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【気になること・改善したほうがいい点】
業務を通じて専門性や対応力を高めることができ、大きなやりがいを感じていますが、その一方で契約社員という雇用形態上...続きを読む(全181文字)
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ドコモＣＳの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全228件）
株式会社ドコモＣＳの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は32〜3000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ドコモＣＳの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ドコモＣＳで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ドコモＣＳの 年収分布
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ドコモＣＳの 職種別年収
職種別年収
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販売・サービス系
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??? 万円
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【良い点】
あまり高くないけど、実力主義的なところはあったと思う。
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評価をあげるためにはユーザー、お客さんの評価が必要続きを読む(全79文字)
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【良い点】
派遣社員から直接雇用にしていただき上司の方もとても話をきさくに聞いてくださりとても居心地がよかったと思う？続きを読む(全59文字)
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【良い点】
残業代が1分単位で出るので、そこについては良い
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だったので、賞与もなし。残業も多くなかったの...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
休みがとりやすい。1時間休が使える。在宅勤務が出来る。（部署による）
【気になること・改善したほうがいい点】
結論から申し上げると、ホワイト...続きを読む(全448文字)
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【良い点】
年収に関しては、子会社とはいえとてもよい。ただ、評価に関しては上司の好き嫌いや、気に入った社員によい評価をつけるという人もいるため、頑張って...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
平均より低く、あまり良くなかった。
昇給制度やキャリアパスはほぼゼロに等しい。ボーナスもあ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
非正規雇用の為、ほぼ昇給は無い。有っても契約更新時の時給数十円～アップのみ。後は派遣会社に寄って上がる幅も若干変わる続きを読む(全64文字)
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【良い点】
若くてもそれなりに年収は出ると思う。残業が多いため残業代でかなり稼げるので、長時間労働ができるタイプであればそれなりの給料は稼げると思う。評...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
必要最小限の給与はもらえるが、昇給昇格基準があまりにも不可解。良く分からない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がないので、不満...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
年収は決まっており、特に昇給もなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っていても、会社の方向性に沿っていなければ、認められて...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
契約社員にも一時金という名のボーナスのようなものが年に２回支給されます。１回分は月収の半分程度。そこから保険等が引かれるので微々たるものです...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
エリア社員ではなくても年2回はボーナス的なものがもらえる
正当な評価はしてもらえる。
それに応じてのポイントがもらえる。
【気になること・改...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
ほぼ一般企業並みの給与だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、ほとんど残業がないため働く部署によって残業代が...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
年収はそこまで高くなく、年功序列のため上がりは遅い。また成果主義ではないので、実績を残さなくても給料は下がらない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
適当にやっていても何も言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔と違い正社員登用の合格率が1パーセントくらいになったのでやる気...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
私は派遣だったが、社員さんはそれなりの給料だと聞いている。またカレンダー通りで有給も取りやすいなかで、けっこういい給料をもらえているのは、う...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
良い点かはわかりませんが、相対評価のため３６０度評価ではなく、適正でかつ、明瞭な人事評価ではありません。
大きな昇給など望まず、たんたんと過...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収について、基本給が低いので、残業がない部署に配属された場合には年収が多くはない。ただ、その分ワークライフバラ...続きを読む(全158文字)
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ドコモＣＳの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
NTTグループは通信インフラという安定した事業基盤を持ちながら、近年はITソリューションやデータセンター、AIなどの成長分野へ事業領域を拡大...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性社員が多く在籍しており、ライフイベントと仕事を両立しながら長く働ける環境が整っている点が大きな魅力です。産休・育休の取得実績が豊富で、復...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
すぐやめられた
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多分長くいても上に上がれることなさそうなのと、ただだらだら時間が過ぎて歳だけとりそうだった続きを読む(全79文字)
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【良い点】
まぁ普通。希望があれば残業もできたしさっさと帰ることも出来た。
今は全然違うかもだけど。
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩時間は...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
勤続年数に関わらず毎年有給休暇が20日間付与され、それとは別に夏季休暇で5日間、特別休暇で0.5日間と25.5日間の休暇が付与されます。
所...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
教育は丁寧な研修があるのでやる気次第だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては大変な印象。24時間稼働している部署もある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
比較的有休消化はできると思います。女性に限らず男性も育休を取っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては土日祝日も出社必要続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性の管理職といる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員から正社員になるために壁がある。
が一定数正社員にあがれる。契約社...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
着台してしばらくはフォローアップのために研修の時間を多く設けてもらえます。
また、個々の苦手分野に特化した研修も希望すれば受けることができま...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
体調不良等で休む際には気にかけていただき全く休みにくい雰囲気はなかったと思う。派遣社員直接雇用問わず雰囲気はよかった。続きを読む(全65文字)
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IT・通信(通信)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
私が勤めていたプロジェクトは、頑張りを見てくれている人がいたので、コツコツと頑張っていれば正当に評価されていたように思います。
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【良い点】
30歳時点で年収750万程度まで到達できる。また、次の試験に合格できれば早々に1,000万円にも手が届く。加えて、借上の社宅として新築マンシ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
基本給の水準はやや低めではありますが、家賃補助制度が適用されている場合は、家賃の8割が会社負担となるため、実質的な手取りベースでは一定の水準...続きを読む(全379文字)
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年収に関しては周りと比べると少し多くもらえている印象。
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評価制度が不明確なため、もっと明確化する必要...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
評価制度は普通な印象。基本的には、上司との相性次第かと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列なので、若いうち...続きを読む(全135文字)
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毎年必ず上がるのはよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少ない。ポストは埋まっているため、長年在籍しないと給料の上がりは...続きを読む(全83文字)
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電力会社の受電業務。仕事内容の割に時給が低いと思う。受付する用件も多岐に渡り、覚えることも膨大。時間あたりの本数...続きを読む(全209文字)
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私の給料は今月いくらになるか気になります。賃金や階級も入ったばかりなので、把握してないことの方が多く次の給料が楽...続きを読む(全208文字)
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年収は仕事内容に対して比較的高水準だと感じます。ただし通信業界の専門知識がある程度求められます。評価制度は会社も試行錯誤している印象ですが、...続きを読む(全202文字)
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新卒採用であったが、当時は同じ新卒の中でも比較的給与は高いほうであった。
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勤続年数に対し給与があまり...続きを読む(全163文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ドコモＣＳの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ドコモＣＳ |
|---|---|
| フリガナ | ドコモシーエス |
| 設立日 | 2014年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 4,434人 |
| 売上高 | 1120億9900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田村穂積 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号 |
| 電話番号 | 03-5114-7611 |
| URL | https://www.docomo-cs.co.jp/ |
ドコモＣＳは2014年7月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は4,434人で、売上高は1120億9900万円になります。
NOKIZAL ID: 1569844
