16卒 本選考ES
総合職
16卒 | 慶應義塾大学 | 女性
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Q.
コマツを就職先として志望する理由400文字。
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A.
海外在住経験より、日本の高い技術力と商品の魅力を強く感じ、これを用いて「世界中の人々の生活を支えたい」と考えています。一方、私の最大のモチベーションは、周囲の人に頼られ、その期待に応えた時に得られる喜びと感謝の言葉です。貴社の主力商品である建設機械は、先進国・新興国問わず真に世界中の人々の生活を根底から支えており、私のモチベーションに直結すると考えました。同時に、グローバルに展開する貴社であれば、活躍できるフィールドと与える影響力の大きさも無限大であると感じました。中でも私は生産管理として、「周囲の人を巻き込みつつ信頼関係を構築する力」を活かして活躍したいと考えます。相手のニーズを汲み取りつつ、全体の最適化を図り、サポート役としてチームを成功に導くことに大きな達成感を感じたためです。貴社だからこそ生み出された「ダントツ商品」を用いて、「より豊かな人々の生活」を実現していきたいです。 続きを読む
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Q.
学生時代に目標を持って取り組んだことを記入してください200文字。
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A.
テニスサークルの代表として取り組んだ新入生勧誘活動で、サークル史上初めて定員100名の入会を獲得したことです。勧誘成功には、同期30名が一丸となり取り組むことが必須でしたが、当初はサークルへの意識や参加率の差が顕著にありました。この解消のために、「結束力向上のための目標の共有」と、「参加するきっかけ提供のための役割分担」を行いました。個人の尊重と意思疎通から信頼関係を構築し、成功に繋がりました。 続きを読む
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Q.
なぜそれに取り組もうと思ったのかをご記入ください300文字。
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A.
私には「サークルを全員にとって居心地のいい場所にしたい」との想いと、「代表として信任してもらったため、先輩や同期からの期待に応えたい」との想いがありました。代表として最も大きな仕事は、新入生勧誘活動の責任者であったため、これを成功させることで周囲への期待に応えようと考えました。同時に、新入生勧誘活動は同期が初めて主体となり運営するイベントであったため、これを機にサークルへの意識や参加率の差の解消し、全員が一丸となることを目指しました。これにあたり、より高い目標を掲げることで、得られる達成感や結束力も大きなものになると考え、「定員100名の入会獲得」を目標として設定しました。 続きを読む
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Q.
目標達成の為に工夫・実践したことを入力してください300文字。
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A.
従来は、「新入生を多く獲得すること」が勧誘方法の最重要項目でしたが、これを「全員で創り上げること」に位置付け直しました。具体的な改善点は2点あります。1点目は、徹底的な目標の共有です。全員が運営に関わっているという当事者意識と結束力を高めることで、同じ方向に向かって導きました。2点目は、適性に沿った役割分担です。主体的に参加するきっかけを提供しつつ、個人を尊重することで個性を発揮できる環境を整えました。全員が一丸となり勧誘活動に参加したことより勧誘効率が向上し、勧誘成功に繋がりました。この経験から、周囲を巻き込む際に、「相手の想いを第一に尊重することで、信頼関係を構築する力」を得ました。 続きを読む
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Q.
あなた自身のキャッチフレーズを一言で入力してください。
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A.
一度決めた目標は、達成するまでがむしゃらに努力!! 続きを読む
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Q.
キャッチフレーズを表す具体的なエピソードを入力してください500文字。
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A.
海外在住経験よりグローバルに活躍するという目標があります。この目標達成のために、異文化の中で自分の力を試し、現在の力を測りたいとの思いがありました。そこで、3年次に米国で1ヶ月間のマーケティング職のインターンシップに挑戦し、日米の再生可能エネルギー市場について調査しました。やるからには、絶対に最終発表で最高評価を取ろうと決めて取り組みました。しかし当初は言葉や文化的背景の違いから現地社員との意思疎通に消極的になり仕事が捗らず、中間発表の最低評価を得ました。このままでは帰れないとの思いから一念発起し、空き時間は常に自ら現地社員に話しかけ、仕事以外の趣味などの雑談も交えることで積極的な意思疎通を図りました。また、分からないことは恥を捨てて貪欲に質問をすることで、社内外で有益な情報を得る努力をしました。これにより、当初は私の意見に耳を傾けてくれませんでしたが、次第に相手から私に興味を示してくれるようになり、対等に議論できるような関係性を築くことができました。結果として仕事の質が大幅に向上し、諦めずにがむしゃらに努力し続けたからこそ、目標であった最高評価を得て帰国することができました。 続きを読む
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Q.
仕事を通じて実現させたい夢、その為にやるべきことを入力してください300文字。
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A.
世界中に貴社の製品を発信し、人々の生活をより豊かで快適なものにしたいと考えます。この夢の実現のために、私は2点のことを行います。1点目は、海外でも通用する人材になるための、自己成長です。継続的な語学力の向上に努めるとともに、日本国内で、求められるスピード感やノウハウを学びます。これにより、仕事のベースとなるスキルアップを図ります。2点目は、周囲の方との信頼関係構築です。チームの一員として働く上で、社内外を問わず、周囲の方から信頼と協力を得ることは非常に重要であると考えます。仕事をより円滑で、精度の高いものにするためにも、私の強みを活かして、信頼関係を構築したいです。 続きを読む