きを読む(全199文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
ブランド・プロダクトマーケティング
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に有効活用できるような研修制度は少ない。また基本はOJTであり、前任がい...続きを読む(全114文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
ブランド・プロダクトマーケティング
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
尊敬できる上司が多い。
非常に距離が近くフランクで話しかけやすい雰囲気。若手とのコミュニケーションを重要視している上司も多い。
【気になること...続きを読む(全167文字)

サービス(専門サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社日本空港コンサルタンツの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年09月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
その他の電気/電子関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ニッチな業界であり競合他社が少ない業務がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により利益率の差が激しく異なっている。赤字部署も存...続きを読む(全107文字)

株式会社Wizの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年09月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
営業マネージャー・管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総合商社というビジネスモデルは良いので今後も一定成長し続けると思う。最近はスポーツや地方創生にも力を入れているみたいなので、以前のようなテレマ...続きを読む(全103文字)

ワンスアラウンド株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年09月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
販売委託事業の為、ブランドネームがある店舗運営を任されており、その店舗の店員として働く事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
あ...続きを読む(全116文字)

株式会社イーストウエストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
DTPオペレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業自体を方向転換していかないと厳しい業界かなぁとは思っています。
マーケティング、ブランディング、モノを売る、買...続きを読む(全186文字)

株式会社ジャパンインターナショナル総合研究所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年09月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
その他営業関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地方自治体が主な取引先であり、売り上げの9割以上を占めるため、急に倒産する といったリスクはベンチャー企業などと比較すると低いと考えられる。ハ...続きを読む(全188文字)

IQVIAサービシーズジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
MR・MS
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メーカーにとっては、人員を増やすことなく対応出来る、都合の良い派遣会社である。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントと立場に差...続きを読む(全107文字)

株式会社ジョイフルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
宅配やYouTuberとのコラボなど、時代に対応出来ているのは良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
格安でボリュームのある料理が...続きを読む(全124文字)

株式会社ベイカレント・コンサルティングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
DXの分野で強みを持っており、現在も生成AIに対して前向きに対応している。続きを読む(全43文字)

ソニーグループの 会社情報

基本データ
会社名 ソニーグループ株式会社
フリガナ ソニーグループ
設立日 1946年5月
資本金 8742億9100万円
従業員数 109,700人
売上高 11兆5398億3700万円
決算月 3月
代表者 吉田 憲一郎
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番1号
平均年齢 42.2歳
平均給与 1044万円
電話番号 03-6748-2111
URL https://www.sony.com/ja/
採用URL https://www.sony.co.jp/recruit/
NOKIZAL ID: 1130239

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