この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地域に根差したサービスを展開しているため、東急沿線を利用することが多いならば、やりがいは感じやすいと思う。小規模な会社であるので、若手のうちか...続きを読む(全88文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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東急カードの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全3件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東急カード株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に東急カード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
東急カードの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
4.1
- 年収・評価
-
3.5
- スキルアップ
-
2.1
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
2.1
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.8
- 女性の働きやすさ
-
4.1
- 入社後のギャップ
-
3.1
- 退職理由
-
3.1
東急カードの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.2
- おすすめ度
-
3.0
カテゴリから評判・口コミを探す
東急カードの 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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該当件数：
3
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
生え抜き社員は、年功序列で仕事の出来は人それぞれだけど、まぁ、常識人で保身的な典型的なサラリーマン多かった
中途採用は、仕事できたけど、いわゆるサラ金出...続きを読む(全166文字)
全3件中3件表示
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東急カードを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2020年頃
投稿日：2023年11月15日在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年10月15日在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年7月8日在籍時期：2023年頃
投稿日：2023年12月28日- 回答者：
-
- 40代前半
- 男性
- 1年前
- コールセンター運営・管理
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
女性管理職もいますし、産休取得後、役職者として戻ってこられた方もいます。業務において性別で判断されることは決してありません。男女平等です。続きを読む(全75文字)
在籍時期：2019年頃
投稿日：2024年12月16日- 回答者：
-
- 30代前半
- 女性
- 5年前
- その他のサービス関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
女性が多いが、人間関係は比較的良いと感じる。配属先にもよると思うが、私が所属していた部署は子育て社員にも理解があり協力的であった。時短社員でも...続きを読む(全217文字)
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東急カードの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
社内の女性比率が高いこともあり女性もすごく働きやすい環境。気さくな人も多く、良い雰囲気で仕事ができる場面が多いように感じる。
女性の管理職もか...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
年収は可もなく不可もなく。正社員、役職なしでもらえる金額としては数年働いていれば少し昇給し低くない水準までは行くと思う。基本的に年次があがると...続きを読む(全529文字)
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【良い点】
当たり前のことをしっかりやっていれば、それなりの評価をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はなかなか上がらない。基本的に年...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
カード会員数が伸び悩んでおり、主要顧客である50代以降の女性が一気に退会を始めたときに、会社としてやっていけるのか...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
想像通り穏やかな方が多く、仕事は進めやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の意向に大きく左右されるということを強く感じる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性の比率が高く、とても働きやすい環境。時短で働いている方も多い。性別による評価差はないように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
基本的に残業が少ないので、プライベートを大切にする方にはおすすめできる。18時が定時だが19時を過ぎると社内に残っている人数はだいぶ少なくなる...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
・私のいた部署は残業時間も少なく、有給も取りやすかったのでよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
・10年目までコールセンター業務が...続きを読む(全245文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・離職率2％を掲げているが、毎月のように社員が辞めていっている。
・19時以降にならないと残業とみなされない。
→...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
東急グループ
【気になること・改善したほうがいい点】
・肝心のカード事業が弱いため、このままでは競合他社に差をつけられるばかりである。
・ゴー...続きを読む(全126文字)
金融(クレジット、リース)の仕事のやりがいの口コミ
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【良い点】
販売をしたのですが、お客様の笑顔を直接見られることが仕事のやりがいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
結構忙しいところくらいだと思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
既存店が多いために、人間関係の構築力がつく
メイン店であるほど、人間関係ができ、人によってはプライベートでの関係ができる人もいる
【気になるこ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
融資できない層に貸し付けができその中での仕事のやりがいで社会的貢献の一躍を担えるではないかと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今後のキャッシュレス時代を牽引していく企業。
【気になること・改善したほうがいい点】
吸収した会社の事業であるローンなどのクレジット事業は衰退...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一緒に仕事するメンバーによっては仕事をしていて楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によってはとても辛い業務になる
また、誰がこ...続きを読む(全97文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
東急カードの 会社情報
| 会社名 | 東急カード株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキュウカード |
| 設立日 | 1983年11月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 213人 |
| 売上高 | 106億4400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 梅原昌弘 |
| 本社所在地 | 〒158-0097 東京都世田谷区用賀4丁目10番1号 |
| 電話番号 | 03-3700-2109 |
| URL | https://www.topcard.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1299733
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