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株式会社トレードワークス

【幸せを届けるエンタメグッズ】【24卒】トレードワークスの総合職の本選考体験記 No.67972(非公開/非公開)(2023/12/7公開)

株式会社トレードワークスの本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

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2024卒株式会社トレードワークスのレポート

公開日:2023年12月7日

選考概要

年度
  • 2024年度
結果
  • 2次面接
職種名
  • 総合職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
内定先
入社予定
  • 未登録

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

対面形式でした。

企業研究

「どうして雑貨やグッズに携わりたいのか」「その中でもどうしてトレードワークスなのか」を論理的に話せるように準備を行いました。前者については雑貨やグッズに関係している自身の経験をもとに主張を組み立てました。後者については競合他社との違いや社風に触れ、説得力のある話ができるように練習を繰り返しました。エントリーシートは割と項目が多めだったので、過去の投稿を見返しつつブラッシュアップを重ねるのが良いと思います。

志望動機

文具や雑貨のように常に身近に存在し、日常的に使うモノを通して暮らしに幸せを届けたいと思っています。その中でも貴社に惹かれた点は⑴幅広いブランド展開により様々なニーズに応えられる点、⑵企画からマーケティング、販売に至るまでモノづくりに総合的に携わることができる点です。貴社の営業としてお客様の「作りたい」「表現したい」を形にするサポートを行い、暮らしに幸せを届けるモノを生み出したいと思い志望しました。

エントリーシート 通過

実施時期
2023年04月 中旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

ESの内容・テーマ

自己PR/学生時代の取り組み/趣味・特技/志望理由と魅力を感じた点/自粛期間で新しく始めたこと/人生最大の挫折とその乗り越え方

ESの提出方法

OpenESから

ESの形式

WEBで入力

ESを書くときに注意したこと

当たり前のことですが結論ファーストで、分かりやすさを重視しました。

ES対策で行ったこと

就活会議などのサイトを参考にして、修正を繰り返しました。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議

1次面接 通過

実施時期
2023年05月 上旬
面接タイプ
対面面接

実施場所
大阪支社

形式
学生3 面接官3
面接時間
40分
面接官の肩書
営業社員
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

入室→待機→面接→退室

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

「1日祝日を増やすなら、いつどんなものにするか」など、ユニークなものが多く意表を突かれました。対策のしようがないので、頭の回転の速さが必要だと感じました。

面接の雰囲気

面接官は非常にフランクで、話しやすい空気感を作ってくださいました。少しノリが独特な感じで、体育会系の雰囲気を感じました。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議

1次面接で聞かれた質問と回答

トレードワークスでどんなことがしたいか

私はトレードワークスの中でも特にマークレススタイルのセールスとして、映画館やコンサートで販売されているようなエンタメグッズを扱いたいと思っています。私自身、これまで映画や音楽など、色々なエンターテインメントに好奇心を持って夢中になり、その都度グッズを集めてきました。そしてそのグッズから沢山の幸せを感じてきました。入社後も様々なエンタメにアンテナを張りながらファンの方の心を掴むモノづくりをしたいと考えています。

最近印象に残ったニュース

TOHOシネマズの鑑賞料金が全体的に値上げされた、というニュースがとても印象に残っています。私自身、休みの日にはよく映画を見に行くので、けして他人事とは思えないニュースでした。ただでさえ近年サブスクリプションが主流になり、映画館に足を運ぶ人が減っている中で値上げとなると、余計に映画館まで行く人が減ってしまうのではないかと思います。魅力的なグッズを作り、映画館で販売することで、「映画館に行こう」と考える人も増えるのかもしれない、と感じました。

2次面接 通過したが辞退

実施時期
2023年05月 中旬
面接タイプ
対面面接

実施場所
大阪支社

形式
学生1 面接官2
面接時間
40分
面接官の肩書
営業
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以上

会場到着から選考終了までの流れ

入室→待機→面接→退室

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

落ち着いて、質問の意図を汲み取りながら答えることを意識しました。トリッキーな質問も一部ありましたが、「少々お時間頂けますか」と断りを入れたうえで、しっかりまとめてから回答しました。

面接の雰囲気

面接官の年次が前回と比べて上がったのでやや緊張しましたが、笑いも交えつつ和やかな雰囲気で進みました。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議

2次面接で聞かれた質問と回答

総合職採用なのでどの職種(製品開発やマーケティング)でもいいか

御社で様々な経験をすることで活躍できる人材になりたいと考えているので、どの職種でも問題はございません。営業職になったら私の強みである責任感を活かして主体的に行動し、お客様との信頼関係を構築します。また製品開発に関しては、御社のHPの社員紹介で「紆余曲折を経てやっと商品化する」と拝見し、私のもつ粘り強く努力できるという持ち味を活かせる職種だと感じました。マーケティングに関しても以前から少し興味があったのでぜひやってみたいですが、まず営業を経験して現場を知ることが重要ではないかと思います。

入社後のキャリアプランは?

4年目から昇格の対象となると伺ったので、まずはチーフを目指したいと思います。そして5年後には営業の仕事を通して培った経験と、学生時代の塾講師の経験を活かして、後輩の指導に取り組みたいと考えています。10年後にはマーケティングにも挑戦したいです。マーケティングについてよく勉強して俯瞰した視点を身に付けて、それを営業の現場で養ったお客様視点と組み合わせ、多角的に物事を見ることで売上拡大に貢献したいと思います。

辞退理由

企業の雰囲気が合わないと感じたため。

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トレードワークスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社トレードワークス
フリガナ トレードワークス
設立日 2002年6月
資本金 9000万円
従業員数 172人
売上高 176億7426万5000円
代表者 千葉啓一
本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目28番13号
電話番号 03-5468-7271
URL https://www.tradeworks.co.jp/
NOKIZAL ID: 1378649

トレードワークスの 選考対策

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