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女性の方も社員の方々の中にはかなりいる。ゲーム制作側から総合職の方まで幅広い分野にいらっしゃった。続きを読む(全49文字)
株式会社アクワイア
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アクワイアの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アクワイアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
女性の方も社員の方々の中にはかなりいる。ゲーム制作側から総合職の方まで幅広い分野にいらっしゃった。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
デザイナーは女性が多いイメージです。そのため交流は取りやすいのではないでしょうか。アルバイトでも話してくださいます。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
産休制度があること。
産休で長期の間職場から離れていても
職場に問題なく復帰している女性の方が
多い印象を受けました。
産休をとったからどう...続きを読む(全150文字)
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・女性管理職は当時いなかったと記憶している。
・各作業パートの責任者クラスなら、プロジェクトごとに見かけることはあった。
・プログラマーを含め、各職...続きを読む(全184文字)
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仕事における男女差はまったくないので、長時間業務に耐えられれば女性でも活躍の場があると思った。
出産のために産休を取れ、フレックス制があるのでライフス...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
土日祝がお休みなので、ゴールデンウィークなどで長期休暇が取りやすいです。比較的有給などは取りやすい環境だと思います。
残業が少なければ自宅に...続きを読む(全352文字)
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【良い点】
様々なジャンルのゲーム開発に携われる。
自社案件から委託案件まで常に数種類のプロジェクトが動いてるので様々な知見を得られます。
新人でも色々...続きを読む(全145文字)
非常に幅広い作品を作るのに加えて、最近では任天堂作品の開発なども担当していた。その技術力は確かなものだと思うので、これからも様々なゲーム作りに関われるかも...続きを読む(全82文字)
小規模なゲーム会社ではあるが、他とは異なる個性の強いゲームを作っているので、どの時代にも一定数刺さるファン層があると思う。KADOKAWAの子会社となった...続きを読む(全107文字)
同業他社と比べるとまだ伸び代があると感じる。続きを読む(全22文字)
秋葉原の駅からとても近いところにある。中途の方などが、働きやすさに惹かれて入社している人が多くいたので、働きやすさにおいては良いものなのだと思う。続きを読む(全73文字)
入社後はしっかりと新人教育をしてくれる。会社の規模が大きすぎないものなので、会社全体で新人に対して適切なスピードで仕事を教えてもらえるように感じた。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
開発部署の人との距離が近い
色々なタイトルに関わっている人が多く、その人たちが業務に集中できる環境を作ることが求められるので、常に前になって...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
開発部門と管理部門、販売部門別に予算が分かれているとはいえ、
基本的には、ほぼ一律という形のようです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ちょっと勝手なイメージを持たれても
とっとと帰るスタンスをとらないと、辛いので自分で管理するしかないです続きを読む(全72文字)
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【良い点】
プラチナくるみんに認定されてる。育児休業復帰率が100%と高い。女性にとって優しい環境が整っている。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性の管理職の方も活躍されており、女性がキャリアアップを目指しやすい環境だと感じました。また、福利厚生も整っているため、仕事と生活を両立しな...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
基本的にお休みは自由に取れます。私はチームの方に了承を得ておけば有給や半休、早退など反対された事はありませんでした。私が配属された現場がたま...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
男女で仕事の機会に大きな差があるという印象はなく、本人の意欲次第でさまざまな仕事に挑戦できる環境だと思います。若手社員も比較的意見を出しやす...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員として就業していましたが、正社員の女性のオメガの腕時計がなくなり、隣に座ってる私が...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
性別によって待遇が変わるなど言うことはない。ただ、働き方に柔軟性はないので子育てとの両立は難しそうな印象がある、復帰する人も一定数いる。
産...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性の方も管理職や役職を持っている方は、多くいた印象がある。私の上司の方も女性の方で、女性でも結果を残していれば、男性と同様に評価されて、上...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性社員はエンジニアには少ないですが、管理部門に多かったイメージです。
産休を取られているメンバーが多く、男性の育休取得実績もあります。
そ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
育休、在宅勤務、時差出勤等、等子育てをしながらも働きやすい環境が整っていると感じる。生理休暇も有給として与えられており、使用しやすい雰囲気である。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性も多い。営業職や管理部に関わらず。
育休も男性、女性関係なく取られている。
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭の事情でリモート...続きを読む(全90文字)
| 会社名 | 株式会社アクワイア |
|---|---|
| フリガナ | アクワイア |
| 設立日 | 1994年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 92人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 遠藤琢磨 |
| 本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田3丁目13番8号FTK秋葉原 |
| URL | https://www.acquire.co.jp/ |
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