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育休で休んだ後も復活する人が多いらしく、子育てをやりたい人も働きやすい環境であると感じた。続きを読む(全45文字)
株式会社大和総研
株式会社大和総研の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
育休で休んだ後も復活する人が多いらしく、子育てをやりたい人も働きやすい環境であると感じた。続きを読む(全45文字)
入社後のギャップとしては、年中無休で動かさなければならないシステムに関わっているので、残業や呼び出しがあることだそうです。続きを読む(全61文字)
インターンで社員の方と関わる機会が多かったが、雰囲気はふわふわしてる人が多い印象だったが話してると頭のきれる方が多いなと感じた。続きを読む(全64文字)
金融システムがメインだが、それ以外のフィールドの案件もあり、自分のやりたいことに取り組めると感じた。続きを読む(全50文字)
初任給は高いが、入社後の昇給レンジは比較的小さい。続きを読む(全25文字)
大企業としては、4年目程度とかなり早い段階からプロジェクトマネジメントやチームリーダーとして業務に携わることができる。続きを読む(全59文字)
数値上の残業時間は長いが、標準労働時間は7.5時間なので、その実質的な残業時間は短い(それでも他社よりは長い)。住宅補助等の福利厚生は充実している。続きを読む(全74文字)
海外(主に東南アジア)への事業展開も積極的に進めており、実際に選考で海外業務への姿勢も問われた。続きを読む(全48文字)
SIerなのでどうしても残業時間は長い。また、部署によっては完全に対面で業務を行っている。続きを読む(全45文字)
社内は穏やかな人が多く、業務の進行でも和を重んじる傾向がある。一方で、積極性に欠ける人が多いという欠点もある。続きを読む(全55文字)
金融システムの開発、保守を担当し、やりがいが大きい。続きを読む(全26文字)
30代後半から40歳にかけて、1000万円に到達するという話を聞いたが、そのためには積極的に管理職への昇進を達成する必要がある。続きを読む(全64文字)
リモートワークが推進されていて、働きやすい環境である。続きを読む(全27文字)
システムに最新技術を取り入れようという風が強く、革新的なシステム開発ができる。続きを読む(全39文字)
金融システムを担当するので、深夜対応はあるものの、残業時間は少なくなるよう調整しやすい。続きを読む(全44文字)
金融という社会インフラを支えるITシステムの開発に携わることができる。続きを読む(全35文字)
DX化が流行となっている現在、まだまだ改善の余地のある企業、システムは存在するため、多くのやるべき取り組みがあると考える。続きを読む(全61文字)
有給も取りやすく、育休も女性だけではなく、男性も非常に取りやすい環境。働きやすい。続きを読む(全41文字)
産休等の休みがとりやすい。産休後の復帰もでき、性別関係なく正当な評価を受けられる。続きを読む(全41文字)
社員は温厚な方が多い印象。ロジカルに話し、上司からのフィードバックも適切。続きを読む(全37文字)
幅広い分野の案件、プロジェクトがあり、大和グループ一体となり、その連携力も随一なので、顧客満足度が高いそう続きを読む(全53文字)
まだまだ年功序列の傾向が強く、若いうちから働きたい場合にはおすすめできないとお聞きした続きを読む(全43文字)
同じ大学出身や共通のキャリアを持つ社員さんがメンターについてくれるそうで、相談がタメになりそうだった続きを読む(全50文字)
基本的にリモートワークが認められており、週に2.3回出社など、自分のペースで働くことができるそうだ続きを読む(全49文字)
他のシンクタンクなどと比べると、あまり特色がなく、業績などはやや心配である続きを読む(全37文字)
| 会社名 | 株式会社大和総研 |
|---|---|
| フリガナ | ダイワソウケン |
| 設立日 | 1989年8月 |
| 資本金 | 38億9800万円 |
| 従業員数 | 5人 |
| 売上高 | 955億3900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 望月篤 |
| 本社所在地 | 〒135-0041 東京都江東区冬木15番6号 |
| 電話番号 | 03-5620-5501 |
| URL | https://www.dir.co.jp/ |
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