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日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社(旧:NSSLCサービス株式会社)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全10件)

日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は380〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジーの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジーの 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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2.5
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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2.3
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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2.6
入社後のギャップ
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1.7
退職理由
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2.5

日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジーの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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10件中10件表示

日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年6月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

中小企業ではあるものの,基本給も25万以上と好条件であった。賞与については不明である。続きを読む(全43文字)

日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年6月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

実際の社員の方からも給与面に関して比較的高いときいた。続きを読む(全27文字)

日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 ネットワーク設計・構築 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社の年収水準は業界内でもかなり高い方だと感じます。基本給に加えてボーナスや各種手当が充実しており、成果に応じた報酬がきちんと支払われま...続きを読む(全374文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年10月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は悪くなく、悪くない年収と休みが取りやすい、転勤が少ない等を鑑みて辞められなくなっている人が多い
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全120文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年8月14日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    座談会
    選考

    年収は、IT業界の中ではすごく高いというわけではないが、低い方でもないと思う。続きを読む(全39文字)

    日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年8月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 サーバ運用・保守 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親会社が大きいので給料は良い続きを読む(全20文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2023年7月20日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    【社員から聞いた】賞与は年2回、半年で1か月の給料×3か月分ほどは平均してもらえると耳にした。続きを読む(全47文字)

    日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    単価で全てが決まるので、昇格にかかわらず、上との交渉次第で、単価の変動が決まる。いかに上司に根回しをし、潰し合い...続きを読む(全177文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年10月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    昇進昇級については、上司とのコミュニケーションと上司の小言や上司の癖を見抜いて
    お伺いを立てないと昇進できない。 また、上司と飲みにいって仕事のばかり...続きを読む(全238文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 17年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    親会社そのままの人事制度設計のため、しっかりした評価制度を持っている。しかし給料レンジは親会社よりかなり低めに抑えられているため、子会社プロパー社員が多...続きを読む(全172文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    10件中10件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジーの 他のカテゴリの口コミ

    日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    IT企業ではあるが,運用・保守のフェーズに力を入れている企業であるため,興味がないとやりがいはもてなそうである。続きを読む(全56文字)

    日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    大元が日鉄にあるため,将来性としてはかなり高い。続きを読む(全24文字)

    日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    大元が日鉄であり,その下にも日鉄ソリューションズがあるため,その辺りと同等の福利厚生があると聞いた。続きを読む(全50文字)

    日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    面接を担当してくださった方はもれなく全員フレンドリーであった。社員座談会の際にも,社風はかなり良いと聞いた。続きを読む(全54文字)

    日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年6月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    入社してから10年以内に3つの部署を経験できる。続きを読む(全24文字)

    日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年6月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    幅広い業界と携われること説明会の中で強調されていた。続きを読む(全26文字)

    日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年6月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    実際に質問した社員の方は全員リモートワークをされている方だった。続きを読む(全32文字)

    日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2025年6月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    男女関係なく頑張りしだいで役職に就けるかが決まってくる。続きを読む(全28文字)

    日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 ネットワーク設計・構築 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    「この会社では、ワークライフバランスの取り組みが非常に進んでおり、働きやすい環境が整っています。フレックスタイム制度やリモートワーク制度が導...続きを読む(全388文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年10月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    場所によるが、有給はとりやすいようにおもう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    構築部署は残業時間が多く、平均にならすと少ないが、場所...続きを読む(全103文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    IT・通信(情報処理)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社プレステージ・インターナショナルの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 一般事務 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    直属の上司ときちんと面談する機会が設けられていた。業務について確認できることもあるし、その他のことについて確認する機会もあった。なので、とて...続きを読む(全88文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社TKCの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    主任までは定額残業代がつかないため、かなりの高給与を見込める。
    主任で残業制限ぎりぎり、かつ評価が良ければ900万を超えることもある。
    その...続きを読む(全167文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    さくら情報システム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収はsierとしてみると標準くらいかなと思う。可もなく不可もなくな印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どこもそんなものかもしれ...続きを読む(全162文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    パーソルコミュニケーションサービス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    総じて一般社員の収入は低水準。正社員登用の間口も狭い。また所属組織によって昇給スピードに違いがある。続きを読む(全70文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    エン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    前職の給与水準が低かったので、特に給与に関して気になることはなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後、給与があがることはあ...続きを読む(全119文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ベルシステム24の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 カスタマーサポート 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収は高くないと思う。クライアント次第なところもあるが、会社の利益を残すため本人への還元はいまいちだった。続きを読む(全73文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ジーニーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収はそれなりに支払ってくれる会社。
    web広告やsfa 、crmに興味があるなら新卒で入るならいい会社
    長く働く感じでもないが、長く働けな...続きを読む(全183文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社エス・エム・エスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 医療事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給年2回ある
    だいたい2000円程だが増える
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与なしだから、気持ちをどこに持っていけばいいか分か...続きを読む(全85文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社マイナビの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手企業として給与体系が非常に安定しており、月々の給与が滞りなく支払われる安心感があります。特に残業代については分単位で全額支給される仕組み...続きを読む(全562文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社東京商工リサーチの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与が高い点。しかし、サービス残業が常態化しており、身体的に厳しくなる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上からの圧力が酷いため、日...続きを読む(全114文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジーの 会社情報

    基本データ
    会社名 日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジー株式会社
    フリガナ ニッテツソリューションズサービスアンドテクノロジー
    設立日 2005年4月
    資本金 2億5000万円
    従業員数 450人
    売上高 200億円
    決算月 3月
    代表者 大坪 武憲
    本社所在地 〒104-0033 東京都中央区新川2丁目27番1号
    電話番号 03-5117-6041
    URL http://www.nssol.nssmc.com/nsslc/
    日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジーは2005年4月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は450人で、売上高は200億円になります。
    NOKIZAL ID: 1569191

    日鉄ソリューションズサービスアンドテクノロジーの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。