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株式会社呉電子計算センター

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

呉電子計算センターの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社呉電子計算センターの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社呉電子計算センターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

呉電子計算センターの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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2.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.6
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.8

呉電子計算センターの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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呉電子計算センターの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社呉電子計算センターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年3月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方々がいきいきとしているところが好印象だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの方がいきいきとされているが、上司...続きを読む(全116文字)

株式会社呉電子計算センターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年12月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【入社理由】
○募集要項に記載されている職務内容に魅力を感じたため。
○面接して下さった方のお人柄に引かれたため。
○転職当時の業績が同規模、同業...続きを読む(全224文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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呉電子計算センターの 他のカテゴリの口コミ

株式会社呉電子計算センターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年8月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の枠にとらわれず、希望すれば様々な仕事を経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は充実しておらず、エンジニアとして成長...続きを読む(全116文字)

株式会社呉電子計算センターの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年8月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一部の優秀な人間のおかげでなんとか仕事をこなせているが、全体的に社員の能力が低いので、周りを見て尊敬できる人は少...続きを読む(全152文字)

株式会社呉電子計算センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年8月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な分野の仕事を行なっているので、持続性はあると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が育っていない。先人たちが築き上げた...続きを読む(全143文字)

株式会社呉電子計算センターの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年8月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は同規模の会社に比べて高い。残業代も全額支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は高いが残業代の比率が高いため、残業度...続きを読む(全202文字)

株式会社呉電子計算センターの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人は優しい人が多く、働きやすいと感じていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和な考えの人が多く、風通しが悪いです。人の優しさ...続きを読む(全104文字)

株式会社呉電子計算センターの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1,2年目までは周りと比べると年収がいいほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に一度の昇給が本当にお小遣い程度しか上...続きを読む(全196文字)

株式会社呉電子計算センターの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙期は厳しいと思いますが、基本的に休みは取りやすいと思います。有給も取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によって...続きを読む(全110文字)

株式会社呉電子計算センターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員研修3ヶ月の後、OJT研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験ある人と未経験で入社する人半々ですが、研修内容が...続きを読む(全112文字)

株式会社呉電子計算センターの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生え抜きなので誰でも上に上がっていけるのは良いところだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の仕事量が多すぎます。
そ...続きを読む(全98文字)

株式会社呉電子計算センターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は少ないですが、育休等があるので働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、女性の管理職は総務くらいしか見たこ...続きを読む(全101文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他の素材・化成品関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほぼイメージ通りでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接の際は化学系の仕事あるよと言われましたが、多くあるのは電子機器系が多か...続きを読む(全81文字)

NTTインターネット株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップはすくないと思う。固く、安定した会社だと思う。無難に長く安定して働きたい人には良い。ホームページにたくさん情報が載ってるので情報収集...続きを読む(全82文字)

株式会社MINOSYSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 サーバ設計・構築 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員エンジニアの管理能力が非常に高く、担当営業の方が家族のように親身になって世話をしてくださり、悩みや課題を解決しようとする姿勢がとても素晴...続きを読む(全164文字)

株式会社Doingの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事前に聞いていた通りのSES業務なので、大きなギャップはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費などの申請がExc...続きを読む(全130文字)

レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社内SE 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由な社風が好きな人を求めてる人は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社規模の割に杜撰な管理体制だと感じることがある。
どこの...続きを読む(全106文字)

株式会社プロアスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 医療事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特に大きなギャップはないが、やはりフルリモートだからといって楽なわけではないし、いろいろな人間関係があると感じた続きを読む(全76文字)

GMOコネクト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社を決めた理由は、新しいことに挑戦できる環境だと感じたからです。面接を通じて、意欲があればチャレンジを後押ししてくれる社風が伝わってきまし...続きを読む(全373文字)

株式会社あとらす二十一の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用を積極的に行って、たくさんの新入社員がいるが、辞める人も多く、中堅が少ない印象がありました。続きを読む(全70文字)

シンプレクス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
数理工学のコンピテンシーについては量子コンピュータ関連のビジネスデベロプメントが申し訳程度にある程度。人材流出な...続きを読む(全372文字)

株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社内SE 社員クラス 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生、社宅の制度や、入社時の研修などはとてもととのっていると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先次第で本当に当た...続きを読む(全250文字)

呉電子計算センターの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社呉電子計算センター
フリガナ クレデンシケイサンセンター
設立日 1969年3月
資本金 2100万円
従業員数 189人
代表者 石田直樹
本社所在地 〒737-0045 広島県呉市本通2丁目4番1号
電話番号 0823-21-0251
URL https://www.kure.co.jp/
NOKIZAL ID: 1430724

呉電子計算センターの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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