この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業として、場合によっては直行直帰が可能だったり、モバイルパソコンの普及によってリモートワークが可能になったりと改善は見られる。
シフトを自分...続きを読む(全183文字)
三井不動産レジデンシャルサービス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井不動産レジデンシャルサービス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に三井不動産レジデンシャルサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業として、場合によっては直行直帰が可能だったり、モバイルパソコンの普及によってリモートワークが可能になったりと改善は見られる。
シフトを自分...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
時差出勤や半休、在宅勤務制度があり、自由度がかなり高い。今はコロナもあるが出勤してる人は半分以下。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
上層部、本社スタッフ職は在宅勤務を利用して働いております。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅推奨とされていますが、支店勤務者はほと...続きを読む(全458文字)
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【良い点】
平日に休日を調整できるため、うまく調整すれば家族との時間を取ることができる。
仕事も裁量があるので、できる営業マンは残業無しでも可能かと思われ...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
スタッフ部門であれば、土日休みが確保されている。社員同士の仲もよいため、スタッフ間で遊んでいるところはよく見かける。
【気になること・改善した...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
自分でシフトを組むことができるため、絶対に休みたい日は休日とすることができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
理事会、総会は土日に...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
プライベートとのバランスは調整しやすいと思います。理事会や総会は土日が多いものの、プライベートな予定があらかじめわかっている場合は、その日を避...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
働き方改革PJが始まり、有休消化も含め働きやすい環境が整備されている
フレックスや時差出勤や自宅の近くの支店での業務を行うことが可能であり、
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【良い点】
形式上はワークライフバランスを重視したことになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量はそのままか、むしろ新しいことを始める...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
業務上、営業は土日祝日出勤のため、平日に振替休日を取得する。不定休ではあるが、自分でスケジュールを組むため、場合によっては、プライベートに合わ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
自分が抱えている業務等に余裕があるのであればいつでも休めるという点は良いと思われる。1時間単位で取得できるという柔軟性も良い。また、自分の出勤...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業は人によりけりだが、組合の決算期となる6月など繁忙期以外は早く帰ってる人も居た。休みに関しては業務さえどうにかなれば休みを取ることに支障は...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
出退勤の制度が変わり、休みの日を自分で設定できるようになりました。自分でスケジュールを組み立てることができるので、仕事に慣れれば大分働きやすい...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを望む人はこの業界は辞めた方が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
会社では健康経営宣言、ワークライフバランスでは...続きを読む(全343文字)
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【良い点】
有休を取りやすい雰囲気はあるが、業務量が多く実際に取れるかは微妙。
仕事を割りきって手を抜くこと、顧客から怒られることを前提に働けるのであれば...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
フレックス勤務制を導入しており、時差出勤、時間休などは割と自由に取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人のお客様対応が第一の...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
残業代がきちんと付きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が月100時間を超える事もあり、本来17:30退社の事務職員も20...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
フレックス、時差出勤や営業部はシフト制等、自身の裁量でスケジュールを自由に組むことができる。土日休みの本社スタッフや理事会開催の少ない担当者は...続きを読む(全424文字)
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【良い点】
自分のペースで仕事が出来るため、ワークライフバランスはとりやすい。また自分の業務が滞っても問題ないのであれば、有休も、取得したい日の前日に所属...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
理事会・総会がどうしても土、日、祝日にあるため、連休をとるのは難しいと感じました。振替休日がもらえるので休日数は普通です。ただ、平日には業者...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
残業は部署によって違いがあるようです。マンション管理組合の会計を担当していたので残業は多めでした。ただスケジュールは個人に任されているので、期...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
法人営業であったため、カレンダーどおりの休日。休日出勤も担当次第だが年数回あるかないか。
長期休暇は取りやすい。ほとんどが1週間程度取得し...続きを読む(全155文字)
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多くの職種で土日は出勤となることが多い。一日中出ることもあるし、午前だけ、夜だけといったこともある。勤務時間が短ければ時間外手当が支給され、一定時間を超え...続きを読む(全242文字)
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営業は土日は理事会総会等で半分以上は出勤です。
その分は別途休みが付与され、会社としては消化の推進をしていますが、業務との兼ね合いで休みは不定期になりが...続きを読む(全169文字)
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マンション管理は、担当する業務が非常に多岐にわたり更に量も多いので、仕事を覚えるまでが大変であり、またある程度仕事に慣れたとしても、どうしても長時間労働に...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
提携しているホテルが安く宿泊できる程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
首都圏勤務であれば、住宅補助が2万円のみ支給されるが、不動産...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
基本的には穏やかな人が多い印象。分からないことがあれば年次関係なく気軽に聞ける関係性にあり、人間関係に困ることはほとんどなかった。
ただし、担...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に人手が足りておらず、一人当たりの担当物件数が増加し、負担が大きくなっている。
また、業務もルーティーンワー...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
年次にあわせた各種研修がある。新卒は年にもよるが数週間から数ヶ月の研修、入社後も定期的なバックアップがある。
中途でも管理職研修、コンプラ研修...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
人間関係はかなり良好であった。また、若手は同世代と比べて大変給与が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店単位での判断が多く、上に...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
お客様と喧嘩するくらいの仲になれれば、仕事が前に進みやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司となる方によっては全く...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
管理職の能力は比較的高い。中にはそうでない人もいるが、閑職に回されることが多く、現場のレベルは一定に保たれている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
組合の要望が自分の力で叶えられるとやりがいを感じる。
インターホン更新や大規模修繕工事は車内でも目立つ実績なので、受注できると目立つ。
【気に...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
担当のマンションから多岐にわたる問合せや依頼が大量に来るため、それらの優先順位を付け効率よく推進出来るマルチタスク能力は鍛えられる。
あとは理...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
ストック産業であるため、親会社である三井不動産レジデンシャルの新築供給があること、基本的に一度受託した管理はすぐには解約となることはないため、...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
プライベートと仕事を両立しやすく、定時退社はもちろんのこと休みの日に仕事が入ることは滅多にありません。夏期休暇もいわゆるお盆休みではなく、6-...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
8時には自動でpcがシャットダウンされるのでそこはまともです。
繁忙期もしっかり休みとれます
【気になること・改善したほうがいい点】
少人数体...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取れていると思う
以前は長時間労働当たり前だったが徐々に改善されてきており、
いい風に変わってきている続きを読む(全68文字)
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【良い点】
分譲マンション管理業務の性質上、仕事の効率性や担当物件の内容、数によって残業時間のばらつきが発生します。私は効率が悪いほうでしたので、残業は多...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
社員同士仲が良い店舗もあれば悪い店舗もある。、店舗による。定期的に会社内でゴルフコンペなどしている
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
有給休暇は割と直近でも取得できる為、急な用事が入った時にはありがたかったです。入社すぐに10日付与されます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
上席に理解がある部署に配属された場合、土日出勤して平日休む振替も利用できたので、休むことで仕事が溜まるというストレスが少なくて、子育て中は非常...続きを読む(全279文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは一切ないです。女性の場合、家庭や子供を持つと考えた場合、出世は諦めざるを得ません。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
アルバイトは基本好きに休めます。正社員の人も長休をかなりもらっている印象です。融通が効くかどうかはシフトを組む権限を持っている人次第という感じ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
休みが少ないのでほとんどプライベートはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休むと言う事は経験をする時間があるということだと思い...続きを読む(全121文字)
会社名 | 三井不動産レジデンシャルサービス株式会社 |
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フリガナ | ミツイフドウサンレジデンシャルサービス |
設立日 | 1973年7月 |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 1,958人 ※2018年4月1日現在 |
売上高 | 434億1000万円 ※2018年3月実績 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高松 茂 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲5丁目6番52号 |
平均年齢 | 39.0歳 |
電話番号 | 03-3534-3101 |
URL | https://www.mitsui-kanri.co.jp/ |
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