この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
能力主義。男女差なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍する支店、部署の成績がボーナスに響くので個人の努力ではどうにもならない部分...続きを読む(全85文字)
大東建託株式会社 報酬UP
大東建託株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は3〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大東建託株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に大東建託株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
属性 |
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【良い点】
能力主義。男女差なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍する支店、部署の成績がボーナスに響くので個人の努力ではどうにもならない部分...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
なんと言っても給与が高い。
年間2~3件の契約で1000万円は超え、中には1億円までとうたつしたプレイヤーもいると社内で聞いてました。
未経...続きを読む(全509文字)
残業時間は多いがその分年収も他の企業に比べて高い続きを読む(全24文字)
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【良い点】
営業職には、基本的に人事評価というものは存在しません。
成績が人格として扱われます。
もちろん、本当に問題があれば近年はコンプライアンス部門が...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
個人成長ができること、契約を取った歳のやりがいがとても大きいこと、成績が良いときの報酬が高いこと
【気になること・改善したほうがいい点】
社内...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は同世代に比べて高い額を貰っていると思う。支店売上によりボーナスの金額が左右されるため、個人の力量が賞与に反映されにくいのはネック。その他...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
100%成果主義なので頑張りがしっかりと評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいお客様を見つけて成果を出すのが一番難...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
契約をとることが出来れば1回でのインセンティブは業界内でもかなりいい方だと思う。やりがいはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
基本給は26万円程度で、月毎に指定されている残業時間に応じて数万円前後します。ボーナスは年2回支給され契約を取り、完成した日を基準に完成物件の...続きを読む(全369文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与制度:
稼ぐ気概があればとことん稼げます。
基本給は変わらず、営業成績(直近1年間)で加算給がありますので社歴...続きを読む(全603文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事査定に関して、支店の業績にも左右されてしまうので、業績の悪い支店だと賞与が少なくなってしまいます続きを読む(全70文字)
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【良い点】
規模によるが、契約1件取れば、その歩合給は平均300万円くらいもらえる。契約できれば、本当に数千万の収入を得ることができる。契約がまったくとれ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
契約がとれれば上がる、
【気になること・改善したほうがいい点】
契約自体は運次第。店舗、エリアによって差が激しい。基本大元の本社評価はなく、店...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
テナント営業の今の状態は知らないが、当時は基本給が高いなと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は分社化されているようで、いまだ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
とても働きやすい環境です。大手だけに就業に関してきっちりされています。一昔前は超ブラック企業と言われてたようでしたが、今は全くハラスメント等あ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
700万ほどで額としてはそれなりに満足しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社した頃は昇給しやすかったが、年々上がりにくくな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
月給は新卒にしてはまあまあ貰えていたと思います。また、賞与は多い時だと3回あり、新卒でも額面で年間計100万円近くもらえていました。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
契約さえ取れれば新人でも年収1000万いくところです。なので、人生において一発逆転を狙っている人ならおすすめかもしれません。
【気になること・...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
パートでしたが、時給最低賃金ですので、全くかせぐことはできませんでした。
業務課でつまらない事務の日々でした。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
評価、やればやるだけ評価されるが減点方式も強く運も必要。地域によって格差が激しく都心部より田舎が有利。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
やったらやった分だけ評価はされる環境です。
しっかりと成果を出せば賞与に還元してくれるのでそこにやりがいを感じる方は良いと思います。
【気にな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
最低賃金ギリギリでの時給。
全国の支店統一で駐車場自己確保になっているので、車中心の生活で最低賃金でのパートにとっては厳しいと思った。
【気に...続きを読む(全108文字)
決まった評価制度があり、それに則った形で決まる。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
成果をあげれば確実に評価をしてくれます。自分の実力を試したいと思っている人やとにかくお金が稼ぎたいという人には最高の会社だと思います。人事の人...続きを読む(全406文字)
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【良い点】
成果に対する賞与などは素晴らしい
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務支店によるが、一日あたり2時間の残業時間はある。
また土日祝は休...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
施工管理の仕事は忙しく、現場の状況によっては残業が多くなることもあります。
ただ、うちではフレックス制度が導入されているので、うまく管理してい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
現場の責任者として、安全管理や品質管理、工程管理など全体をコントロールする役割を担っています。
協力会社様や施主様との調整も多いですが、毎日が...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
退職を決めた理由は、会社に対する不満があったわけではなく、やむを得ない家庭の事情でした。家族の介護が必要になり、どうしてもフルタイムで働くこと...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
お客様のご要望を取り入れながら、土地の特性に合わせた企画・プランニングを行い、実際に建物が完成した時の達成感は格別でした。特に特注の案件では、...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
もともとコミュニケーション能力は高い方だという自覚はありましたが、それを活かしつつ営業能力をつけたいという気持ちがありました。
入社してすぐに...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
入社前は大企業ならではの硬い雰囲気を想像していましたが、フレンドリーな人が多く、意見を気軽に共有できる環境があります。
研修制度やサポート体制...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
過去の研修資料は大量に保管されており、業務時間外にも自主的に社内資料で学習することはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩に付...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
体験入社で契約してフォローアップしている人との関係性、信頼関係まで構築できれば、次世代にまでわたって感謝されることだと見受けた。
【気になるこ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
福利厚生や利用できる制度については、さすが大企業ともあってとても充実している。
自社株を自分で積み立てていくだけではなく、会社の方から全員一律...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
契約額に応じて海外旅行に行ける(家族同伴、家族分も会社持ち)
契約額が条件に達すると、デスクトップPCを自分のデスクに設置してもらえる
契約が...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
基本給や賞与が業績が悪いにも関わらず、このところ上昇している。人材確保と社員への思いの強さを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤日数から考えると妥当、もしくは低め。
賞与は年4回であるが初年はトータルで10万いくか...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
年収は比較的に高かった気がします。評価制度としては首都圏で売上高のある物件を担当している方が評価されていたと感じました。
【気になること・改善...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
派遣社員や契約社員も同じ目線で対応してくれる。ただ自由に動いていても何も言われないが責任を持たせてくれるのでやりがいがある。
【気になること・...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
系列系のビルメンとしては並かやや低い程度。宿直と残業を含めてやっと世間一般のサラリーマン程度の年収かな。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
小さな会社ではあるけど、元母体があって企業年数もあるため、仕事がなくなるような心配もないし分、年収も多いわけではないが、しっかり保障されている...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
賞与が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあまりしない
残業が多いため、年収は高くなるが、基本のベースはあまり高い方ではない。...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
昇給のタイミングがあるのでできる仕事量が増えれば役職が上がり給料が増える。ただ割には合わないなと思いました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
成績を残し続ければ、それなりの年収はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が良い成績を残したとしても、支店や営業所の成績が悪...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
比較的いいほうで生活しやすくなるとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
契約とればインセンティブがつくが着工が1日でも遅れれば貰えない続きを読む(全78文字)
会社名 | 大東建託株式会社 |
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フリガナ | ダイトウケンタク |
設立日 | 1974年6月 |
資本金 | 290億6000万円 |
従業員数 | 18,239人 |
売上高 | 1兆7314億6700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 竹内啓 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番1号 |
平均年齢 | 44.1歳 |
平均給与 | 837万円 |
電話番号 | 03-6718-9111 |
URL | https://www.kentaku.co.jp/ |
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