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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
クレジットカードの新規開拓のお仕事で、件数(ノルマ)取れた時は素直に嬉しいものです。給料は、まわりのところよりは良いのでそれがモチベーションでもあります...続きを読む(全164文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社クレディセゾン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クレディセゾンの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社クレディセゾンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
クレジットカードの新規開拓のお仕事で、件数(ノルマ)取れた時は素直に嬉しいものです。給料は、まわりのところよりは良いのでそれがモチベーションでもあります...続きを読む(全164文字)
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会社的には非常にアットホームな会社で上下の関係はありつつも、気軽に意見できる環境であった為に自分の評価も給料や待遇面としてとても反映していただきました。...続きを読む(全150文字)
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もくもくと事務作業をする事が多かったので、集中力のある方なら向いていると思います。
仕事を覚えると面白味もでてきますが、最初は専門知識など覚える事は多...続きを読む(全159文字)
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クレジットカードに新規入会してもらうためにお客様にお声かけをします。いわゆる勧誘です。最初は、勧誘と聞いて大変そう、精神的にきつそうと思っていましたが、...続きを読む(全240文字)
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非正規の職員さんが多い。派遣社員も多いです。
雇用形態が細かく別れており、アルバイトから入った人間も試験などの正当な評価を経て上に上がれる仕組みになっ...続きを読む(全169文字)
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基本的にカード会員の募集が会社としてメインの仕事。
営業を行う場所は、百貨店やロフト等カードを提携している店舗。
アルバイトや派遣の人たちと一緒にカ...続きを読む(全156文字)
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職場も女性ばかりで華やか。年齢も若く個性が強く自己主張も強めの方が多いため職場の雰囲気は活発。個人予算、チームでの予算が細かく組まれているので営業を重視...続きを読む(全173文字)
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女性が多い会社
評価されるが給料には反映されず。
出来なく偉そうな上司がたくさんいてる。
システムが悪く、個人情報を扱ってる企業とは到底
思えな...続きを読む(全160文字)
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クレジットカードの新規会員をアウトレットやショッピングモールで獲得する仕事ですが、やはり、自らの接客スキルが問われます。お客様に対して、カード登録による...続きを読む(全291文字)
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コールセンター部門にいました。電話を取る事が、好きな人には、やりがいのある仕事だと思います。しかし、クレームめた少なくないので、いかに、一本一本の電話に...続きを読む(全213文字)
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私の仕事の内容はカード勧誘でした 特にノルマはありませんがある程度の件数を取らないと呼び出されて個人指導されます。それでも取れないと出勤日数が減ります。...続きを読む(全151文字)
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たまにノー残業デーというものがありました。
あとは事務でも、たまに現場にでる人もいるので
そういうのが微妙な人はおすすめしません。
ただ新人は必ず...続きを読む(全172文字)
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私が従事していたのはカウンター内勤営業でした。
主にデパート内の一部を間借りしての営業でした。内勤業務ですが完全に営業でした。
カード新規獲得でデパ...続きを読む(全247文字)
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販促費の中でキャンペーンなど自分で考えたり、色々発言できる場所は整っていると思います。ただ、まわりを巻き込むのは苦労します。女社会ですから、陰で色々言わ...続きを読む(全236文字)
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企業が社員のモチベーションを高める取り組みはあまり感じられない。
ただ、成果がでた人間を賞賛する気風はあり、年に一回全国のマネージャーを集め、
実績...続きを読む(全188文字)
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・ノルマはないけれど、ある程度の数字の目標があり、達成できなければへこみますが、達成できるよう先輩社員も協力して下さいました。また、契約社員で入社しても...続きを読む(全166文字)
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賞賛する風土が定着しています。
年に1回、全国から各営業所の責任者が集まり、
営業実績の表彰式が行われています。
上位入賞者には、金一封もありまし...続きを読む(全171文字)
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男女の差がなく女性でも管理職に多く登用されている会社。いろいろな取り組みをして社員のモチベーションを高めようと考える上司が多いと感じます。ただ、異動が多...続きを読む(全161文字)
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プレッシャーに強く、「人にモノを売ってやろう」という気持ちのある方にはやりがいを感じることができるのではないかと思います。
カウンターとはいえ、実態は...続きを読む(全181文字)
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・カウンター職
さまざまな年代の人と接するため、接客スキルを積むことが出来る。
チームワーク力を磨くことが出来る。
営業スキルを磨くことが出来る。
...続きを読む(全157文字)
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法人に対して、コーポレートカードを導入し、
経費精算や経理の事務効率アップを行える。
例えば、出張者が皆、現金の仮払いや立替払いを
行っている場合...続きを読む(全195文字)
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いろんなことをやらされます。
私は総合受付のコミュニケーターでしたが、いきなり発信業務もやらされました。
リボ払いへの加入促進電話って。。。悪どいな...続きを読む(全159文字)
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システムが幼稚で、無駄な手作業が多いです。印象としては金融の仕事という感じが全くしなく全体的に危機感がありません。特に正社員にその危機感が感じられません...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
こちらの退職理由を穏やかに聞いてくださり、寄り添っていただいたので負いめを感じることなく退職出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
いつでも基本的に希望を通して休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給推奨日という謎すぎる日がある。働いてもいいけど基本有給を使...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
縦割りなので、基本的に上が開かないと、昇進枠はない。たまに部署や課が新設されるタイミングで、運良く関連の場所にい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
福利厚生は基本的に充実している。パレット共済会を利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は粗雑すぎて、整ってるとはいいがたい。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションシートというものを利用して半期ごとに評価を決める目標を上司と設定し、期末に面談により評価をくだ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性の割合が多いため。女性の働きやすさに関しては一定の安心感があるであろう。産休は公務員と同等の期間休みをもらえる。54日程度続きを読む(全69文字)
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【良い点】
金利上昇に伴いペイメントが思わしくない。他事業(ファイナンス・グローバル)でカバーしてる
【気になること・改善したほうがいい点】
今後も金利...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修は粗雑すぎて、整ってるとはいいがたい。資料を読み漁ったり、先輩に声をかけて拾いに行かないと一生理解できない。...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
休みがとりやすく家族がいる人に対して理解がしっかりとある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は休みの日でも働いている人が多い印...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
基本的にがっつり残業をして多くの業務量をこなすことで評価される。管理職以上は数値責任があるものの部署によっては行動評価がほとんど。
【気にな...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
事務職の中でも、顧客対応が発生する為、実際の利用者からの声が聞ける点。会社の顔のとして責任持った対応ができる。
感謝の言葉も直接やランダムな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
私は理系採用ルートで採用された。
想定していたキャリアとしては営業を3年経験したのち、私のやりたかったクレジットカード等のデータ分析ができる...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
お客さまにお褒めの言葉をいただいた時はやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日ルーティンワークで、正直飽きてしまうと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
HP制作を通して、お客様に対してより良いサービスが受けられるような取組をかんがえられることがとても楽しかった。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
良くも悪くもルーティン業務の為、仕事に慣れてしまえば問題なくこなせるかなと思います。個人情報を取り扱っている為常に緊張感があります。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
仕事自体はめちゃくちゃやりがいがあって楽しかった。分析や提案が好きな人であればめちゃくちゃハマると思う。ただ一方で、上司の相性が本当に大切だ...続きを読む(全326文字)
理念に掲げるだけではなく、実際に常識を塗り替えてきたと聞き、理念を実際に実行してきてそれを自信をもって言える点に魅力を感じた。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
希望したら部署異動や希望部署に行くことができるのはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
意見は言ってもなかなか改善されな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社会的影響力の大きい仕事に関われるため、
「自分の仕事が世の中に与える影響」を実感しやすい
大規模案件・有名プロジェクトに携われることが多...続きを読む(全250文字)
クレジットカードという利用率が増えているものに携われるため、社会貢献度が高いです。続きを読む(全41文字)
| 会社名 | 株式会社クレディセゾン |
|---|---|
| フリガナ | クレディセゾン |
| 設立日 | 1951年5月 |
| 資本金 | 759億2900万円 |
| 従業員数 | 6,495人 |
| 売上高 | 4228億1800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 水野 克己 |
| 本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋3丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 44.1歳 |
| 平均給与 | 602万円 |
| 電話番号 | 03-3988-2111 |
| URL | https://www.saisoncard.co.jp/ |
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