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【良い点】
最近では管理職、非管理職問わず、残業を厳しく取り締まっており、お付き合い残業はすっかりなくなった。土日出勤についても、事前許可なしにはできな...続きを読む(全194文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日本通運のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全546件） 12ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本通運株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日本通運株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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日本通運の 学生による会社の評価
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【良い点】
基本的に土日祝休みです。
決まっているので、プライベートの予定が立てやすいです。
自分で仕事をコントロールできる仕事なのでトラブルがない限...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
休日手当や残業手当は勤務実績で正当に支払われる。アルバイトは通常定時で土日祝日は休みだが、社員と上司の評価によっては土日祝日の出勤ができるよ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
私の所属していた部署では比較的自由に有休消化できました。残業も少なく5時間にもいかない月もありました
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ワークライフバランスという点では全く駄目でしたね。というのも、旧来型の会社にありがちな上が帰らないと下の者たちが付き合いで残らざるを得ない空...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
基本的に定時であがれるので、残業はほぼなかった。休みは希望を出せば通してくれたような気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
今...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
人や配属先にもよるが、基本は土日が休みになる。土曜出勤が交代制であったが平日に代休を必ず取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
・有給は会社から消化するように、促してくれるため消化できる。
・育休産休、時短勤務をしている女性が多くいるため、女性も長く働ける。
【気にな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
残業は少ないので、仕事後のプライベートな時間はとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は少ないですが、船が入港する前日...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
契約社員でしたので、家庭優先で仕事をさせていただきました。
いつも支店長が家のことなどきにかけてくださいました。
休み、年休がとりやすく、非...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
一応カレンダー通りの休日は現場を除いて確保されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化はまず不可能である。特に地方店所ほど...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
私は使ってはいなかったが、私の部署では有給は体調不良の時などしか使ってはいけない雰囲気だった。他部署では気兼ねなく使っていたらしいが…。上司...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
最近は働き方改革が叫ばれているせいか、定時退社する社員が増えてきている。以前のように月末は日付が変わるまで事務処理に追われるようなことはなく...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
私の所属していた部署は残業もあまりなかったため、バランスがとりやすかったです。また育休産休制度を利用している女性社員も多くいたため、結婚や妊...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
残業はそこまで多くはないように感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は少ないのですが、休日出勤は頻繁にあります。前日に仕...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
繁忙期には、それこそ休日も取れないような忙しさで、一日に現場を何件も回ったり、他の手伝いに向かわされることもあるが、基本通年を通し、出社退勤...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
必ず週休二日はもらえます。仮に土曜日や祝日に出勤になった場合は振替休日って形でお休みをいただけます。基本的に年休も取りやすく、大体に月に一回...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
フレックスタイム制が利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
数ある業務の１つに引っ越しがあり、その担当になった場合、個人相手な...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
かつては、これぞ「THE☆運送屋」とでも言うべき、長時間労働＝美徳という観念に包まれていた。しかし、ここ数年は、その美徳もコンプライアンスの...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
休日出勤をした場合は代休を取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
①台風などの荒天時に輸送スケジュールに変更があり、急な休日出勤を...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
大企業なので、働き方改革へ取り組む体制はあったし、課長クラスの管理職は残業を減らすべきだ、という認識でいた。具体的な取り組みは、Eラーニング...続きを読む(全418文字)
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【良い点】
残業代が1分単位でつくこと。仕事は仕事遊びは遊びと別れているため、ワークライフバランスは比較的良いと思う。収入面で低いとの声が多いが、それを...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
基本的には土日祝日は休めていました。
同じ課の人達と夏に海でバーベキューをすることもあり、ブライべーとの時間を取ることは可能でした。
【気...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
安定期はかなりゆったりと仕事している。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安い為上司らが残業ありきで仕事をしているため拘束時間...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
休日出勤した場合、必ず1週間以内に代休を取るなど、コンプライアンスを意識してはいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を消化しよ...続きを読む(全185文字)
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日本通運の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
大手企業であるため、幅広い業務、大きな案件、安定した雇用形態である。事務職に関しては他の物量会社よりは良い待遇なのではないか。
【気になるこ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
最大手であるため、幅広い業務、大規模案件に携わる可能性がある。国際物流、国内物流、重機輸送等の特殊な輸送業務等、仕事の幅が広い。
【気になる...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
大企業として教育制度や業務マニュアルが整備されており、未経験の業務でも体系的に知識と実務を習得できる環境が整っている点は大きな強みです。また...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
安定しているところ
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で、やる気が削がれる。
物流業界の実務経験を通じて専門性を高めてきました...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
真面目な方が多く、助け合う文化があった。その一方で繁忙期の際は皆で遅くまで残ることが多く、大変であった。
制度上有給を取ることは難しくない(...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
かなり低い水準での給与だった。
長く勤めてる方ですら低い給与で先はないと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が少ない。
全体...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性の方は多いので理解して貰える事は多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
閉鎖的なのでコミュニケーション能力は必須。目上の方...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容、人間関係、閉鎖的で追い詰められた。ずっとは難しいと感じた。長年いる方ですら給与の低さを見た時に頑張って...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
全国に展開してるので全ての店舗に新たに新しい機械の導入にお金と時間がかかるので全てが古かった。
運送業はかなり大変なのでいかに生き残るのかが...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
物流の最前線で多種多様な貨物輸送の管理・運営に携わりました。業界最大手という責任ある環境で、トラブルへの即応力や、社内外の関係各所との緻密な...続きを読む(全327文字)
インフラ・物流・エネルギー(貨物（陸運）)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
相手との兼ね合いもあるが、比較的融通が効きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
急に残業が発生するので、前もって知れたら良いのには...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
仕事に対する取組みよりも、働き方改革を進めていく事を重視している様なところがあり、有給の取得や半休を取ることを奨励されている。子育て中の人に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
部署によって残業時間は異なるが、基本、残業を強制してくることはない。ただ、チーム課題や個人課題の進捗により残業をしないといけない。
有給休暇...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
繁忙期はやや残業が発生しますが、全体として勤務管理は比較的整っており、事前に予定を立てやすい環境でした。有給休暇も相談すれば取得しやすく、周...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
つきあい残業が未だにある。
自分の仕事が終わり帰ろうとすると、周りの人に何かお手伝いすることはないかと聞くように...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
希望休という形で、休暇をとりやすい。リモートワークは、不可能である。有給は勝手に消化されるが、休み自体は多め
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有休の取得は法令に乗っ取り行われているが、義務的であり自由に取れる雰囲気はない
また、長期休暇を会社として推進し...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
早番2日遅番2日休み2日というサイクルですが月に一回5勤1休がある時があります。体力的にきついです。ただ、イレギュラーがないと残業は基本ない...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
平日休みかつ、パターン休みなので休みを催促しやすく、予定を立てられやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
私はそこまで影響しな...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
現場仕事がメインとなる職種ですが、会社全体で残業時間の削減や有給休暇の取得を強く推奨しています。
以前のような「現場は休めない」といった古い...続きを読む(全100文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日本通運の 会社情報
| 会社名 | 日本通運株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンツウウン |
| 設立日 | 1937年10月 |
| 資本金 | 701億7500万円 |
| 従業員数 | 34,299人 |
| 売上高 | 1兆1300億4800万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 竹添進二郎 |
| 本社所在地 | 〒101-0024 東京都千代田区神田和泉町2番地 |
| 平均年齢 | 44.3歳 |
| 平均給与 | 578万9000円 |
| 電話番号 | 03-5801-1111 |
| URL | https://www.nittsu.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130269
