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吸収合併
2022/4/1に登記が閉鎖されました(吸収合併による解散等)。
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株式会社西武プロパティーズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

西武プロパティーズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社西武プロパティーズのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社西武プロパティーズで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

西武プロパティーズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.7

西武プロパティーズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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西武プロパティーズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社西武プロパティーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年2月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 マーケティング・企画系管理職 係長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンス教育は充実していますが社員にとって有りがたい研修は多くなかったと思います。続きを読む(全66文字)

株式会社西武プロパティーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 ファシリティマネジャー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロパティマネジメント、リーシングマネジメント、コンストラクションマネジメント、新規開発プロジェクト、都内の再開発プロジェクト、分譲住宅、仲...続きを読む(全196文字)

株式会社西武プロパティーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

主に不動産業界で役に立つと思います。リゾートや別荘、賃貸マンションなど幅広く取り扱っておりますため、不動産業界であればある程度のつぶしはきくのではと思い...続きを読む(全151文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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西武プロパティーズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2010年頃

投稿日:2025年9月26日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるメリットはほとんど無いように思った。マネジメントができる環境が整っておらず、ただただ上と下をつなぐ為...続きを読む(全102文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2022年4月29日
回答者:

【良い点】
女性にとっては働きやすく、望めば昇格しやすい。現在ほとんどの管理者は男性で、公に女性の管理職比率の上昇を謳っていて、男性の入社人数の過多に関...続きを読む(全378文字)

回答者:

【良い点】
社割で各ホテルに泊まれること。
繁忙期などで社割を使えない時もありますが、避ければお得に旅行ができます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全203文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年7月14日
回答者:

【良い点】
投資できる部署は個人の提案できる範囲が広く、能動的に動ける人間は早急に力がつく。半面、育ってすぐに他社に行く踏み台になっていることもしばしば。続きを読む(全77文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2025年4月3日
回答者:

【良い点】
話題性のあるクリエイティブ作品に一気通貫で携われる。
クリエイティビティは求められないが、限られたリソースの中でどれだけクリエイターの表現を...続きを読む(全181文字)

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西武プロパティーズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社西武プロパティーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年11月21日

回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 7年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは良いと思います。
有給もしっかり取れております。基本は土日休みなので、予定も立てやすいかなと思います。平日働いてもしっ...続きを読む(全117文字)

株式会社西武プロパティーズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年2月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 アミューズメント関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループの施設やホテルの割引はかなり良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助の制度が不十分。また宅建取得を推奨しているに...続きを読む(全103文字)

株式会社西武プロパティーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年2月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 アミューズメント関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社全体で有給が取りにくいと言ったことはなく、しっかりお休みを取れる会社だと思う。シフト休の希望もどの事業所でもしっかり聞いてもらえた。
【...続きを読む(全164文字)

株式会社西武プロパティーズの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年2月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 アミューズメント関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職するときもしっかりと話しを聞いてくれ、周囲への配慮や理解をしていただけたことにはとても感謝をしている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全218文字)

株式会社西武プロパティーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年2月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 アミューズメント関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
互いをわかり合おうという良い雰囲気の感じられる事業所は多かった。コンプラの教育もあり、コミュニケーションもしっかり取れ、雰囲気で働く環境で苦...続きを読む(全270文字)

株式会社西武プロパティーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年1月8日

回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 7年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社が大きので安定してる。
保有している物件も多く、さまざまな
場所の物件を知ることができて大変勉強になった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全108文字)

株式会社西武プロパティーズの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年1月8日

回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 7年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスはそこそこもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、人事制度もあまり機能していないような気がしました。手当が...続きを読む(全101文字)

株式会社西武プロパティーズの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年3月26日

回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 7年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本給が安く、残業で稼がないと給料が低い。また昔の考えの人が多く、最新のシステムは導入がされておらず、アナログな仕事が多い。また、上司の指示は絶対のため...続きを読む(全160文字)

株式会社西武プロパティーズの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年2月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 マーケティング・企画系管理職 係長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩方は優しく指導してくれる。社風はアットホーム。家庭的。職場単位でみれば雰囲気は悪くなかった。全体的に人間関係は良い。

【気になる...続きを読む(全171文字)

株式会社西武プロパティーズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年2月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 マーケティング・企画系管理職 係長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループの施設割引は充実していると思います。西武鉄道や西武バスは割引が無いことは残念でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全149文字)

不動産(不動産・賃貸)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社レオパレス21の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後は人事部門が企画して行うような研修はとくにありませんでしたが、各現場でのOJTは充実していたと思います。続きを読む(全61文字)

株式会社ダイヤパークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度が全くないが、全て自分で考えて仕事をするので、ある意味自分自身が成長する環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
しっ...続きを読む(全97文字)

株式会社エイブルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
宅地建物取引士の資格取得を目指している社員の人たちが多かったが残業時間が多いので時間の捻出が難しい。続きを読む(全70文字)

株式会社グランレブリーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自ら動ける人材は自ずと育っている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員が忙しくしており、教育に割ける時間が乏しいように思う。続きを読む(全77文字)

大和リビング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の営業所に研修に行ける
【気になること・改善したほうがいい点】
自腹で払って置いて後で精算するが、レシートを取っておかないと精算出来ず勤務...続きを読む(全90文字)

大和ライフネクスト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 清掃スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実際に働き出してからは研修としてトレーナーの方が面倒を見てくれた。良かった点やスピードアップのコツなど教えてくれる。続きを読む(全64文字)

株式会社リロケーション・ジャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちから実際の商談に参加し経験を積ませてもらえるため、自然と提案力や交渉力が身につきました。
さらに、宅建などの専門資格取得をサポートす...続きを読む(全163文字)

ミサワホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員向けの研修や社員試験などがあり、専門性をつけるための育成体制は比較的整っているほうだと感じた。続きを読む(全57文字)

株式会社NSTの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業は上司がしっかり教えてくれる。年齢層が若めなので質問もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分でクロージングまでして契約...続きを読む(全110文字)

株式会社エイブルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年12月3日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 その他の素材・化成品関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様や大家さんとの会話が主になるので接客の経験をしっかりと積むことができる。
特にお客様との会話が基本となるため、はじめは緊張するかもしれ...続きを読む(全161文字)

西武プロパティーズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社西武プロパティーズ
フリガナ セイブプロパティーズ
設立日 1974年8月
資本金 40億5000万円
従業員数 421人
売上高 455億3100万円
代表者 上野彰久
本社所在地 〒171-0022 東京都豊島区南池袋1丁目16番15号
電話番号 03-6709-3500
URL https://www.seibupros.jp/

西武プロパティーズの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。