富士フイルムビジネスイノベーションの評判・口コミ一覧（全2909件） 99ページ目

中途採用でしたが、職能のランクの説明や評価の仕組みについて詳しく説明がなく、入社後マッチしていない事に気づいた。入社前は一応半分外資だと思い、外資の風土の...続きを読む(全172文字)

社員の風土は良く、一緒に働いていて楽しく働けるケースが多いと思う。(もちろん配属部署によってはひどい人もいるかもしれないが一部である)ですから、上司との関...続きを読む(全154文字)

市場は衰退の一途をたどっている。プリントやコピー料金のアニュイティという先代の素晴らしいビジネスモデルでなんとか食いつないでいるが、ペーパーレスや経費削減...続きを読む(全174文字)

あくまでSEとしての話ですが、文書管理系のシステムしか構築しないため、スキルとしてはバリバリのSIerと比べるとかなりお粗末なスキルしか身につかないと思う...続きを読む(全167文字)

フレックス制度が整っているのでフレキシブルに働くことができる。
また夏休みは有給とは別に5日間好きな時に取ることができる。他の休みも比較的取りやすいと言...続きを読む(全157文字)

親会社からの出向組の使えない部長が多数在籍して、親会社の関連の仕事しかしない。
又、評価制度に問題が有り。自分の評価を上げる仕事しかせず、関係の無い仕事...続きを読む(全159文字)

他の会社に勤めたことがないので、比較ができませんが、有給はとりやすい会社だと思います。部署にもよると思いますが、有給を使った後の出勤でも、気まずそうにして...続きを読む(全156文字)

各都道府県の販売会社でも、女性は高待遇であるがそれを逆手にとっている人もおり、独身で頑張っている女性社員の処遇が悪い時がある。結果的に第一線で頑張っている...続きを読む(全151文字)

上司、支店長によって大きく変わってくる。
業務時間中であっても、積極的に業務に関する勉強が情報交換をすること、資格取得のための勉強を進めてくれる上司、支...続きを読む(全155文字)

営業マンが疲れてしまっている。
フィルムと立場が逆転してからが辛い。
社内、営業マンともに自社の商品や性能に関しては自信を持っているが
価格競争の中に...続きを読む(全160文字)

新入社員で入社した人たちは、他の会社を知らないので、文句ばかり言っている。待遇が悪い。評価制度に公平感がないといつも組合中心に話をしているが、そんなことは...続きを読む(全173文字)

有給休暇は非常に取りやすい。永年勤続休暇もあり、定期的にまとまった休暇とお金ももらえる。育休から復帰する人も多い。住宅補助は一部削減されたが、あらゆる面で...続きを読む(全156文字)

有給休暇は比較的とりやすいです。積立有給やリフレッシュ休暇もあります。レクリエ-ション補助もありました。保養所は全国に100以上契約しているリゾ-トホテル...続きを読む(全160文字)

内向的な性格なので、社内の雰囲気になじめませんでした。仕事内容は自分には合っていましたが、人事異動で他の部署に決まってしまい、そちらに異動するのが苦痛でし...続きを読む(全158文字)

社内研修、社外研修は充実しており、設計に関する研修や、英語研修が主である。しかし、設計に関する研修については、どちらかといえばOJTで学ぶ方が手っ取り早い...続きを読む(全153文字)

面談にて評価される。が、面談で正しく人物や能力、成果が評価されているとは思えない。もう少し、設計現場に近い人が面談をしてくれなければ正しい評価は行えないと...続きを読む(全153文字)

ライバル社と比較しても十分に競争力があるが、事業自体の将来性には疑問が残る。これからも継続して事業が存続し続けることもあり得るし、あっという間に廃れること...続きを読む(全163文字)

高い技術力に惹かれて入社したが、内部事情としては、1人の技術者がカバーできる範囲は非常に狭く、業務が非常に細分化されており、人によっては何の面白みもない部...続きを読む(全152文字)

縮小業種。コピーの単価は徐々に落ちてきている、かつ、コピーされる全数は増える見込みがないため、現状で成長路線は考えにくい。タブレット等の閲覧機器が普及する...続きを読む(全228文字)

仕事の調整は自己にゆだねられている。部署によって多少ちがいがあるが、基本的には休みは自由にとれる。研究、開発、生産に関わらず、休みが取れ、休日は社員で集ま...続きを読む(全158文字)

3文字略字がかなり多くておぼえるのが大変。ただ社員は人間的にできているひとが多くはたらきやすい。また管理職になる人は選抜試験があるようでまともなひとがなっ...続きを読む(全152文字)

30歳までは社宅が借りられ、自己負担3割で住むことができる。
以前の自己負担割合は1割程度であったが、来年度より福利厚生が下げられる。
リーダー役割以...続きを読む(全171文字)

複合機、プリンターなどのOA機器の販売のみならず、企業内にある「書類--ドキュメント」をキーワードとし、お客様自身の業務フローを見える化し、「お困り事」を...続きを読む(全155文字)

表向きは夫の転勤でした。
本音は中途で入ったので、数人のお局さんたちに嫌がらせをうけてました。指示されたとおりに動くと、動いた先のお局さんに「どうしてこ...続きを読む(全190文字)

求められていることが体育会系的と感じた。知的なイメージを持っていたが何となく違うと感じてしまった。就労期間が短かったので、本当のところは分からない。ただ、...続きを読む(全168文字)