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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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大和総研の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大和総研の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社大和総研で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
大和総研の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
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3.1
- スキルアップ
-
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- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
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- 社員・管理職
-
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- ワークライフ
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.9
- 入社後のギャップ
-
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- 退職理由
-
1.6
大和総研の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
3.5
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.5
- おすすめ度
-
3.5
カテゴリから評判・口コミを探す
大和総研の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
2
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性にとって大変働きやすい環境となっている。女性だからといって処遇が異なることは全くなく、女性管理職割合を増やすことを掲げているため、むしろ女...続きを読む(全185文字)
全2件中2件表示
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大和総研を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2019年頃
投稿日：2021年8月29日在籍時期：2019年頃
投稿日：2024年4月18日- 回答者：
-
- 10代後半
- 女性
- 5年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
グローバルな活躍ができると考えており、実際に比較的若い年次から駐在している人もいたため、そこは間違っていなかったように思う続きを読む(全67文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年4月26日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 1年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
課長や次長、部長クラスの方々はコミュニケーション能力に長けた人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
閉鎖的な空気感はあります。続きを読む(全77文字)
在籍時期：2016年頃
投稿日：2024年4月24日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 8年前
- アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
他にやりたいことがあったので転職を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、銀行の利益のためにしかならないシステムを開...続きを読む(全97文字)
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大和総研の 他のカテゴリの口コミ
【社員から聞いた】他のシンクタンク(日本総研や野村総研など)と比べて、ジョブローテーション制度を通して幅広い金融知識を付けることが出来る点が特徴的な魅力で...続きを読む(全182文字)
【社員から聞いた】新人研修が手厚く、大和証券のシステムを担っていることから、社会に大きな影響を与えることが出来るシステムに携われることを魅力に感じ、入社を...続きを読む(全230文字)
【社員から聞いた】金融システムを担っている企業はたくさんありますが、シンクタンクとして金融システムに携わることが出来る組織体制は強みだと話されていました。...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスは大変素晴らしいと感じる。残業は正しくつけないといけない文化が強く根付いており、入退館時間と乖離があると呼び出される。年休...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若いうちは非常に高いと感じる。中堅になると、打ち止めとなる。
ボーナスは業績連動となっており、変動幅も非常に広い。下に広いので、苦しい時も多い...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを非常に重視している。課長代理以下は45時間超は働きづらい雰囲気がある。昔のように残業代は稼げないので、早く課長クラスに昇...続きを読む(全189文字)
IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性に対して接するのに慣れてる人があまりいないので、セクハラなどはない
【気になること・改善したほうがいい点】
男性比率は多いので、そこが気に...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休からの職場復帰を温かく迎える雰囲気がある。マタハラ等は無縁。短時間勤務も取得しやすいです。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性だからと言って管理職になれない、などの風土はなく、むしろ女性管理職を積極的に推進しているイメージです。
育休、産休も、男女ともに取得できる...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社には女性も多数いて人事の女性は張り切って仕事していて明るい印象を受けた。非常に楽しそうに仕事をしていてみていてその雰囲気にのまれそうになり...続きを読む(全244文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性だからと言われることはありません。
性別など関係なく実力を見てくれるため、非常に安心して働けます。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当社は女性が活躍しやすい環境です。産休・育休制度が整っており、出産後も安心して復帰できている社員が多かったです。フレックスタイム制度の導入にも...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
男女比的にはさすが男性が圧倒的に多いが、決して女性が少ないかと言われたら思ってる以上にいるとは思う。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性だからと不利な扱いを受けることはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも男女同じように激務なので、家事育児との両立...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福岡本社では女性だからという理由でデメリットを感じた事はありませんでした。セクハラのようなこともなかったです。
ゲーム業界の中では開発現場にも...続きを読む(全254文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休職については、女性はほぼ取得できているように思う。また、復帰後も時短制度やフレックス制度を利用して、柔軟に育...続きを読む(全137文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
大和総研の 会社情報
| 会社名 | 株式会社大和総研 |
|---|---|
| フリガナ | ダイワソウケン |
| 設立日 | 1989年8月 |
| 資本金 | 38億9800万円 |
| 従業員数 | 5人 |
| 売上高 | 852億6200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 望月篤 |
| 本社所在地 | 〒135-0041 東京都江東区冬木15番6号 |
| 電話番号 | 03-5620-5501 |
| URL | https://www.dir.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1434983
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