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【良い点】
自分次第かなと。
積極的に勉強や社内プロジェクトに参加することでスキルアップや自分のキャリアに繋がると思う。続きを読む(全60文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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スピードリンクジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全19件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スピードリンクジャパンのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スピードリンクジャパンで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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スピードリンクジャパンの 学生による会社の評価
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【良い点】
研修はしっかりしてるように思えます。
教えてくれる人は現場に出てた人なので実体験からいろいろおしえてくれたりもしました。
そこはよかったかなと。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
新人や第2新卒に対しての学習機会は多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年目、3年目のフォローができていないように思う続きを読む(全74文字)
回答者：
【イベントや選考を通して感じた】階級が分かれているため、クリアするごとにお給料や地位に関わる。レベル1は具体的に明確にされているが、レベル2以降はやんわり...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
メダルシートという個人のスキルアップや成長を促す独自の教育制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務時間外を使って取り組まな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
現場次第では大いに成長できる余地あり
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によっては全く成長できず、簡単な雑務を永遠にこなすだけにな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
参画案件によっては自社一人でまわりの環境し次第で成長度合いが全然違う。
基本的にスキル経験...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
入社後2ヶ月の検修があります。自社で教育事業を行っているので、他の会社の方がいる場合もあります。講師は自社の方で、気軽に質問などがたくさんで...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
入社後の研修は非常に有意義な時間だった。
また現場に出てからも、技術面でわからないことがあれば社内に気軽に質問できる環境だと思う。
【気にな...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
未経験で入社しましたが、最初のIT研修はカリキュラムに沿ってしっかりと学ぶことができました。講義だけでなく、グループでの実習も行うため、講義...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
土日にも勉強会を開催していたり未経験でもIT業界に携われる環境が整っていると思います。また、マネージャーと話す機会もあるため自分のキャリアに...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
初めにしっかり、研修が組まれていたのが良かったです。文系未経験でも、安心して業務に取り組めると思います。ただ、現場の業務内容と研修の内容と合...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
表面上はブラシス制度や研修制度、社員開催の勉強会等があります
【気になること・改善したほうがいい点】
ブラシスは機能していない
自分がフォロ...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
初期教育としては必要十分なものを用意していると思う。希望を伝え、そのための努力を自分でする必要がある。どこに行っても同じだが。
【気になるこ...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
導入研修が幅広く網羅しています。企業面談の時、入社直後でも～と～と～を勉強して最終的に～というものを作りましたと話せることは強いと思います。...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
ある程度のスキルと、主張をしたい意見があれば案件を選べた。
【気になること・改善したほうがいい点】
利益を上げるためでもあるが、結構低いスキ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
ITスクールを事業として行っているので、未経験から採用して育てる環境が整っている。教育基盤を持たない、持てない会社が多い中、育る意識が高い。...続きを読む(全213文字)
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だいたいの会社でそうですが、もちろん研修はあります。しかし大学で情報技術の経験を全く積んでいない人がゼロからスタートとなるとかなり相当な努力を必要とする...続きを読む(全164文字)
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スピードリンクジャパンの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
人柄に惹かれたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社までに先輩社員と関わる機会が多く、入社してからも特にギャップは受けなかった...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
明確な評価制度があるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がなく、評価制度で上がったとしても千円単位。入社して1～3年目は上...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
社内で勉強できる環境が整っている。
SESは外にでているので、社内の人と関わる機会がない会社が多いと思うが、社内の人間と関わる機会（社員総会...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
基本現場による。
私の現場は残業が少なく、休みも取りやすかったためワークライフバランスが整っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
年齢問わずに頑張れば仕事をどんどん任せてもらえそうな環境、そして挑戦を応援してくれる会社だと感じ入社を決めました。実際入ってからもギャップは...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
融通が利きやすい会社であり、一緒に働く社員は良い方ばかりだったので決断するのは時間がかかりました
【気になること・改善したほうがいい点】
会...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
在籍しているなかで年々経理の方が尽力し福利厚生は増やしてくれていたので良くなっていっている印象でした続きを読む(全56文字)
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【良い点】
案件によりますが、残業がない現場であれば比較的プライベートな時間も確保しやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルが...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
産休や育休の制度や体制はある程度整っており、個人の要望に合わせてくれます。バリバリ働きたい方はそういうキャリアを歩めるようにしてくれますし、...続きを読む(全194文字)
IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発が見込める制度のようなものは一切ないです。また、入社後の研修も担当の人が忙しく、あまり...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
派遣社員だったので受けられる研修は限られると思いますが、日常業務の中で最新バージョンのofficeアプリなどの自社製品を使用できるので、それ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
社員を育てていこうという考え方があるように思います。
教育制度などはしっかりとしている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まあまあ英語の授業とかあったり土日に何か集まってやることもあったし
オンラインでも何かあったし色んなことありました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
新人研修は外部の講師やプログラムを用いていたものの、ためになる内容であり、今後のエンジニアとしてのキャリアの基礎となったと感じており、その点...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
資格を取得したら報酬として一時金があるのでいいと思う。
やる気次第でとても多くの資格を取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
スキルアップについては、案件によっては上流工程に携わる機会もあり、経験を広げることは可能です。一方で、体系的な研修は入社後約3か月程度が中心...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
新卒入社のエンジニアは、OJTに加えて約2ヶ月プログラミングスクールに同期全員で通います。毎日OJTのトレーナーと日報報告をし、質問や不安な...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
大学で情報系学んでない人がプログラミングを覚えてプログラマー→SEと目指すには非常によい会社。
最近は二次請け以降の優秀な人を中途で入れたり...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
入社直後の研修に力を入れていて、未経験でも安心できるほどのカリキュラムで良かった。外部研修で大学の授業の延長線のようで、分かりやすい内容で楽...続きを読む(全183文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
スピードリンクジャパンの 会社情報
| 会社名 | 株式会社スピードリンクジャパン |
|---|---|
| フリガナ | スピードリンクジャパン |
| 設立日 | 2004年5月 |
| 資本金 | 2100万円 |
| 従業員数 | 105人 ※2018年4月現在 |
| 売上高 | 5億300万円 ※2016年度4月実績 |
| 代表者 | 西田 祥 |
| 本社所在地 | 〒150-0011 東京都渋谷区東3丁目9番19号 |
| 平均年齢 | 28.0歳 |
| 電話番号 | 03-5459-3388 |
| URL | https://slj.jp/ |
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