回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に穏やかな人が多い。銀行からの転籍社員が大半を占めるが、過度な上下関係もなく、プロパー社員との軋轢も聞いた限りではない。
【気になるこ...続きを読む(全139文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
三菱UFJファクター株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱UFJファクター株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に三菱UFJファクター株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に穏やかな人が多い。銀行からの転籍社員が大半を占めるが、過度な上下関係もなく、プロパー社員との軋轢も聞いた限りではない。
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在籍時期:2017年頃
投稿日:2026年3月13日【気になること・改善したほうがいい点】
・正社員よりも派遣社員の数が非常に多く、末端の細かい業務がどんなものかを分かっていない管理職正社員が多かった印象。...続きを読む(全209文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2026年2月6日【良い点】
収入面ではMUFGグループというところと金融関係というところで、生活していくには十分な金額かと思います。だんだんあがっていくのだろうというとこ...続きを読む(全207文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2026年2月19日【良い点】
給与水準や評価制度は一般的です。
勤続年数に応じた評価がくだされているという印象です。
上昇志向が強い方にとっては物足りなさを感じるかもしれま...続きを読む(全370文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年7月4日【良い点】
フロントスタッフでも、一部管理職を除いて平均20-30時間の残業で済んでいたのでちょうどいい勤務時間でした。
定時に帰ることも可能でしたので、...続きを読む(全90文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2026年3月21日【良い点】
店舗によると思うが、自分の配属先ではラテアートの練習はどんどんやらせてもらえた。朝早く、夜遅く、どんなときも自由にやるせてもらえた。
【気にな...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
メガバンクの子会社のため、福利厚生等は銀行と同等の制度を受けることができる。
休日は取得しやすく、部署によるが体調不良等によるリモートワーク...続きを読む(全366文字)
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【良い点】
家庭環境へ配慮した制度(産休、育休、介護等)が充実しており、取得もしやすい。
女性だから活躍できないということはなく、女性特有の視点で活躍し...続きを読む(全161文字)
裏方ではあるが人々の生活に役立つためそこがやりがいになると思う。続きを読む(全32文字)
話を聞いた上での憶測にはなるがニコスの少し下くらいだと思う。続きを読む(全30文字)
条件はあるが住宅手当は出る。都内在住者は地方転勤の場合のみになる。続きを読む(全33文字)
残業はほぼなく働きやすいと座談会でお話を伺った。続きを読む(全24文字)
育児が終わると戻ってくる女性が大勢なようなので働きやすいと思う。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
総じてワークライフバランスは非常に良い。残業時間は他の会社と比べても非常に少ない。以前と比較すると若手の残業が増えたように感じるが、それでも...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
給与は全体的に平均以上であると思われる。年次の高い社員は年収が高く、30代前半で600~700万円、40代前半の社員は1000万貰っていると...続きを読む(全212文字)
金融の面から企業を支えることで日本の経済を支えることにもつながるので、社会貢献性があってやりがいにつながるとおっしゃっていた。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
何も教えてもらえないので、自分から動ける人は知識が増え、自身のキャパも増えていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
不祥事で即役職が...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
みなさん優しいです。
心理的安全性もある程度ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
心理的安全性があるとは言え、社内政治ごりご...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
管理するようなことはほぼない。
法律の範囲内で、出来ることをやっているかのみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先や上司に関して...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
社員自体の仲は、多少の相性はあれどそこまで険悪ではないはず…たぶん…。合わない人は、もうあきらめるしかない。個性的な人が集まってます。
【気...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
大体は優しい人が多いが業務が激務なので、人が変わる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはパワハラを受けた人もいる...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
比較的良い人は多いが当たり外れはある
【気になること・改善したほうがいい点】
ハズレを引くときつい
給料はインセンティブ次第のため基本給は普...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
いい上司もいますが、全く仕事をしな
い信頼できない上司もいます。まあこれだけ職員がいればそうなるのも当然だとは思いますが続きを読む(全66文字)
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【良い点】
派遣先に同じ派遣元の社員がいるかどうかでコミュニケーションの幅が決まる。
小さなところに派遣されるとほぼ交流はない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員で尊敬できる人はほとんどいないが皆忍耐力は強い。長く勤めている人は数人しかいない。ドライな...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・正社員よりも派遣社員の数が非常に多く、末端の細かい業務がどんなものかを分かっていない管理職正社員が多かった印象...続きを読む(全209文字)
| 会社名 | 三菱UFJファクター株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシユーエフジェーファクター |
| 設立日 | 1972年11月 |
| 資本金 | 20億8000万円 |
| 従業員数 | 611人 |
| 売上高 | 344億3600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小川浩一 |
| 本社所在地 | 〒101-0063 東京都千代田区神田淡路町2丁目101番地 |
| 電話番号 | 03-3251-8351 |
| URL | https://www.muf.bk.mufg.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。