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株式会社コマス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コマスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全15件)

株式会社コマスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コマスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コマスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

コマスの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

コマスの 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

コマスの 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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退職理由
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コマスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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コマスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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15件中15件表示

株式会社コマスの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己申告で評価シートを提出し、それをもとに、上司と面談を行って、評価が決まる。しっかりとアピールするばがある。続きを読む(全61文字)

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    株式会社コマスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年10月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    目標面談シートを作成し、半期・通年の目標を立てます。上司との面談は賞与支給前に年2回あります。目標が達成できたかだけでなく、個人として組織の...続きを読む(全164文字)

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    株式会社コマスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年5月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一応良くも悪くも少ないながらも定期昇給はあった。さらに昇給してもらおうとすると、役職を上げていってもらう必要がある。
    【気になること・改善し...続きを読む(全190文字)

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    株式会社コマスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務は忙しいですがそれに比例した平均的な収入だと思いました。ボーナスは実績によって同世代、同じ立場の人同士でも2~3倍は差があったと思います...続きを読む(全219文字)

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    株式会社コマスの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年6月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アットホームな環境で、社員のかたとも良好化関係が築け、困っている社員がいた場合に、助け合う関係があった。確かに残業は多かったが、皆がプロジェ...続きを読む(全198文字)

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    株式会社コマスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年6月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与の内訳に不透明な部分がない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    職能ごとに給与が違うが、職能ごとの仕事の差があまりはっきりしておら...続きを読む(全222文字)

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    株式会社コマスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    目標管理制度が形骸化していた。曖昧な目標設定と曖昧な評価基準。評価結果のフィードバックも無い。給料は固定給である程度の金額は保証されていたが、残業時間に...続きを読む(全113文字)

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    株式会社コマスの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年9月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎月30時間分残業代が手当てと
    して支払われます。
    配属された仕事によっては得すると
    思いますが、繁忙な仕事だと割りに
    あいません...続きを読む(全167文字)

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    株式会社コマスの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年6月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 プログラマ(制御系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    会社規模、業界規模を考えても、仕事量の割に給与水準は高いと思う。社内で作業をするグループもあるが、派遣ではないが会社外に出て現場作業をすることが多い。そ...続きを読む(全161文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年5月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給与は月額固定制で、残業しても付けることができないのが実情であった。さらにその残業時間は100時間を超えることが日常茶飯事であった。評価は目標設定シート...続きを読む(全165文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年6月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 経理 主任クラス 正社員

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    評価は課長を中心とする上長の一方的なもの。
    それにより本人の同意なく減給される。
    ボーナスもしかり。
    加えて、年収の多くをボーナスに依存する仕組の...続きを読む(全167文字)

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    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2013年4月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 26年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    企業の評価制度等は策定している最中でした。キャリアパスは、プログラマ→SE→マネージャーだったような気がします。当時は80名ぐらいの起業でこれから上場す...続きを読む(全154文字)

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    株式会社コマスの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年11月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    賞与が出なかったことはまずないということですが、一般的に言う2ヶ月程度もらえうような人はごくわずかです。
    給与に関しては、正直あがりにくいです。
    キ...続きを読む(全330文字)

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    株式会社コマスの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年8月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    それまでは残業代が出ていたのですが、ある時期からでなくなりました。
    残業代はみなしで30H分入っていましたが、
    忙しいところに所属している人はたまん...続きを読む(全237文字)

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    株式会社コマスの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2011年8月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 社員クラス 非正社員

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    年俸制、残業代も固定のため、現場により当たり外れがある可能性アリ。
    半期毎に評価対象となる目標(仕事なり技術なり)を立てるが、
    半年間に何をやってい...続きを読む(全158文字)

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    15件中15件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    コマスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社コマスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プロジェクトによって、稼働時間の多い少ないはあるが、22時以降に働く人は制度上ほとんどない。
    遅くとも21時30分頃には終わる。
    18時から...続きを読む(全90文字)

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    株式会社コマスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修制度があるため未経験者でもOK。入社後も、スキルアップのための研修がある。この点は、入社前の情報とギャップはなく、制度がちゃんと機能している。続きを読む(全79文字)

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    株式会社コマスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    風通しがよい
    幹部社員との関わりが多い
    懇親会で、話す機会が多い
    面談でしっかりと話をすることができる続きを読む(全57文字)

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    株式会社コマスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    オフィスは、フリーアドレスせいとなっており、プロジェクトにもよるが、固定された席で仕事をする必要はなく、自由に座ることができる。続きを読む(全70文字)

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    株式会社コマスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年4月5日

    回答者: 社員・元社員 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ありません。若手は残業代が出ないにも関わらず本社に呼び出され、イベントの提案や懇親会の準備をさせられました。イベント開催時期が近づき何度もタ...続きを読む(全160文字)

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    株式会社コマスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 社員・元社員 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    某大手電機メーカーとの繋がりが深く、長年下請けとして関わっていることもあり、多くの仕事が降ってくる会社
    会社自体はいわゆるIT派遣であるので...続きを読む(全169文字)

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    株式会社コマスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2024年6月14日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    情報通信関連のソフトウェア開発に携わることができること。
    システムエンジニアとして様々な経験ができることに大きな魅力を感じた。続きを読む(全64文字)

    株式会社コマスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2024年6月14日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    ソフトウェア開発はこれからも成長していく事業であることから将来性があると感じた。続きを読む(全40文字)

    株式会社コマスの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2024年6月14日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    風通しの良い社風で若いころからのびのびと仕事ができる。続きを読む(全27文字)

    株式会社コマスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2024年6月14日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    借り上げ社宅制度があり年間休日も120日ありワークライフバランスが整っていると感じました。続きを読む(全45文字)

    IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給条件が厳しいわりには上昇幅が低く、この条件を満たせるなら転職した方が良いのでは...と考えてしまった。また、...続きを読む(全101文字)

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    株式会社ネクシスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年齢や社歴に関わらず、業務内容やスキル、成果に応じて評価される給与体系だと感じました。
    基本給に加えて各種手当が整っており、生活面を考慮した...続きを読む(全370文字)

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    トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    客先常駐として働くと稼働日数×千円ほどの手当が貰える。
    また、入社1年目など日が浅い段階であれば、住宅手当が多めにもらうことができるため、働...続きを読む(全218文字)

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    テクノブレイブ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    個人で年間の目標を設定し、達成によって翌年の給与アップの可能性がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アピールできる環境にいない人...続きを読む(全117文字)

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    株式会社システナの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒で入社したが昇給はほとんどしなかった。残業代で稼がないと一人暮らしはしんどいと思う。
    昇給も新卒一年目は上が...続きを読む(全93文字)

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    CLINKS株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    評価制度は顧客評価+自己評価したものを管理職が評価し最終的に決定した値+無断欠勤・遅刻や提出物等で決まる
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    株式会社WILLの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に最低限の報酬は保証されているが、どのような評価で昇給するのかなどの透明性が一切ない。続きを読む(全77文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    管理が確りしていて、入社説明も丁寧でした。研修自体も2週間程座学やレクレーションをまぜ行ってくれるうえ、OJTの制度を導入しているので、初手...続きを読む(全251文字)

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    JBCC株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同業他社と比較すると給与は高い方ではあると思う。会社の方針としても、給与アップには積極的に取り組むとしている。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ラクジンの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    規模の割に初任給は高めの設定となっていたので、初年度からのモチベーションは高く取り組める
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与の上が...続きを読む(全88文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    コマスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社コマス
    フリガナ コマス
    設立日 1970年4月
    資本金 1億4600万円
    従業員数 125人
    決算月 9月
    代表者 叶内禎宏
    本社所在地 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目7番18号
    電話番号 045-477-3322
    URL https://www.comas.jp/
    コマスは1970年4月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は125人です。
    NOKIZAL ID: 1357183

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    (証券コード:7047)
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