この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社の雰囲気は店舗によって違うと思いますが、年功序列で給料も上がってくため、しごとの出来ない上司がとても多いです。
民営化し、他の銀行とも体制を一緒にす...続きを読む(全152文字)
株式会社ゆうちょ銀行 報酬UP
株式会社ゆうちょ銀行の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社の雰囲気は店舗によって違うと思いますが、年功序列で給料も上がってくため、しごとの出来ない上司がとても多いです。
民営化し、他の銀行とも体制を一緒にす...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
かなりの大組織であり、内容の質問わず、細かい事務ルールで動かざるを得ない仕事スタイルであり、かつ、人の個性など活かすといった発想・風土はほとんどありません...続きを読む(全247文字)
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育児制度は3年と充実しているらしい。しかし、有給はなかなかとれない。
実際とったのは今年度4日程度。自分の周りの有給消化率も低いが、上司によるかも。
基...続きを読む(全159文字)
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・非常に働きやすいと思う
・育児休暇・出産時休暇はもちろん、労働組合(職員共済?)や会社からの給付も手厚い
・産休は原則1年程度のはずだが、年子で出産...続きを読む(全160文字)
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<休暇について>
・基本的にはカレンダー通りの休暇がとれます
・なおかつ夏季・冬季にそれぞれ特別休暇が3日ずつ付与されます
・また、年次有給休暇は年...続きを読む(全188文字)
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組織でうまくたちまわるスキルを身に付けられます。
今の会社がこれからも変わらず就業できる環境であれば、安泰だと思いますが、今の日本の状況から考えると、な...続きを読む(全181文字)
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とにかく、管理職は自分がパワハラ・セクハラで訴えられないように注意している。臆病になっているとすらいえるほどである。一部、厳しい方がいるとパワハラをしてい...続きを読む(全190文字)
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福利厚生については、昔が政府の一部(郵政省、郵政事業庁)だっただけに、比較的充実しているように感じるが、他の民間大手企業と比べて恵まれているといえるほどで...続きを読む(全177文字)
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・労働環境
民営化され、民間企業と同様の業務遂行が求められているにもかかわらず、時の政権の政治姿勢や政治状況に翻弄される。こうした外部要因により、本来す...続きを読む(全157文字)
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研修体制は必要以上に充実している。研修をすればスキルアップが図れると勘違いをしている節がああ利、とにかく研修漬けにする傾向がある。婆によっては日常業務に支...続きを読む(全164文字)
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本社の一部の部署は、多忙で仕事が多すぎます。また、仕事を行ううえでの環境も未整備です。その他、仕事ができる人に俗人的に仕事が集中することが多く、一部の優秀...続きを読む(全176文字)
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グループ内の調整が非常に強いです。同じひとつの会社で部門だけが違うといった印象を受けます。入社時とのギャップは、本当に政治に近いことへの驚きです。まだまだ...続きを読む(全160文字)
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出産・育児に対する会社の理解は高いです。社内恋愛やグループ内の結婚が多いです。女性のキャリアパスは男性と間違いなく同じです。女性へのエンパワーメントが必要...続きを読む(全152文字)
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一部の部署では仕事が集中しており、バランスなどないところもありますが、概ね、公務員に近い勤務体系であるため、休日は確保されています。ワークライフバランスの...続きを読む(全224文字)
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社員と管理職との関係は非常に近いものがあり、自分の要望をすぐに上まで伝えることが可能な状況にあります、ただし、ほとんどの社員が元公務員であるため、年功序列...続きを読む(全160文字)
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ライバル企業はメガバンクといえますが、当社の株主が総務省であること、融資業務をやっていないことから、他銀行と並べて考えることはできません。また、規模が大き...続きを読む(全253文字)
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福利厚生については、民営化時に相当削減されたとはいえ、他の民間会社より厚いとの印象を受けます。育児休暇の取得率も高く、女性にとって働きやすい職場と言えます...続きを読む(全247文字)
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仕事に関しては、ほぼOJTによる社員教育が主なものです。ただし、新規業務が多く、経験者が上司にいないことも多く、自ら試行錯誤して学ぶことも多いです。なお、...続きを読む(全272文字)
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給与制度に関しては、非常に安定した会社です。景気の変動に左右されにくいため(預貯金の保有に対して国債の保有率が90%、株主が総務省であること)、給与は安定...続きを読む(全311文字)
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規模が大きく、メガバンクより大きな仕事ができる。公共性が高いこと。まだまだ新しい会社なので、新人にも任されることが多い。本社の人間が不足しているため、役員...続きを読む(全190文字)
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もともと銀行という仕事に魅力を感じて入社しました。入社時も「主に窓口の仕事をしてもらいます。」女性なので外回りに対する不安にも「基本的に窓口業務です。」と...続きを読む(全204文字)
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賞与は頑張れば頑張るだけ評価されると思います。が、営業や資格取得などに消極的だと評価が低いかもしれません。昇進昇級は年功序列が少し残っています。(解消され...続きを読む(全154文字)
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面接で受けた印象はゆったりしたやさしい方が多いなと思いました。圧迫面接もなく、真面目な返答で好印象をもたれるなと感じました。少し『昔ながらの公務員』という...続きを読む(全196文字)
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福利厚生の関係はとてもいいと思います。休暇制度は一般的な夏季・冬季休暇や20日の有給支給です。支店の配属であれば有給の消化はできます。住宅補助も限度額はあ...続きを読む(全158文字)
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土日祝休みだから、プライベートの時間はしっかりもてます。
正社員ではないですがボーナスがでるところは魅力的だと思いました。
私の職場は平日でも休みがと...続きを読む(全165文字)
会社名 | 株式会社ゆうちょ銀行 |
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フリガナ | ユウチョギンコウ |
設立日 | 2006年9月 |
資本金 | 3兆5000億円 |
従業員数 | 11,517人 |
売上高 | 2兆6517億600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 笠間貴之 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 |
平均年齢 | 45.2歳 |
平均給与 | 711万円 |
電話番号 | 03-3477-0111 |
URL | https://www.jp-bank.japanpost.jp/ |
採用URL | https://recruit.japanpost.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。