この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事の合間に子供の行事に行くことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みと求人にはあったが、お客さんの都合で土日もアポがあ...続きを読む(全314文字)
日本生命保険相互会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本生命保険相互会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日本生命保険相互会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事の合間に子供の行事に行くことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みと求人にはあったが、お客さんの都合で土日もアポがあ...続きを読む(全314文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝は必ず休める。また、夏に長期休暇もあるため比較的休みは多かった印象はある。その為、土日祝は家族に割く時間も十分に確保できると思う。
【気...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
土日祝日、平日は夜間等、お客様が働いていない時がわれわれの稼ぎ時です。効率よくアポを取って動ける人なら、それらの時間に集中力して働き、うまく平...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役員対応や各種会議体対応に過大な労力をかけている。資料の色使いや罫線の太さレベルまで口出しする役員・部長も存在。
...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性がほとんどの職種なので女性の体調や不順に関するお休みや時間休は取りやすい。出勤の時間に申し出てとれるようなレベル。
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みだから入社したのに、事前相談もなしにシフト休みの勤務先に行くことになり土日休みのメリットを活かせなくなりま...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
有休はとりやすい。急な保育園のお迎えもアポがなければ対応しやすい。他人の出勤には無関心なので休んでも会社の社員に迷惑はかからない。
【気になる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
17時に退社できるので、プライベートはしっかり確保できる。契約がきちんととれさえすれば、残業をしているひとはほとんどいない。
夏休みはきちんと...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりとしているので、産休・育休も充分に取れ、時短制度も利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
幅広く様々な仕事を経...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
子育て支援の制度に限らず、介護支援の制度も充実(子育てと同レベル)してるので、こどもがいない社員だとしても、いざというときにワークライフバラン...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ご家庭がある方は仕事中に授業参観や家に戻って家のことしたりと結構自由はあるので、その点はいいんじゃないかなと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
休日出勤もあるが、必ず代休を取るようになっている。有休も比較的取りやすいので平日に自由な時間をつくれる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
営業職は休憩時間と働く時間のメリハリを自分でつけられるので、ちょっとした用事なら休暇を使わなくても対処できる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ノルマさえこなせば、給料がしっかりあり、休みもカレンダー通りにほぼ休めるため予定を組みやすい。平日に有給を取り連休にして旅行にいく社員が多い。...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしているので、育児休暇は取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される場所によってさまざまだとは...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性が多い為、皆で休みを融通しながら上手くまわしていた。月一の有給取得が推奨されている。
非役は20時までに帰るように強く言われる。また水曜日...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
部署によるが、本社部署は閑散期になると残業は月20時間程度になります。
水曜日は早帰りデーで、定時上がりのはほとんどです(管理職になると話は別...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
普通の職員は振替休日が取れる
管理職は絶対にとれない
年末年始やゴールデンウィークなどの休みは長く取れる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
有給はチームによるが、比較的取りやすい環境でした。前もって上司に伝えておけば確実に取りたい日に取れます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
自分の場合はほぼ残業がなく、定時で帰っていた。また出社もぎりぎりだった。職種や担当業務、部署によると思う。本社や本部なら働きやすいかと思う。支...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
与えられた営業所によっては時短で勤務をすることも可能です。自分次第でアポイントを入れるか入れないか決めることも可能なので、自分のプライベートな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ワークライフバランスだけはとてもいいと思う。
子供がいる家庭は子供を優先して働ける環境。
入る部署によって差はあるかもしれないが家庭があり子供...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは非常に悪いと思います。総合職、営業総合職で入社した場合は有給取得も困難です。本部は違うのかも...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
定時で帰れれば7時間労働なので、ライフワークバランスがとれそうなこと。
有給が取りやすいこと
【気になること・改善したほうがいい点】
定時の概...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
福利厚生が大変しっかりしているので、決まった休みはもちろん、有休の他にも介護休暇や育児休暇、ライフサポート休暇など、家族や子供のための休暇も当...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
退職する際に、色々理由づけて引き留めてくれます。私はされて嬉しかったのですが、人によっては面倒くさいと感じるかと思います。
【気になること・改...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
お客様と関わるお仕事なので、直接お客様に感謝されるととてもやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様次第の仕事になる...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
専門的な知識を最初に覚えるのが大変だったがしっかりと教えてくれるので落ち着いて業務に取り組めた。日々たくさんのことがあり覚えることも多いがその...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていた。ノルマを達成したら、その分評判される。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接や説明会では目標はあるが、ノル...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
安心できるネームバリューがあるところ。
とにかく誰でも知っているので、働く側にもお客様側にも安心感はある。
ただし、やはり保険料は高くなる傾向...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
就職しやすい。必要な資格を持たずに応募でき、知識や経験は、入社後の研修で身につけられるし、社会人としてのマナーを学べたりと、社会人としての経験...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
まったく、予備知識もなくても大丈夫です。研修で、必要な知識が得られます。
節税対策、社会福祉、法務など、社会の制度や仕組みが理解できるようにな...続きを読む(全367文字)
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【良い点】
特に新規のお客様を開拓し、自分の提案を通じて契約に至った時の達成感は格別でした。最初は全く興味を示さなかったクライアントに、何度も足を運び、丁...続きを読む(全460文字)
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【良い点】
働きやすく、時間に自由がきくという点はとても良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
聞いていた内容とは全然違う給料でした。同じ時期...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
朝礼時などで、頻繁に研修などがあり、勉強の機会は多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては為にならない研修もあります。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
あまり残業をしている社員はいない
みんなヨガやゴルフ、ダンスなど、趣味兼運動を積極的に行っていた
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
企業カルチャー・社風:
挑戦というキーワードを各所で見るが、保守的な文化で人材の流動性もないため、どういえば今とさ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
休みが取りやすいのはこの会社の1番のメリットだと思う。休日出勤を1時間でもしたら半日休がもらえるのでその点はよかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
基本的に土日祝は休み、土日祝どこか1日働いたら翌週の平日に振替休日を取得するのでその点はホワイトな気がする続きを読む(全59文字)
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【良い点】
フレックス勤務・半休・時間休などフレキシブルな働き方が可能。フレックス勤務もしていれば、中抜けも可能であり働きやすい環境は整備されていると思い...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
有給はかなり取りやすく、月に一回年休を消化すると部としての評価が上がるため積極的に取ることを推奨される。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
育休や有給はとりやすい。有給は入社時から20日くらい付与されると思う。
生理休暇も毎月とれる。年末年始も休みがある。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
基本的には、土日祝日休みのためワークライフバランスは取れていると思います。お客様都合のため、休日に出勤することもありましたが、翌週に振替休日が...続きを読む(全163文字)
女性が多いのもあり、プライベート(育児も含む)を重視している社員の方が多かった印象。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
休みはいつでも取れるのがメリットただ、休むなら実績上げろというスタンスなので休むのが結果自分の首を締めることになる続きを読む(全63文字)
会社名 | 日本生命保険相互会社 |
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フリガナ | ニホンセイメイホケン |
設立日 | 1889年7月 |
資本金 | 1兆4500億円 |
従業員数 | 70,714人 |
売上高 | 9兆6391億2900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 清水博 |
本社所在地 | 〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋3丁目5番12号 |
電話番号 | 06-6209-4500 |
URL | https://www.nissay.co.jp/ohsorry/sorry/sorry_ofhp_all.html |
採用URL | https://www.nissay-saiyo.com/ |
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