2023卒の先輩が楽天証券総合職ビジネスコースの本選考で受けた2次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒楽天証券株式会社のレポート
公開日:2022年6月13日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種名
-
- 総合職ビジネスコース
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考がすべてオンラインだった。
2次面接 通過
- 実施時期
- 2022年04月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生3 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 証券業務の人と、人事総務の人
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
マイページから接続
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
自分の考えを論理的に、ある程度の実現可能性を伴わせながら話せたのはよかったかなと思う。数字が正しいかというよりは思考を見られていた。
面接の雰囲気
GDの後に行ったためある程度雰囲気は穏やかなものになっていた。面接前にはGDがどうだったかなどアイスブレイク的なものもあった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
2次面接で聞かれた質問と回答
自分がやっている競技の競技人口はどれくらいか。その人数を倍にするにはどうすればいいと思うか。
正直まったくわからないので憶測ではありますが、世界では2000万人くらいだと思います。東南アジアや東アジア、北欧などに集中しています。競技人口を増やすためにはまずその競技を見ておもしろそうだと思ってもらう必要があると考えます。そのためにはまずメディアに取り上げてもらう必要があります。テレビもそうですし、インターネット配信を見てもらえるように広告などをするといいと思います。他には、フェンシングの事例ではありますが、フェンシングの試合はエンターテイメント化が進んで、剣先の軌道などがモニターで見えるようになっていると思います。自分の競技も球が小さい上に速いのでその軌道が見えるようにモニター上では光るようにしたりとか、応用できる所があるのではないかと考えます。
仕事をしていると負荷がかかることがあるけど、そのような時にはどうしますか。
ストレスの解消という点でいえば、私の趣味が漫画を読むことだったり映画を観ることで、これらを通して、言ってしまえば現実逃避をすることで気持ちの切り替えができると感じています。また、そのような負荷への耐性という点でいえば、これまでも部活動などで精神的にも身体的にも負荷がかかる場面が多くあったので、慣れや耐性はついていると思います。考え方としては、私の好きな言葉に「傷つかなくちゃ本物じゃない」というものがあり、負荷がかかっていても、これは今自分が強くなっている・本物になっている段階なんだと考えて乗り越えていけると思います。以下反応:へえーかっこいいですね。回答:ありがとうございます。好きな楽曲のフレーズです。
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楽天証券の 会社情報
| 会社名 | 楽天証券株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ラクテンショウケン |
| 設立日 | 1999年3月 |
| 資本金 | 194億9500万円 |
| 従業員数 | 669人 |
| 売上高 | 1298億1600万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 楠雄治 |
| 本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目6番21号 |
| 電話番号 | 03-6739-1700 |
| URL | https://www.rakuten-sec.co.jp |
