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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本電信電話(NTT)の評判・口コミ一覧(全283件) 8ページ目

日本電信電話株式会社(NTT)の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

日本電信電話(NTT)の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.9
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.3
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.3

日本電信電話(NTT)の 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.9
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.8
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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3.0
入社難易度
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4.1
おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

日本電信電話(NTT)の 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 283

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内制度については配属先によって大きく異なると思います。
福利厚生についてはやはり非常に優れています。
有給休暇は年に20日支給され、使いきれ...続きを読む(全201文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年03月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
6年前
法人営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一通りあった気がします。ジムの割引やら、ホテルの割引やら、レストランの割引も、eラーニングも、
【気になること・改善したほうがいい点】
制度的...続きを読む(全196文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年03月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
6年前
法人営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい、商材や仕組みについて覚えることができるので探究心がわきます。集中して理解できたときは達成感はあります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全205文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年03月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
6年前
法人営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ業務をしている同士の協力体制はいいと思います。長い期間勤務している方が多いので、困った際聞ける環境です。嫌なこと落ち込んでも
愚痴も聞いて...続きを読む(全227文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一生懸命勉強して毎日の業務をきちんとこなしていればさほど当たり障りなく在籍できます。キャリアアップの道もあり社内資格や社外資格をとることで有利...続きを読む(全221文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
研究・開発(半導体)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さすがに、大企業ということであって最低限の仕組みは確立されていると思います。また、労働組合が非常に強力なため、有給休暇取得はほぼほぼ強制的に消...続きを読む(全382文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
研究・開発(半導体)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業部を持たない性質の研究所の場合、すべての計画から実行までの責任は自分自身にあるため、部署やリーダー指揮系統によるのですが、何かせかされつづ...続きを読む(全425文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
研究・開発(半導体)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
環境、組織になじめる人にはよいところだと思います。
学ぶ機会に恵まれていますので、やる気と心身の健康が保たれていれば、成長できる環境にあると思...続きを読む(全467文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ経営の視点で幅ひろく会社を巻き込んだ仕事が多く、スケールが大きい。報道発表につながる場合もあり、間接部門でも成果として目に見えやすい。...続きを読む(全195文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
政府の動きと連動している。働き方改革に注力しており
長期休暇の推進、年休取得の推進により夏などに2週間の休暇を取得する人もいる。
また、業務効...続きを読む(全223文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも昇格を前提に評価されるため、将来の昇格は約束される。
研究職は別の扱いとなるので、この限りではない。
【気になること・...続きを読む(全181文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属部署にもよるが、法人のシステムを見る部署に配属されれば1年目からかなり大きなシステムに携わることができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全235文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年09月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い職場にあたれば、楽しく働ける場合もある。
生み出している成果の割には給料が良いと思う。
グループ会社には、さまざまな業種があるので転職しな...続きを読む(全182文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年09月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は基本的に優秀で活発な意見交換など可能。ただし、研究者ゆえか論理的で自己主張のつよい人が多い印象。自己主張の苦手な人や、論理的な会話に苦手...続きを読む(全193文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年09月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給取得率はほぼ100%。毎年10月が近づくと有給消化率の低い人は焦りだす。(どんな繁忙期でも必ず年休を使い切らないといけないため)。なお、普...続きを読む(全179文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年09月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方改革の意向を反映し、労働時間の削減策を積極的に検討している。長期休暇やリモートワークも推奨する風土がある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全193文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年08月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
個人営業
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手を上げればほとんどの可能性は存在するために、役職が下位の方がいるには十分な制度と仕組み後存在していると考えている。しかしながら、役職が上位に...続きを読む(全162文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年08月26日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
9年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研究開発にそれなりの金を費やしている点は非常にいいのがそれが直接にビジネスにつながることがないのが問題点。そういう意味では情報処理を含め通信に...続きを読む(全207文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年08月26日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
9年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は評価されて昇進する人間の枠自体がとても減っていて、なかなか管理職になれない、なかなか上位職になれないという現象が生じている。ただ、誰も昇...続きを読む(全235文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年08月26日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
9年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休もうと思えばいくらでも有給の範囲で休むことは可能。
しかし管理職が本当にそれだけ休むのかというと普通は休まない。有給休暇を消化しないことの美...続きを読む(全281文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
テレマーケティング
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業という安心感。煩いほどのセキュリティ意識。何より物理的な情報インフラの契約を担っているという責任感。堅実な仕事がしたいならばオススメで...続きを読む(全211文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
テレマーケティング
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全くの新人には、3ヵ月ほどの座学と3~6ヵ月ほどの研修期間がたっぷりとある。専門性が高く、ミスが顧客のインフラと会社の信頼に大きく影響するので...続きを読む(全268文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
テレマーケティング
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の案件をきちんと管理して不在時にもわかるようにしておけば、突発休も安心して休める。次の出勤時も不在時のフォローがしっかりなされる。
【気に...続きを読む(全182文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
その他のWEB関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研究職ばかりで、実力主義です。基本的に、優しい人が多いので研究に興味があれば話があいます。仕事の仕方は個人主義で、部署の方針に基づいて自分の意...続きを読む(全184文字)

日本電信電話株式会社(NTT)の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
その他のWEB関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に有給休暇はいつでも取得できます。博士課程や修士課程に通っている人も沢山います。子育てをしながら働く女性も沢山います。会社内でサークル活...続きを読む(全153文字)

283件中176〜200件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

日本電信電話(NTT)の 会社情報

基本データ
会社名 日本電信電話株式会社(NTT)
フリガナ ニッポンデンシンデンワ
設立日 1985年4月
資本金 9380億円
従業員数 348,250人
売上高 13兆3745億6900万円
決算月 3月
代表者 島田明
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目5番1号
平均年齢 41.9歳
平均給与 1023万円
電話番号 03-6838-5111
URL https://group.ntt/jp/
NOKIZAL ID: 1130399

日本電信電話(NTT)の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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